上海市科技創(chuàng)新券管理規(guī)定，上海市大學(xué)生科技創(chuàng)業(yè)基金管理辦法試行的文件號(hào)是多少

來(lái)源：整理時(shí)間：2022-11-24 10:06:07 編輯：上海生活手機(jī)版

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1，上海市大學(xué)生科技創(chuàng)業(yè)基金管理辦法試行的文件號(hào)是多少
2，中國(guó)上海自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)管理辦法主要規(guī)范哪些內(nèi)容
3，申報(bào)成為高新企業(yè)之后對(duì)申報(bào)上海市科技小巨人有什么好處
4，已經(jīng)在上證和深圳上市的企業(yè)可以繼續(xù)申請(qǐng)科創(chuàng)板么
5，上海源甲餐飲管理的管理十法指的是什么
6，如何申請(qǐng)上海市知識(shí)產(chǎn)權(quán)試點(diǎn)企業(yè)有什么優(yōu)惠政策
7，上海市科技小巨人企業(yè)認(rèn)定介紹

1，上海市大學(xué)生科技創(chuàng)業(yè)基金管理辦法試行的文件號(hào)是多少

《上海市大學(xué)生科技創(chuàng)業(yè)基金管理辦法（試行）》的文件號(hào): 滬府[2007]63號(hào)

上海市大學(xué)生科技創(chuàng)業(yè)基金管理辦法試行的文件號(hào)是多少

2，中國(guó)上海自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)管理辦法主要規(guī)范哪些內(nèi)容

《管理辦法》分七章和一個(gè)附件，共有三十九條。主要規(guī)范以下六方面內(nèi)容：一是明確了本辦法的制定依據(jù)、適用范圍和自貿(mào)試驗(yàn)區(qū)的區(qū)域功能。二是明確了自貿(mào)試驗(yàn)區(qū)的管理機(jī)構(gòu)及其職責(zé)。三是明確了自貿(mào)試驗(yàn)區(qū)投資管理制度。四是體現(xiàn)了自貿(mào)試驗(yàn)區(qū)在進(jìn)出境監(jiān)管等方面的制度創(chuàng)新。五是規(guī)定了自貿(mào)試驗(yàn)區(qū)金融創(chuàng)新與風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制。六是明確了自貿(mào)試驗(yàn)區(qū)優(yōu)化管理和服務(wù)的措施。

中國(guó)上海自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)管理辦法主要規(guī)范哪些內(nèi)容

3，申報(bào)成為高新企業(yè)之后對(duì)申報(bào)上海市科技小巨人有什么好處

科技小巨人認(rèn)定的好處:(1)渡過(guò)最開(kāi)始的困難時(shí)期.創(chuàng)新基金主要通過(guò)無(wú)償資助、貸款貼息和資本金注入等方式,對(duì)創(chuàng)業(yè)初期、商業(yè)性資金進(jìn)入尚不具備條件、最需要由政府支持的各種所有制類型的科技型中小企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目或?yàn)橹行∑髽I(yè)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)服務(wù)的公共服務(wù)平臺(tái)給予資金支持;通過(guò)創(chuàng)新基金的支持,提高初創(chuàng)企業(yè)抵御早期風(fēng)險(xiǎn)的能力,幫助企業(yè)渡過(guò)發(fā)展的困難時(shí)期;(2)為加快高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化,促進(jìn)高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化,加快高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程,培育具有成長(zhǎng)性好、創(chuàng)新能力強(qiáng)、管理規(guī)范、能參與國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)的科技型中小企業(yè)群體,引導(dǎo)地方政府、企業(yè)、創(chuàng)業(yè)投資機(jī)構(gòu)和金融機(jī)構(gòu)對(duì)科技型中小企業(yè)的投入,鼓勵(lì)和幫助中小企業(yè)走技術(shù)創(chuàng)業(yè)之路,順利進(jìn)入成長(zhǎng)期.(3)補(bǔ)助資金多,高新技術(shù)企業(yè)培育入庫(kù)獎(jiǎng)補(bǔ)標(biāo)準(zhǔn):30-300萬(wàn)元.企業(yè)入庫(kù)當(dāng)年,按上一年度應(yīng)納稅所得額的5%的比例計(jì)算入庫(kù)補(bǔ)助額,補(bǔ)助額不足30萬(wàn)的按30萬(wàn)元獎(jiǎng)補(bǔ),超過(guò)300萬(wàn)元的按300萬(wàn)元補(bǔ)助.(4)享受各項(xiàng)補(bǔ)助企業(yè)在同一年度通過(guò)培育入庫(kù)和出庫(kù)的,可同時(shí)享受入庫(kù)獎(jiǎng)補(bǔ)和出庫(kù)獎(jiǎng)補(bǔ).企業(yè)獲得的獎(jiǎng)補(bǔ)資金須用于高新技術(shù)企業(yè)要求的技術(shù)創(chuàng)新及相關(guān)事項(xiàng).(5)通過(guò)高新技術(shù)企業(yè)培育入庫(kù)后,為申報(bào)高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定,取得較好的輔助效果.高新技術(shù)企業(yè)稱號(hào)也將會(huì)是眾多政策性如資金扶持等的一個(gè)基本門檻.

