上海市總工會職工醫療保險，上海總工會為職工辦的醫療保險如何繳納

來源：整理時間：2023-07-29 17:42:19 編輯：上海生活手機版

1，上海總工會為職工辦的醫療保險如何繳納

在職員工一般都是由企業為其繳納如果是退休人員的話，建議問一下街道的社區事務中心，那里有工會辦事點的。

上海總工會為職工辦的醫療保險如何繳納

2，上海總工會退休職工住院醫療保險

上海退休職工醫療保險減免了部分參保人員的醫療負擔，參保人員在當地的醫療費超過一定比例后可以查閱當地綜合減負的標準及范圍，看自己是否滿足減免條件，若滿足，應在定點醫療依程序申請減負。同時申請減負還需注意申請時限，因逾期會遇到不被受理的問題。

上海總工會退休職工住院醫療保險

3，請問上海退休人員的工會的大病住院醫保今年的保費是多少

是的，去年交185元的今年要交222元，每年都會往上漲一點的。根據《關于進一步做好2014年上海工會職工互助保障工作的通知》（滬工總保〔2013〕307號）的規定：（八）“退休職工住院補充醫療互助保障計劃”2014年4月1日起，參加“在職住院計劃”或“綜合保障計劃”的單位，組織退休職工團體參保繳費標準為207元/份；在職職工未參加“在職住院計劃”或“綜合保障計劃”的單位，退休職工團體參保繳費標準為222元/份；2014年“社區參保對象”中的續保人員、2013年6月之后退休的首次參保人員、中斷后一年內再參保的人員的繳費標準為222元/份；其余社區參保人員的繳費標準為444元/份。保障期限1年，每人可參加1份。被保障人參加后發生住院治療、急診觀察室留院觀察治療、門診大病、家庭病床治療等情況，按照標準對統籌基金和附加基金支付范圍內的個人自負部分領取相應的醫療互助保障金，保障期限內最高可領取醫療互助保障金4萬元。

你說呢...

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4，上海職工總工會住院報銷方法

上海總工會住院報銷計算辦法是根據“離退休職工住院安全計劃”的支付標準，個人最高可獲得10萬元的保護。在住院等情況下，被保險人不需要申請保險金，“退休員工住院保障計劃”是上海市職工保險互助協會承擔的補充醫療保障項目，主要基于單位參與，并輔以社區參與。通過互助和互助機制，可以幫助投保的退休人員。減輕住院醫療費用的負擔被稱為“員工二級健康保險”。報銷材料：1、參保人有效身份證件；2、參保人醫保卡或社保卡；3、上海銀行醫保認同卡或具有銀聯標志的銀行借記卡；4、具體情況如下：（1）申請門急診醫療費報銷，還應攜帶門診醫療費專用收據/急診醫療費專用收據、相關病史資料及復印件、《門急診就醫記錄冊》急診附頁及復印件（就醫關系為本市的人員在本市醫保定點醫療機構發生的醫療費）。如醫保卡報損，還需提供《醫療保險卡損壞告知單》。（2）申請住院及急診觀察室留院觀察費用報銷，參保人還應提供醫療費專用收據、住院期間的醫療費用清單（急診觀察室留院觀察醫療費清單）及復印件、出院（觀）小結及復印件。（3）申請辦理門診大病醫療費零星報銷，參保人還應提供門診醫療費專用收據、疾病診斷證明書及復印件，相關檢查報告及復印件。5、醫保經辦機構要求提供的其他相關資料。6、若委托他人辦理，還需提供被委托人有效身份證件。法律依據：《中華人民共和國工會法》第四十二條工會經費的來源：（一）工會會員繳納的會費；（二）建立工會組織的企業、事業單位、機關按每月全部職工工資總額的百分之二向工會撥繳的經費；（三）工會所屬的企業、事業單位上繳的收入；（四）人民政府的補助；（五）其他收入。前款第二項規定的企業、事業單位撥繳的經費在稅前列支。工會經費主要用于為職工服務和工會活動。經費使用的具體辦法由中華全國總工會制定。《中華人民共和國社會保險法》第九條工會依法維護職工的合法權益，有權參與社會保險重大事項的研究，參加社會保險監督委員會，對與職工社會保險權益有關的事項進行監督。

5，上海市總工會提倡的退休職工醫療保險保的是什么內容

主要內容：保障范圍：(1)住院治療；(2)急診觀察室留院觀察治療；(3)門診大病（特指重癥尿毒癥透析、惡性腫瘤化療和放療）治療；(4)家庭病床治療。保障責任：(1)住院、急診觀察室留院觀察和家庭病床的醫療費用，在統籌基金支付范圍內（指起付標準以上至最高支付額以下），屬于個人自負部分的醫療費，市職保會按60%給付補充醫療保障金；(2)由地方附加基金支付范圍內個人自負部分的醫療費，市職保會按70%給付補充醫療保障金；(3)門診大病醫療費用，在統籌和附加基金支付范圍內，按個人自負部分的50%給付補充醫療保障金；(4)在保障期內，無給付次數限制，累計最高給付4萬元。

