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1，離職的通知書咋寫

離職通知書可以按照《勞動法》第31條、《勞動合同法》第37條的具體規定內容來書寫即可。《勞動法》第31條　勞動者解除勞動合同，應當提前30日以書面形式通知用人單位。《勞動合同法》第37條　勞動者提前30日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前3日通知用人單位，可以解除勞動合同。

離職的通知書咋寫

2，員工離職通知書怎么寫

離職通知書部門　姓名　職位　編號　已獲準于年月日離職，請依下列所載項目辦理離職手續序號應辦事項經辦單位經辦人蓋章扣款金額 1 經辦工作交接（業務人員應列清單）部門 2 退回有關職工證件等行政部 3 住宿人員辦理退宿 4 繳回制服、鑰匙等 5 繳回個人領用的文化用具 6 繳回員工手冊，辦理退保退會，填寫離職人員有關表格人力資源部 7 填寫停薪單送會計科 8 填人員變動登記表，取消插條、人員名冊等 9 審查上列事項人力資源部 10 有無欠帳，有無財務未清事項財務部 11 發薪審核會計主管 1. 上述事項必須完全辦理清楚，方可離職。 2. 財務科憑本單核發離職人員薪金后轉回人事科存查。

員工離職通知書怎么寫

3，請幫我寫一份辭職書謝謝

辭職書 xx：您好！首先，非常感謝您這一年來對我的信任和關照。這段時間，我認真回顧了這一年來的工作情況，覺得來xx工作是我的幸運，我一直非常珍惜這份工作，這一年多來公司領導對我的關心和教導，同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的一年多時間中，我學到很多東西，無論是從專業技能還是做人方面都有了很大的提高，感謝公司領導對我的關心和培養，對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。但同時，我發覺自己從事xx行業的興趣也減退了，我不希望自己帶著這種情緒工作，對不起您也對不起我自己。真得該改行了，剛好此時有個機會，我打算試試看，所以我決定辭職，請您支持。請您諒解我做出的決定，也原諒我采取的暫別方式，我希望我們能再有共事的機會。我會在上交辭職報告后1－2周后離開公司，以便完成工作交接。在短短的一年時間我們公司已經發生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業績一路飆升！公司領導及各位同事工作順利！致禮！ xx xxxx年x月x日 ############################################# 尊敬的公司領導：在遞交這份辭呈時，我的心情十分沉重。現在公司的發展需要大家竭盡全力，由于我狀態不佳，和一些個人原因的影響，無法為公司做出相應的貢獻，自已心里也不能承受現在這樣坐在公司卻無所作為，因此請求允許離開。當前公司正處于快速發展的階段，同事都是斗志昂揚，壯志滿懷，而我在這時候卻因個人原因無法為公司分憂，實在是深感歉意。我希望公司領導在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題。本人在2005年8月19日離職，希望能得到公司領導的準許！感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益！此致敬禮！辭職人：××× 時間：200× 年 × 月 × 參考資料：http://wenwen.sogou.com/z/q824197240.htm尊敬的公司領導, 本人某某, 因個人原因申請辭去某某職務. 望公司領導批準為盼! 此致敬禮! 某某其實,我認為辭職的委婉說法不在于如何寫辭職信. 而在于如何與領導當面溝通. 如果,你做得是同一行業, 那么你最好讓自己的辭職說法有所保留.如果是不同行業,那么可以考慮做深一點點的溝通. 但也不宜太深. 千萬不要以為馬上要走了, 就可以隨便說些心里話. 通常都說自己需要學習,需要進修,需要休息,需要多和家人在一起等等原因.

辭職通知書可以按照《勞動法》第31條、《勞動合同法》第37條的具體規定內容來書寫即可。　　第31條　勞動者解除勞動合同，應當提前30日以書面形式通知用人單位。　　第37條　勞動者提前30日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前3日通知用人單位，可以解除勞動合同。

請幫我寫一份辭職書謝謝

4，辭職報告怎么寫

辭職報告尊敬的公司領導：新年好！自某某領導到公司以來，經過年一起共事和交往，說句心里話，我十分的佩服和敬畏。正是有這樣的領導，我一直非常慶幸，總覺幸運之神在伴我左右，于是我夜以繼日，努力工作。但事與愿違，我(注:個人理由），考慮再三，我決定辭職，望領導批準。在此我感謝公司領導對我的關心和愛護，感謝公司同事對我幫助和支持，感謝和我交往的所有人對我的理解和照顧，謝謝！特此申請。申請人：