只有高企申報(bào)成功才能申請(qǐng)小巨人的，那么申請(qǐng)小巨人的好處是：不超過(guò)實(shí)施周期內(nèi)相關(guān)研發(fā)支出20%的比例給予補(bǔ)助，科技小巨人企業(yè)的補(bǔ)助額度最高不超過(guò)150萬(wàn)元/家（實(shí)施周期為2年）

就可以獲得申報(bào)小巨人的資質(zhì)啦，申報(bào)科技小巨人可以在培育期無(wú)償獲得撥款200萬(wàn)，企業(yè)資質(zhì)全面提升，在申請(qǐng)期獲得無(wú)償撥款300萬(wàn)，企業(yè)資質(zhì)全面提升。這些是宏邦的告訴的。

沒(méi)看懂什么意思？

申報(bào)成為高新企業(yè)之后對(duì)申報(bào)上海市科技小巨人有什么好處

4，已經(jīng)在上證和深圳上市的企業(yè)可以繼續(xù)申請(qǐng)科創(chuàng)板么

科創(chuàng)板設(shè)在上海，和主板一樣，是針對(duì)未上市科技創(chuàng)新型企業(yè)首次公開(kāi)募股（IPO）而設(shè)立的，所以已經(jīng)在滬深主板上市的企業(yè)不可以直接在科創(chuàng)板同時(shí)上市。擴(kuò)展資料科創(chuàng)板和新三版一樣屬于場(chǎng)外交易市場(chǎng)，其掛牌上市基本條件有:1，屬于科技創(chuàng)新型股份有限公司。2，業(yè)務(wù)獨(dú)立，具有持續(xù)經(jīng)營(yíng)能力。3，近一年(或一期)末公司經(jīng)審計(jì)的凈資產(chǎn)不低于300萬(wàn)元。4，不存在顯著的同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)，有失公允的關(guān)聯(lián)交易，大股東侵占資產(chǎn)損害投資者利益的行為。5，在經(jīng)營(yíng)管理上具備風(fēng)險(xiǎn)控制能力。6，治理結(jié)構(gòu)完善，運(yùn)作規(guī)范。7，股權(quán)歸屬清晰。且須滿足以下條件之一:1、最近一年內(nèi)研發(fā)投入較大，并取得較為明顯的技術(shù)突破。2、擁有行業(yè)領(lǐng)先的投資技術(shù)。3、具有創(chuàng)新的商業(yè)模式或?qū)儆谛?業(yè)態(tài)企業(yè)。4、擁有有權(quán)機(jī)關(guān)批準(zhǔn)的特許經(jīng)營(yíng)資質(zhì)。5、最近一年?duì)I業(yè)收入增長(zhǎng)率不低于30%。6、最近一年?duì)I業(yè)收入不低于3000萬(wàn)元，凈利潤(rùn)不低于300萬(wàn)元，且持續(xù)增長(zhǎng)。7、最近一年?duì)I業(yè)收入不低于3000萬(wàn)元，資金流凈額不低于500萬(wàn)元，且持續(xù)增長(zhǎng)。滬深主板已上市公司雖不能在科創(chuàng)板申請(qǐng)掛牌，但其未上市子公司如果條件具備，依然是可以申請(qǐng)的。

