法律分析:因項目進展需要加班,請批準,加班可以減輕請假對公司的影響，領導還是會很支持的,協助同事解決問題加班,配合客戶處理事情加班,加班申請表因工作需要，本部門全體人員(共十人)于XX加班，XXX，時間為9:00-17:30,加班請假，晚點請假，盡快把事情解決。
加班申請表因工作需要，本部門全體人員(共十人)于XX加班，XXX，時間為9: 00-17: 30。請批準。XXXX XXXX《中華人民共和國勞動法》第三十六條國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度。第三十七條用人單位應當根據本法第三十六條規定的工時制度，合理確定實行計件工作的勞動者的勞動定額和計件報酬標準。第三十八條用人單位應當保證勞動者每周至少休息一天。第三十九條企業因生產特點不能實行本法第三十六條、第三十八條規定的，經勞動行政部門批準，可以實行其他工作和休息措施。
法律分析:因項目進展需要加班。如果任務沒有完成，我會主動置身事外不負責任加班，但需要強調的是，這是時間不夠造成的，否則會被誤認為是效率低下的原因。配合客戶處理事情加班。顧客是上帝。只要是和客戶有關的，領導都會重視支持。協助同事解決問題加班。如果你幫同事解決問題，會讓領導覺得你是個好人，樂于助人，有團隊精神。加班請假，晚點請假，盡快把事情解決。如果以后要請假，解決問題或者解釋一下。加班可以減輕請假對公司的影響，領導還是會很支持的。領導要求袖手旁觀留在公司，隨時處理問題。領導問什么就填什么。法律依據:《中華人民共和國勞動法》第四十一條，用人單位因生產經營需要，經與工會和勞動者協商后可以延長工作時間，一般每日不超過一小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保證勞動者身體健康的條件下，延長工作時間每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。
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