辭職不需要申請和報告，更不需要批準！你只要提前30天遞交辭職通知書（試用期提前3天），到第31天（試用期到第4天）就直接要求單位給你辦理離職手續并結清所有工資；（注意：辭職書最好用快遞寄給公司負責人，另外在公司沒有給你辦理離職手續前，一定要按時上下班！）如果單位不辦，你可以向當地勞動部門或仲裁委投訴！（免費）簡單寫： XX單位：本人因XX原因，特提出解除勞動合同，請在法定期限內辦理離職手續為盼。辭職人：XXX 年月日

尊敬的XXX：您好！感謝XXXXX這么多年來的培養和栽培。沒有你們絕對沒有我的今天！但是，因為XXXXX原因，致使我XXXX，經過N長時間的考慮，決定向你辭職！實屬無奈！希望你能同意！ XXX敬上！

1、辭職要合法理由非常重要，只要理由合法任何用人單位都不能拒絕，當然，如果沒有合法的理由，不但不能走，你就是走了，單位也會找你的麻煩，得不到補償金不說，還會要你交違約金，不給你辦離職手續，對你今后的就業會有麻煩。 2、其實只要理由正確，辭職通知短短幾句話就可以了，注意不能是辭職報告，因為只要理由合法是不需要批準的。但必須確保送達，也就是說要單位簽收或掛號信送達，確保發生勞動爭議時留有證據。 3、辭職理由建議你參照勞動合同法第三十八條、勞動合同法實施條例第十八條規定的情形來提出，這不但合法合規，不用提前30天，也不用單位批準可以立馬走人，他找不著你的叉，一般單位在這些問題上都會出錯的。 4、所以你的辭職通知可以這樣寫：茲有某某部門某某，與用人單位簽訂的勞動合同自XX年XX月至XX年XX月，因用人單位違反了勞動合同法的有關規定，比如不簽勞動合同、不按國家規定安排勞動時間、不按時為勞動者建立國家法定的社會保險等，按勞動合同法有關規定現提出辭職。并請用人單位按勞動合同法第四十六條、第四十七條的規定支付經濟補償金；按勞動合同法第五十條的規定及時辦理離職手續。特此通知 5、當然也可以依據勞動合同法第三十七條的規定，提前30天通知用人單位，不需要任何理由，到時即可要求單位辦理離職手續走人。 6、通知書可以這樣寫：茲有某某部門某某，與用人單位簽訂的勞動合同自XX年XX月至XX年XX月，由于本人的原因，現依據勞動合同法第三十七條的規定提出辭職，將于30天后離開單位，請單位做好接替工作，我會在規定時間內做好工作移交，請單位按勞動合同法第五十條的規定及時辦理離職手續。特此通知

5，員工離職通知書根據勞動法

不用根據勞動法多少條直接寫因為什么原因提出辭職什么一個月之后離開就可以了，我經常辭職都大把經驗了。辭職是通知書，勞動法規定十余提前30天提出離職。

主動辭職就兩個法律規定，勞動合同法第37.38條某某（領導稱呼）：本人誰，什么時間入職，任職什么崗位。現因什么原因，根據勞動合同法第**條，特通知單位辭職，希望于什么年月日之前單位安排同事辦理交接。最后謝謝領導和同事工作中的照顧、幫助本人簽名、簽日期交接日期按勞動合同法第37條辭職的，最晚是你交辭職信后30天內，按勞動合同法第38條辭職的，可以約定一個最近的時間《勞動合同法》第三十七條勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。第三十八條用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：（一）未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；（二）未及時足額支付勞動報酬的；（三）未依法為勞動者繳納社會保險費的；（四）用人單位的規章制度違反法律、法規的規定，損害勞動者權益的；（五）因本法第二十六條第一款規定的情形致使勞動合同無效的；（六）法律、行政法規規定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動的，或者用人單位違章指揮、強令冒險作業危及勞動者人身安全的，勞動者可以立即解除勞動合同，不需事先告知用人單位。

如果是單純的個人辭職，那么辭職書可以按照以下格式書寫，辭職書可以一式二份，一份讓公司領導或者人事簽好姓名和日期后作為證據由你收回，另一份交給公司留存。解除勞動合同通知書（注：如果要委婉一點就寫為：辭職書）尊敬的領導及公司人事部：本人XXX在公司XX部門擔任XX職務，現因個人原因依據勞動合同法第三十七條規定提前30天向公司書面提出解除勞動合同（注：如果要委婉一點就寫為辭職），本人在公司的最后一個工作日是XXXX年XX月XX日（30天后的那天）。請公司安排相關人員與本人進行工作交接。如公司未安排人員與本人交接，一切后果由公司承擔（如果要委婉一點就不要寫這句話）。在最后30天內，本人仍然會盡職盡責做好本職工作，同時做好交接工作。望公司在XXXX年XX月XX日（最后一個工作日的后面一天）辦理離職手續，按照《工資支付暫行規定》第九條的規定當場結算工資，按照勞動合同法第五十條規定當場開具離職證明并在離職后15天內辦理社保及檔案關系的轉移。特此通知。通知人：XXX通知日期：XXXX年XX月XX日公司簽收人：公司簽收日期：