上海好萊士科創(chuàng)板--上海股交中心計(jì)劃推出的科創(chuàng)板，它的服務(wù)對(duì)象包括：有一定的研發(fā)投入且取得突破性技術(shù)進(jìn)展，或具有同行業(yè)領(lǐng)先技術(shù)水平，即使無(wú)營(yíng)業(yè)收入、無(wú)盈利的企業(yè)；或者連續(xù)兩年?duì)I業(yè)收入增長(zhǎng)超過(guò)30%，即走出了初創(chuàng)期進(jìn)入了成長(zhǎng)階段的企業(yè)；或者凈利潤(rùn)和營(yíng)業(yè)收入達(dá)到一定規(guī)模，進(jìn)入了成長(zhǎng)后期的企業(yè)。　好萊士保薦的企業(yè)必須符合科創(chuàng)板上市的基本要求：即科創(chuàng)板審核將采用注冊(cè)制，分簡(jiǎn)易注冊(cè)程序和普通注冊(cè)程序兩種。對(duì)于股交中心的推薦機(jī)構(gòu)如券商、銀行等已投資所推薦企業(yè)掛牌的股票達(dá)到一定額度的，說(shuō)明掛牌公司得到了推薦機(jī)構(gòu)的認(rèn)可，即采取簡(jiǎn)單注冊(cè)程序，無(wú)需經(jīng)注冊(cè)委員會(huì)審核；其他的公司實(shí)行普通注冊(cè)制，與e板的審核過(guò)程大體一致關(guān)于交易方式，上海股交中心表示將會(huì)在符合38號(hào)文要求的前提下大膽創(chuàng)新。科創(chuàng)板在設(shè)計(jì)上與上交所戰(zhàn)略新興板對(duì)接，包容未達(dá)到成熟期的所有科技創(chuàng)新型企業(yè)。 2012年上海股權(quán)托管交易中心在上海市政府的批準(zhǔn)下成立，目前設(shè)立上海股權(quán)托管交易中心股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)（e板）、中小企業(yè)股權(quán)報(bào)價(jià)系統(tǒng)（q板），針對(duì)性扶持初創(chuàng)期的中小微企業(yè)發(fā)展，建立中小微企業(yè)進(jìn)入資本市場(chǎng)平臺(tái)，q板、e板上市可幫助企業(yè)解決資本金籌集、股權(quán)流轉(zhuǎn)等問(wèn)題，實(shí)現(xiàn)融資發(fā)展。

