印花稅退稅怎么辦做賬？印花稅如果我沒有提款直接付款會怎么樣做賬？印花稅How做賬企業(yè)繳費應(yīng)由個人承擔(dān)-1做賬:印花稅一般不用計提，直接以繳費為準(zhǔn)即可。印花稅退稅記入會計分錄借方:其他應(yīng)收款印花稅退稅，貸方:營業(yè)稅金及附加印花稅。1、公司繳納應(yīng)由個人承擔(dān)的印花稅怎么做賬公司支付印花稅做賬:印花稅其中應(yīng)由個人承擔(dān)的部分。一般不需要計提，但可以根據(jù)印花稅的完稅憑證，在費用發(fā)生當(dāng)月直接計入“稅金及附加”。借:稅金及附加貸款:銀行存款印花稅應(yīng)納稅額計算公式為從價計征:印花稅應(yīng)納稅額×適用稅率。實行具體計稅的地方:印...

enterprise計提工資，按工資計提，發(fā)放，不得扣除個人社保和公積金,計提工資的會計分錄為:借:管理費用，貸:應(yīng)付款-工資,計提工資小時:1、計提工資借:XX費用(管理/銷售等,)貸:應(yīng)付職工---0/工資的會計分錄為:借:管理費用，貸:應(yīng)付職工薪酬-工資計提工資是計算工工資和執(zhí)行工資的成本分配。1、計提工資的數(shù)額如何計提enterprise計提工資，按工資計提，發(fā)放，不得扣除個人社保和公積金。一般情況下，企業(yè)與工資相關(guān)的分錄如下:1。計提社保費用時，借:管理費用-社會保險費，貸:應(yīng)付職工工資-社會保...

杭州工會經(jīng)費計提上交比例如何計算基數(shù)是什么公司的計稅工資的2%一般是，不過要求公司做帳時提供工會經(jīng)費拔繳款專用收據(jù)。若無不得提取。我從稅法上看，是不高于按員工工資的總薪金2%提取，提取條件是必須有專門的提取工會經(jīng)費的發(fā)票才準(zhǔn)予提取。42%沒聽過2，杭州市總工會待遇好。1、杭州市總工會交納五險一金，享受帶薪年休假、體檢和療休養(yǎng)等福利待遇。2、州市總工會基本工資3400元，年終獎20000元，住房公積金。3，浙江省總工會電話杭州市保俶路85號郵政編碼：310007：0571-85113478：0571-8...

法律解析:根據(jù)現(xiàn)行行政單位會計制度的有關(guān)規(guī)定，行政單位一般應(yīng)要求提取工資總額(不含離退休費)的2.5%計提福利費，設(shè)立專用賬戶，專款專用,按照規(guī)定的計提基礎(chǔ)和計提比例計算確定相應(yīng)的職工薪酬金額，確認(rèn)相應(yīng)的負(fù)債，計入當(dāng)期損益或相關(guān)資產(chǎn)成本,2.新會計準(zhǔn)則取消了A/P福利費科目，-0/不需要提取,Summary:福利費-2/:1/應(yīng)付款福利費14%計算基數(shù)為“應(yīng)付款總額”。1、工資福利費計提比例是怎樣的按照規(guī)定的計提基礎(chǔ)和計提比例計算確定相應(yīng)的職工薪酬金額，確認(rèn)相應(yīng)的負(fù)債，計入當(dāng)期損益或相關(guān)資產(chǎn)成本。員工/1...

本文目錄一覽1，社保公司部分是先計提再繳納嗎2，社保用計提么是按費用月份還是入賬日期算3，計提發(fā)放應(yīng)付職工薪酬及社會保險會計分錄4，計提社保費分錄怎么做5，計提工資社保會計分錄6，社保的會計分錄7，社保的費用是怎么計提的啊8，計提及上繳社保的賬務(wù)處理會計分錄1，社保公司部分是先計提再繳納嗎保險2113小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。社會保險的4102單位部分需要先計提，再繳納。計提的過1653程就是借記成本費用的社會保險費，貸記應(yīng)付職工薪酬的職工保險費，等到繳納的時候，借記應(yīng)付職工薪酬的保險費，貸記銀行...