上海市職工病退條件，上海大齡職工大病提前退休條例實(shí)施細(xì)則

來源：整理時間：2022-11-25 19:29:03 編輯：上海生活手機(jī)版

1，上海大齡職工大病提前退休條例實(shí)施細(xì)則

沒有大病提前說法，是通過完全喪失勞動能力鑒定后。可以提前退休

同問。。。

上海大齡職工大病提前退休條例實(shí)施細(xì)則

2，職工辦病退有哪些要求

去勞動局申請做勞動力鑒定，符合“完全喪失勞動力”的，女滿45歲，男滿50歲，養(yǎng)老保險交費(fèi)滿15年（含視同工齡）達(dá)到以上標(biāo)準(zhǔn)，可以病退

職工辦病退有哪些要求

3，上海養(yǎng)老金沒交滿15年能辦病退嗎

不能，即便是辦理病退，也需要繳費(fèi)年限滿15年。不滿15年，但確實(shí)身體原因喪失勞動能力，可以辦理退職，不是病退。

向當(dāng)?shù)氐纳绫２块T咨詢具體手續(xù)，一般可以協(xié)商最后補(bǔ)齊再領(lǐng)取，具體地方具體規(guī)定會有所不同

上海養(yǎng)老金沒交滿15年能辦病退嗎

4，上海對完全喪失勞動能力的辦理退休的條件已鑒定出完全喪失勞動

不可以。病退必須達(dá)到兩個條件：1、年齡，男50歲、女45歲以上；2、繳費(fèi)年限10以上。只要符合上述條件，就到社保服務(wù)中心提出病退申請。社保會安排時間對你進(jìn)行司法醫(yī)學(xué)喪失勞動能力鑒定，經(jīng)鑒定符合病退要求，就會給你辦理病退手續(xù)。47歲鑒定，絕不是社保安排的鑒定。就是50歲鑒定只要不是社保安排的，社保也不認(rèn)可。

5，上海辦理病退需要哪些手續(xù)

您是單位職工還是失業(yè)人員？單位職工的話，把喪勞鑒定結(jié)論，身份證復(fù)印件，如是獨(dú)生子女的，街道里去開個一次性補(bǔ)充養(yǎng)老金證明，全部交給單位，讓單位辦，然后有個養(yǎng)老金領(lǐng)取方式確認(rèn)表簽個字就可以了，辦好后等單位發(fā)銀行卡、折。如果失業(yè)人員的話，跑2地方，一個是戶籍地的街道，一個是區(qū)社保。先到街道開證明，失業(yè)人員退休審批表，還有上述的一次性補(bǔ)充養(yǎng)老金證明，然后去區(qū)社保，材料一樣，身份證復(fù)印件、喪勞鑒定結(jié)論。辦理時間每月5-26號，最好20號之前辦掉，留個寬裕的時間。

6，職工在什么條件下可以辦理病退休

職工符合以下條件才可以辦理病退第一，男年滿50周歲、女年滿45周歲；第二，養(yǎng)老保險繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限）累計滿15年；第三，經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧幽芰﹁b定委員會鑒定為完全喪失勞動能力（符合《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定》標(biāo)準(zhǔn)1至4級者）。符合以上三條的人員，可申請辦理病退，否則，不能按因病辦理退休。對于年齡達(dá)不到病退要求的職工（即男不滿50周歲，女不滿45周歲，只符合后兩個條件的職工），可以申請辦理因病退職。

目前國家規(guī)定退休年齡為：男60歲，女50歲，女干部55歲

7，辦理病退須符合哪些條件

男>=50周歲，女>=45周歲，因病或非因公致殘，由醫(yī)院證明并經(jīng)勞動能力鑒定委員會鑒定完全喪失勞動能力且符合下列條件之一：1998年1月1日前參加工作，繳費(fèi)滿15年；1998年1月1日后參加工作，2010年12月31前退休且繳費(fèi)年限滿10年和2011年1月1日后退休，繳費(fèi)年限滿15年。申請病退必須同時符合三個條件：（1）經(jīng)本市勞動能力鑒定機(jī)構(gòu)鑒定為完全喪失勞動能力；（2）達(dá)到規(guī)定年齡（男年滿50周歲、女年滿45周歲）；（3）參加基本養(yǎng)老保險且繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)年限（工齡）滿15年。患病或者非因工負(fù)傷的職工，可以向用人單位提出病退申請，由用人單位于每季度第一個月持本人身份證、病歷資料向市勞動保障行政部門申請勞動能力鑒定；個人繳費(fèi)的，應(yīng)委托社會保險服務(wù)公司辦理。同時符合病退三個條件的，予以病退。符合條件（1）、條件（3）但不符合條件（2）的參保人員，可以辦理退職糖尿病可以辦理病退。只是不知道你的情況，根據(jù)病退來說，必須要達(dá)到腎衰竭才會讓你通過的-----