大學輔導員招聘，云南的大學輔導員招聘要求是什么

來源：整理時間：2022-11-08 19:23:57 編輯：上海本地生活手機版

本文目錄一覽

1，云南的大學輔導員招聘要求是什么
2，輔導員招聘條件是什么
3，請問有誰參加過大學輔導員招聘考試一般面試是考些什么內容呢
4，輔導員招聘條件是什么
5，2o15河南科技大學招聘輔導員嗎
6，輔導員的招聘要求是怎樣的
7，怎么應聘大學輔導員
8，輔導員的招聘要求有哪些
9，如何成功應聘大學輔導員
10，輔導員招聘條件有哪些
11，高校輔導員招聘考試內容
12，本科生能應聘當高校輔導員嗎還需具備哪些條件如今高校輔導員的

1，云南的大學輔導員招聘要求是什么

看你要去云南哪個大學了，各個學校要求不一樣。團員無所謂，關鍵證書一定要有，在學校有過什么獎勵都可以用來表現你很優秀。一般輔導員要求都不是很高，素質高有耐心就好了

云南的大學輔導員招聘要求是什么

2，輔導員招聘條件是什么

輔導員招聘基本要求：1、本科及以上學歷。2、中共黨員，擁護黨和國家的各項方針政策，遵守憲法和法律；品行良好；身體健康，心理素質良好。3、熱愛高校學生思想政治教育工作，責任心強，善于溝通，具有較強的組織管理能力、語言文字表達能力和理論研究能力。4、思想政治專業、心理學專業、教育學等專業優先考慮。5、其他（1）大學期間擔任過學生干部或者學生工作經歷者優先考慮。（2）大學期間獲校級及以上優秀學生黨員、優秀學生干部、優秀團干部榮譽的優先考慮。考察流程及方式1、筆試內容包括但不限于綜合素質（時事政治、思維邏輯、人文素養）、崗位技能等。2、面試內容包括但不限于思想政治素養、綜合素質、專業能力、崗位適應性、外語能力等。3、實習：結合筆試成績、面試表現、個人綜合情況確定實習部門。應屆畢業生實習3至6個月，至少須滿30個全天工作日。4、實習答辯：實習期滿對實習者進行實習答辯。5、思想政治情況考察包括但不限于校內外思想品德談話、函調等。6、公示并確定擬聘人選：答辯通過并經公示無異議后，確定擬錄用人員。

輔導員招聘條件是什么

3，請問有誰參加過大學輔導員招聘考試一般面試是考些什么內容呢

你說的是筆試還是面試？筆試你要學習高等教育學高等教育心理學，尤其重中之重要學習教育部16號文件如果是面試可能會問到你一些關于學生管理方面的內容心理教育方面等等

請問有誰參加過大學輔導員招聘考試一般面試是考些什么內容呢

4，輔導員招聘條件是什么

一、政治素質高一般大學的輔導員基本上都是黨員，因為在大學里也是需要和學生直接接觸他們入黨的諸多事宜的。大學輔導員的類型不同，有的輔導員負責學生的招生問答，有的輔導員就專門負責入黨的諸多事宜，因此大學輔導員的政治素質一定要高。二、學歷要求一般在大學里當輔導員，要么是大三的學生，因為他想留校一年準備考研究生，要么就是社會人士想在大學里當研究生。如果是大三的學生的話，可能對于學歷這一方面要求不會很高，因為他就干這么一年。如果是社會人士的話，想當大學輔導員，最起碼也得是本科學歷及以上。如果想當任課老師的話，學歷會更高一些。三、組織能力強想要在大學當輔導員，要有較強的組織管理能力、文字表達能力、教育引導能力。組織學生進行各項活動與實踐，引導學生走上正途。四、知識儲備在大學當輔導員要有足夠的知識儲備。首先，要掌握思想政治教育的相關知識和基礎理論。其次，對黨的方針政策要有一定的了解，這樣才能夠正確地教導學生。最后，還要掌握相關的法律知識，來更好地服務學生。五、紀律觀念強管理好班級最不可或缺的就是紀律，在大學當輔導員，要有很強的紀律觀念。輔導員需要遵紀守法、作風正直、有責任心，為大學生樹立良好的榜樣。