5，上海源甲餐飲管理的管理十法指的是什么

一、溝通協(xié)調(diào)管理源甲內(nèi)部的團(tuán)隊(duì)精神和合作精神為關(guān)鍵，內(nèi)部個(gè)小部門有效并以書面溝通有助于準(zhǔn)確性，如有環(huán)節(jié)出現(xiàn)漏洞，管理者應(yīng)馬上協(xié)調(diào)，做好有章可循，有章必循。好的溝通，協(xié)調(diào)管理，可減少內(nèi)部矛盾化，提高服務(wù)與工作效率，這就是上海源甲餐飲管理者必經(jīng)之路。二、計(jì)劃管理做每件事需有較好的計(jì)劃，如：一個(gè)月內(nèi)該做什么，如何去做，誰(shuí)去做等。預(yù)測(cè)難度有多少，可完成度有多少等。這個(gè)說(shuō)法說(shuō)明，只有良好的計(jì)劃才會(huì)穩(wěn)住腳跟，有條有序的工作，不管在哪個(gè)企業(yè)哪個(gè)公司餐飲管理，如單位領(lǐng)導(dǎo)或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)是個(gè)無(wú)計(jì)劃的人，那么這個(gè)公司企業(yè)就像是一團(tuán)亂麻，無(wú)一成果。三、組織管理組織管理在酒店中非常重要，只有好的上級(jí)才會(huì)讓自己的下級(jí)把自己的那份工作做好，一個(gè)好的上級(jí)要把他這一組承擔(dān)的任務(wù)在全體成員之間的分工合作進(jìn)行餐飲管理。所謂組織分兩種：正式組織與非正式組織，組織管理也就是團(tuán)隊(duì)精神的象征，自己建立自己的組織，應(yīng)明確機(jī)構(gòu)設(shè)置，崗位設(shè)置，定員定遍相關(guān)制度等。如你是個(gè)無(wú)組織能力的人就不能做領(lǐng)導(dǎo)。四、人資管理酒店里，人資流動(dòng)頻繁。人力資源調(diào)動(dòng)安排，合理調(diào)動(dòng)工作，激勵(lì)員工工作熱情。另一方面，人力資源管理包括部門定編定員，合理的設(shè)置組織，科學(xué)的定員，可以更有效減少人里成本。如：要以2個(gè)人做3個(gè)人的工作，待遇可以適當(dāng)?shù)撵`活安排。五、督導(dǎo)管理也就是指揮與指導(dǎo)管理相應(yīng)的督導(dǎo)只有手動(dòng)式管理的前提下進(jìn)行，一級(jí)督導(dǎo)一級(jí)不越權(quán)。六、控制管理此餐飲管理方法是上海源甲餐飲最關(guān)鍵的一步，控制不到位，控制不當(dāng)就會(huì)造成各環(huán)節(jié)成本居高不下無(wú)營(yíng)利。有的飯店只所以不賺錢倒閉，關(guān)鍵原因就是在于市場(chǎng)定位不準(zhǔn)確，營(yíng)銷手法不當(dāng)和成本控制不到位造成的。預(yù)先控制：做事前預(yù)先思慮好其進(jìn)行會(huì)有多大的困難，壓力，并紀(jì)錄下來(lái)，預(yù)先想到的一切困難，然后仔細(xì)分析出解決方法。現(xiàn)場(chǎng)控制：深慮后以當(dāng)斷則斷的方法解決現(xiàn)場(chǎng)危機(jī)，以保障工作的下一步順利進(jìn)行。反饋控制：每項(xiàng)工作做完后必須總結(jié)其中的經(jīng)驗(yàn)與不足，讓自己更強(qiáng)大，更經(jīng)起風(fēng)雨，由其總結(jié)過(guò)程總的失敗，比總結(jié)成功更有價(jià)值。七、預(yù)算與財(cái)務(wù)管理預(yù)算每月經(jīng)營(yíng)費(fèi)用：人資費(fèi)用，成本費(fèi)用，不確定費(fèi)用，并以預(yù)算的結(jié)果做為當(dāng)月的運(yùn)行費(fèi)用。財(cái)務(wù)管理：要求賬目相符，每個(gè)環(huán)節(jié)都以書面做依據(jù)，制定一套可行的管理制度，流程，有章必循。八、源甲動(dòng)力管理也就是激發(fā)一種統(tǒng)一的團(tuán)隊(duì)精神與企業(yè)的生命力，凝聚力，要?jiǎng)?chuàng)造使下屬愿意接受并不斷盡力他全力去工作的態(tài)度行為。九、資產(chǎn)管理資產(chǎn)管理也屬成本控制，首先了解自己范圍內(nèi)的設(shè)施設(shè)備，電器用具等，物品數(shù)量，使用年限，完好度如何，然后分配到人，責(zé)任到人，維護(hù)并保養(yǎng)自己承擔(dān)的物品就可以完全達(dá)到預(yù)期的效果。十、經(jīng)營(yíng)管理此餐飲管理是飯店的命脈，也是上海源甲餐飲營(yíng)銷的重點(diǎn)，所謂經(jīng)營(yíng)定位要符合市場(chǎng)發(fā)展，并以創(chuàng)新加固經(jīng)營(yíng)管理。并不斷的創(chuàng)新產(chǎn)品，招攬客源與穩(wěn)定客源。以上10種管理方法相輔相成，才能做好源甲餐飲管理，才會(huì)管理與經(jīng)營(yíng)好一家企業(yè)。本文來(lái)自上海源甲餐飲www.souarm.com