您好！參加大病保險有辦理社保和商業保險，參加社保的辦理：1、當地城鎮戶口，可在戶口地以個人方式繳納社保，持本人身份證、戶口簿等資料到當地社保中心辦理繳納手續。2、個人一般繳納養老和醫療保險，繳費基數可根據規定的不同檔次（當地社會平均工資的300%—60%范圍）確定，比例一般為養老20%，醫療8%左右，醫療保險包括大病互助。參加商業保險的辦理，保險產品是：人保健康“健康保險卡”（含重疾），保障期限為1年，保障年齡為18-45周歲，480元享有31種重大疾病、20萬意外傷害、1萬意外醫療三重保障。提供重癥監護津貼和住院津貼。希望可以幫到您，想了解更多的話，您可以點擊我下方紅色的logo，進入官網后繼續查詢。

6，50歲60歲退休職工怎樣參加上海市總工會醫療保險

《上海市城鎮職工基本醫療保險辦法》實施以來，廣大退休職工也紛紛要求加入市總工會組織的住院互助醫療保障計劃。根據市政府“切實落實醫療互助救助工作的措施”的精神,上海市總工會決定推出《上海市退休職工住院互助醫療保障計劃》，以下簡稱《退休互助醫保計劃》。具體要求如下：一、《上海市退休職工住院互助醫療保障計劃》的具體內容《退休互助醫保計劃》本著個人自愿、工會組織、團體參加的原則，由退休職工個人繳費,社會各界資助,政府補貼支持來籌措建立，對退休時間早、年齡比較大、收入比較低的老人，由退休職工本人或動員、子女們為老人出一點；工會、退管會(或企事業單位)幫一點；倡導對退休職工多一份關愛，為退休職工解一份憂愁，幫退休職工辦一件實事。由于該計劃參保對象年齡大、體弱多病，醫藥費支出大，基金運作初期由政府有關部門、市總工會、社會福利彩票籌集委員會貼一部分，保證計劃的正常運轉。各級工會、退管會要廣泛宣傳、積極發動,力爭使絕大多數退休職工參加互助醫療保障計劃。保障期限：一年為一期保障水平：按測算每人每年應繳費80元，考慮到退休職工收入較低，現參加這項互助保障計劃每人每年按50元繳費，保障范圍：(1)住院治療；(2)急診觀察室留院觀察治療；(3)門診大病(特指重癥尿毒癥透析、惡性腫瘤化療和放療)治療；（4)家庭病床治療。保障責任：(1)住院、急診觀察室留院觀察和家庭病床的醫療費用，在統籌基金支付范圍內(指起付標準以上至最高支付額以下)，屬于個人自負部分的醫療費，市職保會按60%給付補充醫療保障金；(2)由地方附加基金支付范圍內個人自負部分的醫療費，市職保會按70%給付補充醫療保障金；(3)門診大病醫療費用，在統籌和附加基金支付范圍內，按個人自負部分的50%給付補充醫療保障金；(4)在保障期內，無給付次數限制，累計最高給付4萬元。二、具體操作：1、上海市總工會印發關于推出《上海市退休職工住院互助醫療保障計劃》的通知。2、由上海市總工會、上海市退休職工管理委員會共同負責這項工作，三月份宣傳發動，四、五月份基本完成動員組織退休職工加入保障計劃的任務。3、上海市總工會職工保障互助會具體負責方案的制定、操作；并與退管辦共同負責具體的組織工作。

1、單位團體參保凡屬于上海市城鎮職工基本醫療保險保障范圍的退休職工，均可按自愿的原則通過本人原單位的退管會組織，團體參保本計劃，到上海市職工保障互助會辦理參保手續。參保人數不少于本單位退休職工總數的75%（以社保中心提供的單位退休人數信息為準）。喪勞比照享受退休醫保待遇的在職職工應參加本計劃。2、單位團體參保應提供的材料（1）填寫完整并加蓋公章的《投保單》；（2）用excel或foxpro格式制作的，參保人員名單（包括序號、姓名、身份證號和干保四個字段，享受“干保”待遇的參保人員應在“干保”字段寫“是”）的電腦光盤 (不需要附打印名單)或u盤（必須提供與其相符的2份打印名冊）。為減少參保單位的工作量和提高參保人員信息的準確率，參保單位在滿期續保時，可從本會網站上下載上期參保名單（網址：www.shzbh.org.cn），并在該名單上作本期參保名單的增減后制成電腦光盤或u盤；（3）“在職職工住院補充醫療互助保障計劃投保單”或“綜合補充醫療、意外助保障計劃投保單”；（4）以下的繳費憑證之一：①加蓋銀行業務章的貸記憑證或現金解款單的復印件；②單位網上銀行付款憑證的打印件。3、單位團體參保時間參保單位在起保日10天后，不能再為未參保的退休職工辦理參保手續（新退休職工除外，但應提供新退休職工的“養老金核定表”，并必須在辦妥退休手續后2個月內參保）。4、單位團體參保繳費標準單位團體參保的繳費標準為170元/人 (未參加“ 在職職工住院補充醫療互助保障計劃” 或“在職職工綜合補充醫療、意外互助保障計劃”的單位，繳費標準為185元/人）。