您好，《勞動爭議處理條例》中對自動離職的解釋是指職工擅自離職的行為。另外，根據原勞辦發【1995】179號《關于通過新聞媒體通知職工回單位，并對逾期不歸者按自動離職或曠工處理問題的復函》中規定，以書面形式直接送達職工本人;本人不在的，交其同住成年親屬簽收，直接送達有困難的可以郵寄送達，只有在送達職工下落不明，或者用上述送達方式無法送達的情況下，方可公告送達，即張貼公告或通過新聞媒體通知等。員工自動離職按照勞動法，應該按照勞動者實際工作時間計算勞動報酬，但是由于員工沒有按勞動法提前30天書面通知，單位有權主張因此導致的經濟損失。如能給出詳細信息，則可作出更為周詳的回答。

6，請問辭職書怎么寫呀

xx：您好！首先，非常感謝您這一年來對我的信任和關照。這段時間，我認真回顧了這一年來的工作情況，覺得來xx工作是我的幸運，我一直非常珍惜這份工作，這一年多來公司領導對我的關心和教導，同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的一年多時間中，我學到很多東西，無論是從專業技能還是做人方面都有了很大的提高，感謝公司領導對我的關心和培養，對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。但同時，我發覺自己從事xx行業的興趣也減退了，我不希望自己帶著這種情緒工作，對不起您也對不起我自己。真得該改行了，剛好此時有個機會，我打算試試看，所以我決定辭職，請您支持。請您諒解我做出的決定，也原諒我采取的暫別方式，我希望我們能再有共事的機會。我會在上交辭職報告后1－2周后離開公司，以便完成工作交接。在短短的一年時間我們公司已經發生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業績一路飆升！公司領導及各位同事工作順利！致禮！ xx xxxx年x月x日

辭職書范文一】尊敬的公司領導：首先感謝公司給了我一個很好的學習工作的機會！但是，由于離家太遠及個人生活上的諸多不適等原因，特向公司領導提出辭職。敬請批準。再次感謝公司領導及各位同仁對我的關心幫助，祝公司發展壯大。 XXX 2006年5月X日【辭職書范文二】尊敬的Z主任：您好！工作近四年來，發現自己在工作、生活中，所學知識還有很多欠缺，已經不能適應社會發展的需要，因此渴望回到校園，繼續深造。經過慎重考慮之后，特此提出申請：我自愿申請辭去在XXX的一切職務，敬請批準。在XXX近四年的時間里，我有幸得到了單位歷屆領導及同事們的傾心指導及熱情幫助。工作上，我學到了許多寶貴的科研經驗和實踐技能，對科研工作有了大致的了解。生活上，得到各級領導與同事們的關照與幫助；思想上，得到領導與同事們的指導與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀。這近四年多的工作經驗將是我今后學習工作中的第一筆寶貴的財富。在這里，特別感謝YYY(XXX的上級單位) A主任、B主任、C主任在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感謝XXX Z主任在XXX近二年來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我幫助的同事們。字串3 望領導批準我的申請，并請協助辦理相關離職手續，在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。祝您身體健康，事業順心。并祝YYY、XXX事業蓬勃發展。 XXX 二零零五年十二月十五日【辭職書一般格式】辭職書的范本是下面著樣: 辭職書是指辭退在單位中所擔任的職務和工作所寫的實用文書。可分集體辭職書和個人辭職書兩種。一、辭職書的寫法 (一)標題在第一行中間寫“辭職書”三個字，或寫“辭去×××工作”等字樣。 (二)稱謂在第二行頂格寫任職單位負責人姓名。 (三)正文寫明辭職的原因，辭去什么職務，什么工作。 (四)結語在正文后面寫表示歉意的語句。 (五)署名、日期在正文右下方寫上辭職人的姓名，在署名下面寫具體的年、月、日。二、寫辭職書應注意的問題 1．理由要充分、可信。寫辭職書，一定要充分考慮辭職的理由是否充分、可信。因為只有理由充分、可信，才能得到批準。但陳述理由的文字應扼要，不必展開。字串1 2．措辭要委婉、懇切。用委婉、懇切的言詞來表明辭職的誠意。原因嘛 1.經濟緊張、家里負擔重 3.親密好友病重,要去照顧等