6，如何申請(qǐng)上海市知識(shí)產(chǎn)權(quán)試點(diǎn)企業(yè)有什么優(yōu)惠政策

主要的政策是發(fā)明可以資助3000 RMB，實(shí)用新型資助800 RMB；另外就是名譽(yù)了。一、申報(bào)工作（一）申報(bào)原則采用企業(yè)自愿申報(bào)的原則。申報(bào)企業(yè)可根據(jù)本企業(yè)的具體情況，向企業(yè)注冊(cè)所在區(qū)縣的知識(shí)產(chǎn)權(quán)局遞交書面申報(bào)材料，填寫《上海市專利培育企業(yè)申報(bào)表》。（二）申報(bào)條件 1、本市的民營(yíng)科技型企業(yè)、股份制企業(yè)或國(guó)有、集體、合資等各種性質(zhì)的工業(yè)型企業(yè)； 2、有開(kāi)展專利工作的愿意，并有一定專利管理工作的基礎(chǔ)和條件； 3、企業(yè)自主研發(fā)的專利申請(qǐng)歷年累計(jì)（含已授權(quán)）10件以上； 4、有一定數(shù)量的專利技術(shù)已經(jīng)進(jìn)行產(chǎn)業(yè)化實(shí)施； 5、企業(yè)的年銷售額近三年平均達(dá)到800萬(wàn)元以上； 6、企業(yè)年銷售額的3％用于投入新產(chǎn)品、新技術(shù)的研究開(kāi)發(fā)，并設(shè)有企業(yè)技術(shù)中心或研發(fā)部門。（三）申報(bào)材料 1、填寫《上海市專利培育企業(yè)申請(qǐng)表》； 2、專利申請(qǐng)受理通知書復(fù)印件、專利證書復(fù)印件； 3、企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件； 4、企業(yè)近三年度財(cái)務(wù)報(bào)表復(fù)印件。（四）申報(bào)時(shí)間 9月25日至10月15日。（五）申報(bào)程序 1、申報(bào)企業(yè)將申報(bào)材料交至企業(yè)注冊(cè)所在地的區(qū)縣知識(shí)產(chǎn)權(quán)局； 2、各區(qū)縣知識(shí)產(chǎn)權(quán)局根據(jù)所報(bào)材料情況，進(jìn)行實(shí)地考察，對(duì)申報(bào)企業(yè)進(jìn)行初審，并提出意見(jiàn)后，將材料一式一份交至上海市知識(shí)產(chǎn)權(quán)局，進(jìn)行審核批準(zhǔn)。（六）培育工作期限專利培育企業(yè)期限為1年，從2010年1月1日—2010年12月31日。培育期滿，經(jīng)驗(yàn)收合格，可獲得申報(bào)上海市專利試點(diǎn)企業(yè)的資格，成為本市試點(diǎn)企業(yè)單位。二、培育期工作的主要要求及扶持政策（一）主要工作要求 1、建立專利工作管理制度。落實(shí)“四有制度”，有領(lǐng)導(dǎo)、有工作機(jī)構(gòu)、有專門人員（至少有一名持有《專利工作者》證書的同志從事本企業(yè)的專利管理工作）、有規(guī)章制度； 2、在培育期一年里，申請(qǐng)與本企業(yè)技術(shù)和產(chǎn)品有關(guān)的專利10件以上； 3、企業(yè)員工的50％以上要接受專利基礎(chǔ)知識(shí)的培訓(xùn)，其中重點(diǎn)是企業(yè)的管理人員、技術(shù)人員和銷售人員； 4、專利技術(shù)產(chǎn)業(yè)化產(chǎn)值達(dá)到企業(yè)年銷售額的30% 以上； 5、利用專利文獻(xiàn)提高企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新能力和開(kāi)拓市場(chǎng)的能力； 6、不侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)，對(duì)專利糾紛及時(shí)作出反應(yīng)和處理； 7、積極參加國(guó)家、市、區(qū)（縣）知識(shí)產(chǎn)權(quán)部門組織的有關(guān)活動(dòng)。（二）對(duì)培育企業(yè)的工作指導(dǎo)與政策扶持 1、市、區(qū)知識(shí)產(chǎn)權(quán)局協(xié)助企業(yè)開(kāi)展知識(shí)產(chǎn)權(quán)宣傳和培訓(xùn)工作，提高企業(yè)員工的知識(shí)產(chǎn)權(quán)意識(shí)； 2、指導(dǎo)和幫助企業(yè)建立知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理的各項(xiàng)規(guī)章制度，專利工作管理的各類文件； 3、指導(dǎo)企業(yè)利用專利文獻(xiàn)信息，提高企業(yè)開(kāi)發(fā)新技術(shù)和新產(chǎn)品的能力； 4、指導(dǎo)企業(yè)通過(guò)技術(shù)的研發(fā)和創(chuàng)新，挖掘?qū)＠暾?qǐng)的數(shù)量，提高專利申請(qǐng)的質(zhì)量，形成企業(yè)自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)； 5、指導(dǎo)企業(yè)在遇到專利糾紛時(shí)，采取積極應(yīng)對(duì)和處理措施； 6、舉辦專利工作培訓(xùn)班，提高企業(yè)專利工作者的管理水平； 7、被列為專利培育企業(yè)的單位除了享受一般企業(yè)有關(guān)的資助政策外，在培育期內(nèi)，可享受《上海市專利資助辦法》有關(guān)規(guī)定的專項(xiàng)資助政策。在專利申請(qǐng)中，如發(fā)現(xiàn)非正常申請(qǐng)等情況，停止辦理專項(xiàng)資助，取消上海市專利培育企業(yè)稱號(hào)，并通報(bào)公示。希望對(duì)你有用。

