上海市離退休喪葬費標(biāo)準(zhǔn)，上海市企業(yè)退休職工喪葬費標(biāo)準(zhǔn)是多少

來源：整理時間：2022-11-30 16:09:18 編輯：上海生活手機(jī)版

1，上海市企業(yè)退休職工喪葬費標(biāo)準(zhǔn)是多少

20個月的工資作為撫恤金，2000元作為喪葬費一次性發(fā)放！各地區(qū)因職位、工齡等略有差異，但總體說來不離這個大標(biāo)準(zhǔn)！

上海市企業(yè)退休職工喪葬費標(biāo)準(zhǔn)是多少

2，上海喪葬標(biāo)準(zhǔn)是多少

根據(jù)上海有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，企業(yè)等退休人員（機(jī)關(guān)、事業(yè)單位退休人員除外），死亡后計發(fā)其喪葬補助金的標(biāo)準(zhǔn)為2個月的上年全市職工月平均工資。

上海喪葬標(biāo)準(zhǔn)是多少

3，上海退休人員葬費是多少

喪葬補助費為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。根據(jù)規(guī)定，職工因工死亡，其直系親屬所能獲得的喪葬補助費，以統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工的月平均工資為基數(shù)進(jìn)行計算。喪葬補助賠償金額=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資(元/月)×6。

上海退休人員葬費是多少

4，上海企業(yè)退休人員傷亡喪葬標(biāo)準(zhǔn)

1、喪葬補助金：為2個月的上年全市職工月平均工資。2013年的全市職工月平均工資要到3月底公布，目前按2012年的全市職工月平均工資為4692元。2、一次性救濟(jì)費6000元。

我是來看評論的

5，上海喪葬費的標(biāo)準(zhǔn)

上海喪葬費標(biāo)準(zhǔn)：最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋第二十七條“喪葬費按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)，以六個月總額計算?！苯煌ㄊ鹿手氯怂劳龅?，死者的法定繼承人或者承擔(dān)喪葬義務(wù)的人有權(quán)要求獲得喪葬費。過去，以死者家屬為安葬死者而支出的必要費用為限。

6，上海企業(yè)退休職工喪葬費撫恤金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)

喪葬費為2011年全市職工平均工資的2個月標(biāo)準(zhǔn)，2011年本市職是4331元，那么應(yīng)得8662元。老人退休后正常死亡，沒有撫恤金。（不太明白，上海企業(yè)90年退休，如今怎會有5000元養(yǎng)老金？）

福建企業(yè)退休職工的喪葬費標(biāo)準(zhǔn)是多少

企業(yè)退休職工因病死亡喪葬費和撫恤金發(fā)放的標(biāo)準(zhǔn)其標(biāo)準(zhǔn)按照當(dāng)?shù)刈畹蜕钏竭M(jìn)行計算，一般為幾千元左右，根據(jù)社保交納情況，個人帳戶金額等有關(guān)。

7，上海企業(yè)退休人員喪葬費標(biāo)準(zhǔn)

《企業(yè)離、退休人員因病或非因工死亡可以享受哪些待遇》本市企業(yè)離、退休人員因病、非因工死亡后，可以享受由養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金支付的下列待遇：（1）喪葬補助金：標(biāo)準(zhǔn)為2個月的上年全市職工月平均工資；（2）供養(yǎng)直系親屬一次性救濟(jì)金：按本人死亡前的月基本養(yǎng)老金確定。其中：供養(yǎng)1人者，為6個月；供養(yǎng)2人者，為9個月；供養(yǎng)3人及以上者，為12個月；（3）供養(yǎng)直系親屬生活困難補助費：從2013年4月起，仍按每人每月570元執(zhí)行；孤寡老人或者孤兒的，增加30%。（4）2010年1月1日起，企業(yè)退休人員因病或非因工死亡后，在執(zhí)行原政策規(guī)定的基礎(chǔ)上，增發(fā)一次性救濟(jì)費6000元。擴(kuò)展資料：《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第27條規(guī)定：“喪葬費按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)，以六個月總額計算?！鄙鲜鏊痉ń忉寣嶋H上只規(guī)定了一種賠償辦法，即：定額賠償辦法，實行一次性給付賠償。一次性賠償喪葬費，就是按照標(biāo)準(zhǔn)確定賠償金額。按照最高法院司法解釋規(guī)定的辦法，就是按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)，賠償6個月。其中，職工月平均工資應(yīng)當(dāng)按照政府統(tǒng)計部門公布的各省、自治區(qū)、直轄市以及經(jīng)濟(jì)特區(qū)和計劃單列市上一年度職工月平均工資的統(tǒng)計數(shù)據(jù)確定。注：有的學(xué)者對這種規(guī)定一個相對固定數(shù)額標(biāo)準(zhǔn)確定喪葬費的做法提出疑問，認(rèn)為“將來隨著我國社會主義法治事業(yè)的不斷發(fā)展，司法者素質(zhì)的提高。參考資料來源：搜狗百科-喪葬費

2018年企業(yè)喪葬費是多了

家屬可以在社保部門領(lǐng)取逝者十個的生前退休金及上海社保規(guī)定的職工喪葬費補貼

上海市人力資源和社會保障局網(wǎng)站>便民問答《企業(yè)離、退休人員因病或非因工死亡可以享受哪些待遇》答：本市企業(yè)離、退休人員因病、非因工死亡后，可以享受由養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金支付的下列待遇：（1）喪葬補助金：標(biāo)準(zhǔn)為2個月的上年全市職工月平均工資；（2）供養(yǎng)直系親屬一次性救濟(jì)金：按本人死亡前的月基本養(yǎng)老金確定。其中：供養(yǎng)1人者，為6個月；供養(yǎng)2人者，為9個月；供養(yǎng)3人及以上者，為12個月；（3）供養(yǎng)直系親屬生活困難補助費：從2013年4月起，仍按每人每月570元執(zhí)行；孤寡老人或者孤兒的，增加30%。（4）2010年1月1日起，企業(yè)退休人員因病或非因工死亡后，在執(zhí)行原政策規(guī)定的基礎(chǔ)上，增發(fā)一次性救濟(jì)費6000元。