5，2o15河南科技大學招聘輔導員嗎

原來是教師子弟研究生畢業就可以當，現在教師子弟研究生畢業都分到后勤了

你好！輔導員得是碩士研究生，授課最起碼得是博士研究生，而且還不一定錄用。如有疑問，請追問。

6，輔導員的招聘要求是怎樣的

輔導員招聘條件是：1、現在211高校的輔導員一般都要求至少211最好985的碩士甚至博士，找準定位很重要。2、輔導員必須是中共黨員，畢竟要做好思想政治教育工作。3、一般會要求教育學，法學等其他相關專業。4、還有一些軟要求，如表達能力，溝通能力，組織協調能力等等。這些一般在簡歷中呈現出來。如大學，研究生期間學生干部經歷，組織參與活動獲獎等。5、還要參加筆試，筆試內容按照公務員行測和申論的標準復習，并且加上高等教育學，教育法，面試學校的基本情況，輔導員相關文件等。輔導員就業前景：1、門檻相對較高：需要黨員、主要學生干部、研究生學歷等硬性條件。很多的高校對男女輔導員的要求也會有所不一，女生的競爭壓力相對比男生大。很多高校，要求女生輔導員是雙985（本科和研究生都是985），男生是雙211（本科和研究生都是211）。所以能夠踏入輔導員行列，本身的條件是很優秀的。2、發展空間較大：在高校，很多的行政崗位領導都是來自于輔導員崗位，輔導員在學校的地位也比較受重視，并且，現在碩士進入高校還是比較難。3、待遇視地區：輔導員待遇要看不同的地區而定奧，但是基本上平均工資是相對能夠達到地區中等以上水平的。4、責任與感動：主要與學生打交道，為學生做好服務，付出的同時也會收獲滿滿感動，這一些點點滴滴的感動就是做輔導員最大的動力。

7，怎么應聘大學輔導員

1、看學校需要什么樣的輔導員；2、確定哪些人擔負輔導員合適；3、與這些人進進行初步的協商，確定招聘時間，協調好是否需要支付薪酬以及授課時間、授課內容等具體事項，必要是時候可簽署協議；4、向大學輔導員發放聘任書；5、適時邀請輔導員進行授課。

8，輔導員的招聘要求有哪些

9，如何成功應聘大學輔導員

想去哪個學校就可以去官網上面找人才招聘但是據我所知，大學輔導員最起碼是研究生畢業，，還要有試用期。

大學輔導員招聘關鍵看3點1、同時處理多項任務的能力2、處理人際關系的能力3、組織協調重大活動的能力建議你查一下相關資料

10，輔導員招聘條件有哪些

1、政治面貌中共黨員是輔導員崗位的硬性要求，大部分高校也可以接受預備黨員，只有極少數專科、職業院校對政治面貌沒什么要求。2、學歷要求絕大多數的高校對輔導員崗位的學歷要求為碩士及以上，其中北京理工大學等高校甚至要求博士學歷，而且多數985高校也都有進一步將學歷要求提高至博士的趨勢，也有少部分專科院校、職業學校要求可以是本科學歷。3、專業要求大部分高校的輔導員崗位都沒有明確的專業要求，但部分專業會更有優勢，根據高校性質的不同，主要分為以下兩種情況：（1）專業性院校，如美術學院、音樂學院、醫學院等，對口專業的學生有明顯的優勢。（2）綜合性高校，對專業限制較少，部分會明文要求僅限指定專業或與本校開設的專業相同，有些表明某些專業會優先考慮。相對而言，思想政治教育專業、馬克思主義專業、教育類專業、心理學類專業會更有優勢。4、學生干部經驗大部分要求具有兩年及以上（有些是一年即可）的學生干部工作經驗，主要包括兼職輔導員、班長、團支部書記、黨支部書記、團委、學生會等。也有學校不要求有學生干部經驗，但是指明有學生干部經驗的優先。5、年齡一般會對年齡有限制，博士一般35歲以內，碩士一般28歲以內。北京地區因涉及進京落戶政策，對應屆碩士研究生的年齡要求一般為27周歲，博士研究生35周歲。以上就是應聘輔導員的硬性條件，一般情況下，各個學校的招聘信息上都會把詳細的條件標注清楚，俗話說“不打沒有準備的仗”，大家在應聘之前一定要仔細對比自己符不符合條件，以免浪費時間和精力。

11，高校輔導員招聘考試內容

基本的上級考試，一般包括用excel做個表格，要求加邊框、2113題目、求和、平均分、if函數統5261計等等。會用壓縮軟件，上網發郵件，下載等等。都是最基本的操作。再有就是考文筆4102能力，比如寫一篇關于八榮八恥的文章。另外就是1653面試了，主要考察心理素質，應變能力，不能急躁，要沉的住氣，別急著發言，一定要考慮好再說，語速專不要太快。要誠實，抱著一種坦然的心態去應屬聘。最后祝你成功！

12，本科生能應聘當高校輔導員嗎還需具備哪些條件如今高校輔導員的

一般情況下高校輔導員都是需要公開招聘的，學校都會組織相應的報名、考試等一系列程序。只要你的專業、學歷等等條件符合招聘學校的要求就可以報名。高校輔導員相對于教學崗位來說要累一些，付出的相對也較多，想當一個稱職的輔導員還是相當辛苦的，而收入水平可能沒有教學崗位高。至于灰色收入就得看學校的風氣和自己的本事了。不過當輔導員有一個很大的優勢就是考本校研究生相對要簡單很多。總之，一句話，干什么都會有得有失，主意還得自己拿。