7，上海市科技小巨人企業(yè)認(rèn)定介紹

我從以下幾方面給你介紹：一、申報(bào)時(shí)間：以科委通知為準(zhǔn)（一般為年中申報(bào)）二、享受政策：不超過(guò)實(shí)施周期內(nèi)相關(guān)研發(fā)支出20%的比例給予補(bǔ)助，科技小巨人企業(yè)的補(bǔ)助額度最高不超過(guò)150萬(wàn)元/家（實(shí)施周期為2年）三、申報(bào)要求：1、申報(bào)企業(yè)須為有效期內(nèi)高新技術(shù)企業(yè)2、制造類企業(yè)研發(fā)人員人數(shù)不低于當(dāng)年職工總數(shù)的20%，軟件或科技服務(wù)類企業(yè)研發(fā)人員人數(shù)不低于當(dāng)年職工總數(shù)的50%；3、企業(yè)近三個(gè)會(huì)計(jì)年度的研究開(kāi)發(fā)費(fèi)用總額占主營(yíng)業(yè)務(wù)收入總額的比例不低于5%；4、企業(yè)前三年主營(yíng)業(yè)務(wù)收入或凈利潤(rùn)的平均增長(zhǎng)率在20％以上；5、制造類企業(yè)上年度主營(yíng)業(yè)務(wù)收入在1億元至10億元之間，軟件或科技服務(wù)類企業(yè)上年度主營(yíng)業(yè)務(wù)收入在6000萬(wàn)元至10億元之間6、企業(yè)應(yīng)有研發(fā)機(jī)構(gòu)（技術(shù)中心、實(shí)驗(yàn)室、測(cè)試平臺(tái)等）、研發(fā)計(jì)劃及與之相適應(yīng)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)、人才培養(yǎng)（含引進(jìn)）、創(chuàng)新激勵(lì)等運(yùn)作機(jī)制和較完善的規(guī)范化管理制度，并有良好的經(jīng)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)，有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制機(jī)制和健全的規(guī)章制度。7、驗(yàn)收評(píng)估“優(yōu)秀”類的科技小巨人培育企業(yè)達(dá)到科技小巨人企業(yè)條件的優(yōu)先支持。

