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上海市調離工作地點,關于更換工作地點的問題

來源:整理 時間:2023-07-06 10:04:55 編輯:上海生活 手機版

1,關于更換工作地點的問題

勞動合同約定有工作地點。如果約定是上海公司安排去哪個區都是應該去的。當然,前提是正常善意的。祝福你。
米是做什么
本市之內是可以更換地點的,如果公司把你調到市外的就是違反合同。

關于更換工作地點的問題

2,工作地點變更

【變更崗位 勞動合同】勞動部辦公廳《關于職工因崗位變更與企業發生爭議等有關問題的復函》勞辦發〈1996〉100號規定:關于用人單位能否變更職工崗位問題。按照《勞動法》第十七條、第二十六條、第三十一條的規定精神,因勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原勞動合同無法履行而變更勞動合同,須經雙方當事人協商一致,若不能達成協議,則可按法定程序解除勞動合同;因勞動者不能勝任工作而變更、調整職工工作崗位,則屬于用人單位的自主權。
我覺得可以不去的,如果不去他們也不能跟你解除勞動合同的,不過看哪個崗位比較有發展前景,再做打算也行

工作地點變更

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