7，辭職單怎么寫

你好，你們公司應該有辭職單，你去人力資源部門去要一張自己填寫就是了。要不這樣吧給你一個范文。辭職申請XX經理您好：我將于x月x日正式辭去我在xxx的職位。離職之前，我有x周時間來幫助移交工作。雖然我很高興能在xx公司工作，但我已得到xx公司提供的更適合我事業目標的職位。很遺憾我不得不辭職。我心里也真的不愿意離開和我相處多日的同事，不愿意離開我身邊的每一張笑臉，但我不得不這樣選擇。人往高出走，水往地處流，我要為我的目標而奮斗。雖然來xx只有一個月的時間，但是我非常重視我在“xx公司”內的這段經歷，也很榮幸自己成為過“xx公司”的一員，我確信我在“XX公司”里的這段經歷和經驗，將為我今后的職業發展帶來非常大的利益。再次感謝各位領導幫助。申請人：年月日

希望對你有幫助！【辭職書一般格式】辭職書的范本是下面著樣: 辭職書是指辭退在單位中所擔任的職務和工作所寫的實用文書。可分集體辭職書和個人辭職書兩種。一、辭職書的寫法 (一)標題在第一行中間寫“辭職書”三個字，或寫“辭去×××工作”等字樣。 (二)稱謂在第二行頂格寫任職單位負責人姓名。 (三)正文寫明辭職的原因，辭去什么職務，什么工作。 (四)結語在正文后面寫表示歉意的語句。 (五)署名、日期在正文右下方寫上辭職人的姓名，在署名下面寫具體的年、月、日。二、寫辭職書應注意的問題 1．理由要充分、可信。寫辭職書，一定要充分考慮辭職的理由是否充分、可信。因為只有理由充分、可信，才能得到批準。但陳述理由的文字應扼要，不必展開。 2．措辭要委婉、懇切。用委婉、懇切的言詞來表明辭職的誠意。原因嘛 1.經濟緊張、家里負擔重 2.親戚那有生意很卻人手云云! 3.親密好友病重,要去照顧等辭職信范文一(真誠版) 　　尊敬的z主任：　　您好！　　工作近四年來，發現自己在工作、生活中，所學知識還有很多欠缺，已經不能適應社會發展的需要，因此渴望回到校園，繼續深造。經過慎重考慮之后，特此提出申請：我自愿申請辭去在xxx的一切職務，敬請批準。　　在xxx近四年的時間里，我有幸得到了單位歷屆領導及同事們的傾心指導及熱情幫助。工作上，我學到了許多寶貴的科研經驗和實踐技能，對科研工作有了大致的了解。生活上，得到各級領導與同事們的關照與幫助；思想上，得到領導與同事們的指導與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀。這近四年多的工作經驗將是我今后學習工作中的第一筆寶貴的財富。　　在這里，特別感謝yyy(xxx的上級單位)a主任、b主任、c主任在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感謝xxxz主任在xxx近二年來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我幫助的同事們。　　望領導批準我的申請，并請協助辦理相關離職手續，在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。　　祝您身體健康，事業順心。并祝yyy、xxx事業蓬勃發展。　　*** 　　**年**月**日　　辭職報告　　辭職信范文二（公司職員）　　尊敬的主管、副理：　　您好！　　在公司工作一年中，學到了很多知識，公司的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在公司里基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握，但俗話說“學無止境”，有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久，公司的環境對于業務員很照顧很保護（至少對于業務風險來說），鑒于我的個性，要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手，處于保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向，你們也有經常提醒我這一點，其實，這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。　　雖然我的觀念是：人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環境，以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環境來磨礪。　　公司業務部近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我希望在10/24左右完成工作交接。這個時間也許比較緊，如果實施上有太多困難，我同意適當延遲一周。但是我還是希望副理理解，現臨近年底，如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡！　　我希望在我提交這份辭程的時候，在未離開崗位之前，是我的工作請主管盡管分配，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。另外，希望主管不要挽留我，其實，離開是很舍不得，原因自不用說明。但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝！最后，希望公司的業績一如既往一路飆升！主管及各位同仁工作順利！　　辭職報告　　辭職信范文三　　公司人事部：　　我因為要去美國留學，故需辭去現在的工作，請上級領導批準。　　公司的企業文化感化了我，我對公司是深有感情的。我留學歸來之后，仍愿意回公司就職。　　感謝公司領導和同事在工作中對我的關心和支持，并祝公司興隆。　　*** 　　**年**月**日