據(jù)我了解，整個(gè)廣東的外貿(mào)行業(yè)，以外貿(mào)業(yè)務(wù)員或者外貿(mào)專員這個(gè)職位的應(yīng)屆畢業(yè)生來5500這個(gè)底薪算可以了，可能也就在深圳福田、南山、羅湖等這些關(guān)內(nèi)消費(fèi)水平高的地方才有給到平均4000-5000這樣的底薪。做外貿(mào)，底薪提多少合適，這個(gè)沒有統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)答案。

1、在深圳，跨境電商外貿(mào)業(yè)務(wù)員的一般底薪是多少？

做外貿(mào)，底薪提多少合適，這個(gè)沒有統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)答案。底薪的確定取決于你自己的基本情況和面試公司的評(píng)價(jià)，作為你自己，在考慮底薪的時(shí)候需要思考的因素有：1.你自己是否有外貿(mào)經(jīng)驗(yàn)？是零經(jīng)驗(yàn)還是有1、2年的經(jīng)驗(yàn)？2.外貿(mào)崗位所需要的知識(shí)與技能，你自己評(píng)估下，具備多少？3.你對(duì)面試公司的認(rèn)可度如何？4.你感覺面試公司對(duì)你的認(rèn)可度如何？5.你了解的所在城市與行業(yè)的底薪大概是什么范圍？作為面試公司，他會(huì)考慮的因素（我創(chuàng)業(yè)時(shí)候，親自面試了上千人）：1.求職者與崗位的匹配度2.求職者的優(yōu)勢(shì)與劣勢(shì)3.求職者的綜合實(shí)力4.公司的人力資源整體薪酬制度5.求職者對(duì)公司是否有特別的價(jià)值參考以上這些角度，你就知道了底薪是雙方談出來的。

首先你要對(duì)自己有個(gè)客觀的評(píng)價(jià)，這一點(diǎn)很難，我面試了上千求職者，發(fā)現(xiàn)求職者普遍都會(huì)高估自己的實(shí)力。其次，你結(jié)合自己的情況提出一個(gè)期望值，然后可以和面試公司商量。如果你面試公司是你特別中意的，你可以盡量讓步，所以，這個(gè)里面有個(gè)問題就是，進(jìn)入任何一個(gè)公司，不要只盯著薪資，尤其是做銷售的，不要只盯著底薪，你更要看的是人力資源官告訴你的該公司的薪資結(jié)構(gòu)。

2、畢業(yè)后面試了一家深圳的公司當(dāng)外貿(mào)專員，底薪5500，什么水平？

作為服務(wù)外貿(mào)行業(yè)10年，每天都跟外貿(mào)行業(yè)的人打交道的人，我只想說：朋友，是時(shí)候展示你真正的技術(shù)了！請(qǐng)把你的專業(yè)技能曬出來，我們看看評(píng)斷一下5500是不是給得太低了！！！什么？你是應(yīng)屆畢業(yè)生，啥也不懂？那我就想問一句：這位朋友，你們公司是什么名字？在深圳哪里？還招人嗎？你是老板派來炫富的嗎？據(jù)我了解，整個(gè)廣東的外貿(mào)行業(yè)，以外貿(mào)業(yè)務(wù)員或者外貿(mào)專員這個(gè)職位的應(yīng)屆畢業(yè)生來說，5500這個(gè)底薪算可以了，可能也就在深圳福田、南山、羅湖等這些關(guān)內(nèi)消費(fèi)水平高的地方才有給到平均4000-5000這樣的底薪，

在很多地方很多公司，就算是有很多年外貿(mào)經(jīng)驗(yàn)的老業(yè)務(wù)都不一定達(dá)到你這個(gè)底薪。看看我們外貿(mào)群里大家的反饋就知道啦：不過，從老板的角度，如果你的能力能為公司帶來的收益遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過他支付給你的底薪，那么再高的底薪也是值得的，如果你沒有這個(gè)能力，那么就算現(xiàn)在高底薪入職了，可能很快也會(huì)面臨淘汰的命運(yùn)。所以，5500的底薪低不低？以現(xiàn)已知條件來看，不低了！但是實(shí)際低不低還要看最終結(jié)果來評(píng)判，

3、跨境電商業(yè)務(wù)員最多有15000的工資嗎，你們一般工資多少？

據(jù)平臺(tái)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)跨境電商平均工資一般是在6400左右！不同城市之間的薪酬差距還是挺大的。全國跨境電商領(lǐng)域人才缺口450萬人，各個(gè)跨境賣家對(duì)人才的需求非常大，但是跨境電商最缺的還是高級(jí)運(yùn)營(yíng)人才，同樣一份工作做3年，有的人可能是只是重復(fù)做一件事，有的人可能不斷迭代提升自己，高級(jí)的跨境電商運(yùn)營(yíng)人才是怎樣的?一方面，應(yīng)該熟練掌握跨境電商技術(shù)知識(shí)，硬件實(shí)力包括：跨境電商營(yíng)銷、數(shù)據(jù)分析、用戶畫像、供應(yīng)鏈、物流等。

4、做外貿(mào)業(yè)務(wù)員工資高嗎？

感謝邀請(qǐng)，工資不高，提成才是王者。基本工資都屬于中下游，甚至偏低，因?yàn)樘吡说脑挘蔷蜎]人積極開發(fā)客戶拿訂單了，靠著基本工資吃飯就行了，我們辦公室的業(yè)務(wù)員年齡差不多，不到十個(gè)人，有人拿著五十多萬的提成，基本工資只有三千；有人拿著幾萬的提成，基本工資也是三千；還有人拿著三千的基本工資，干了2年了也沒幾個(gè)單子。