上海企業(yè)申報(bào)科技小巨人需要滿足哪些要求?1、上年度主營(yíng)業(yè)務(wù)收入要求:(1)科技小巨人培育企業(yè)要求:制造類企業(yè)一般在3000萬(wàn)元-1億元,軟件或科技服務(wù)類企業(yè)在2000萬(wàn)元-6000萬(wàn)元;(2)科技小巨人企業(yè)要求:制造類企業(yè)一般在1億元-10億元,軟件或科技服務(wù)類企業(yè)在6000萬(wàn)元-10億元;2、近三年的研發(fā)費(fèi)用總額占主營(yíng)業(yè)務(wù)收入總額的比例不低于5%;3、前三年主營(yíng)業(yè)務(wù)收入或凈利潤(rùn)(二者之一達(dá)到即可)的平均增長(zhǎng)率達(dá)到20%以上,企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債率一般不高于70%;4、必須為有效期內(nèi)的高新技術(shù)企業(yè),且企業(yè)在所屬的行業(yè)內(nèi)處于較為領(lǐng)先的地位;5、研發(fā)人員人數(shù)要求(1)科技小巨人培育企業(yè)要求:制造類企業(yè)不低于當(dāng)年職工總數(shù)的10%;軟件或科技服務(wù)類企業(yè)不低于30%;(2)科技小巨人企業(yè)要求:制造類企業(yè)不低于當(dāng)年職工總數(shù)的20%;軟件或科技服務(wù)類企業(yè)不低于50%.上海企業(yè)申報(bào)科技小巨人可以享受哪些優(yōu)惠政策?1、科技小巨人培育企業(yè)資助額度最高為200萬(wàn)元(市、區(qū)各100萬(wàn)元);2、科技小巨人企業(yè)資助額度最高為300萬(wàn)元(市、區(qū)各150萬(wàn)元);3、資助形式為后補(bǔ)助,即兩年實(shí)施期結(jié)束后按要求進(jìn)行評(píng)估,并根據(jù)評(píng)估結(jié)果確定補(bǔ)助金額.

一、支持對(duì)象與條件　　支持對(duì)象：面向本市范圍內(nèi)工商注冊(cè)登記的科技型中小企業(yè)。　　科技小巨人工程支持對(duì)象分為兩類:科技小巨人培育企業(yè)與科技小巨人企業(yè)。　　科技小巨人培育企業(yè)主要條件（上海市扶持100萬(wàn)資金）：　　1、企業(yè)研發(fā)人員不低于職工總數(shù)的10%；　　2、企業(yè)每年的科研投入經(jīng)費(fèi)不低于年銷售額的3%；　　3、應(yīng)擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)（獲得授權(quán)的專利、軟件版權(quán)、集成電路布圖設(shè)計(jì)或?qū)Ｓ屑夹g(shù)、以及注冊(cè)商標(biāo)或品牌）；　　4、企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債率一般不高于70%，并有良好的信用等級(jí)；　　5、企業(yè)上年度產(chǎn)品銷售收入在3000萬(wàn)元—2億元人民幣，且前三年產(chǎn)品年銷售收入或凈利潤(rùn)的平均增長(zhǎng)率達(dá)到20％以上；　　6、企業(yè)有強(qiáng)健的經(jīng)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)，健全的財(cái)務(wù)制度，較強(qiáng)的市場(chǎng)應(yīng)變能力，靈活的激勵(lì)機(jī)制。　　科技小巨人企業(yè)主要條件（上海市扶持150萬(wàn)資金）：　　1、企業(yè)研發(fā)人員：制造類企業(yè)人數(shù)不低于職工總數(shù)的20%，軟件或科技服務(wù)類企業(yè)不低于50%；　　2、企業(yè)每年的科研投入經(jīng)費(fèi)不低于年銷售額的5%；　　3、應(yīng)擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的專利、軟件著作權(quán)、集成電路布圖設(shè)計(jì)或?qū)Ｓ屑夹g(shù)2項(xiàng)以上、擁有1項(xiàng)以上達(dá)到國(guó)際同類產(chǎn)品水平的標(biāo)準(zhǔn)或一項(xiàng)同行業(yè)中的知名品牌；　　4、企業(yè)應(yīng)有研發(fā)機(jī)構(gòu)（技術(shù)中心、實(shí)驗(yàn)室、測(cè)試平臺(tái)等）、研發(fā)計(jì)劃及與之相適應(yīng)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)、人才培養(yǎng)（含引進(jìn)），創(chuàng)新激勵(lì)等運(yùn)作機(jī)制，并有一套較完善的規(guī)范化管理制度；　　5、企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債率一般不高于60%，有很好的信用等級(jí)與融資能力；　　6、企業(yè)上年度產(chǎn)品銷售收入在1億元—10億元人民幣，且前三年產(chǎn)品銷售收入或凈利潤(rùn)的平均增長(zhǎng)率達(dá)到20％以上，其中主要產(chǎn)品銷售額或利潤(rùn)額應(yīng)占60％以上；　　7、企業(yè)有優(yōu)秀的領(lǐng)軍人物與良好的經(jīng)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)，有較強(qiáng)的抵御各類風(fēng)險(xiǎn)的運(yùn)營(yíng)機(jī)制，有健全的各項(xiàng)規(guī)章制度。　　二、資金來(lái)源與支持方式　　資金來(lái)源：　　1、科技小巨人工程是《上海市科技型中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新資金管理辦法》中的一項(xiàng)主體工作，其資金來(lái)源于“上海市科技型中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新資金”。　　2、區(qū)縣財(cái)政應(yīng)當(dāng)設(shè)立相應(yīng)的科技小巨人工程專項(xiàng)資金；　　3、鼓勵(lì)企業(yè)加大自主創(chuàng)新投入，積極吸納社會(huì)融資。　　支持方式：　　1、市政府以補(bǔ)貼資金與區(qū)縣財(cái)政資金配套，資助科技小巨人培育企業(yè)與科技小巨人企業(yè)的自主創(chuàng)新與發(fā)展。　　2、資助規(guī)定：市、區(qū)（縣）資金資助為1：1配套。并且，兩者資助總額不超過(guò)企業(yè)投入的50%。　　3、資助范圍：是圍繞企業(yè)自主創(chuàng)新建設(shè)，可含多項(xiàng)內(nèi)容，如產(chǎn)品研發(fā)、技術(shù)攻關(guān)、專利二次開(kāi)發(fā)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)，成果轉(zhuǎn)化的（中試）規(guī)模化、企業(yè)實(shí)驗(yàn)室、技術(shù)中心建設(shè)、人才培養(yǎng)、市場(chǎng)策劃、技術(shù)咨詢等企業(yè)創(chuàng)新活動(dòng)的補(bǔ)貼。　　4、實(shí)施周期：科技小巨人培育企業(yè)的培育周期，一般不超過(guò)3年。　　如有疑問(wèn)，可致電60941825 宣先生。