2.對(duì)工作不熟悉，就要正確理解上級(jí)的指示，正確傳達(dá)和執(zhí)行上級(jí)的指示，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的指示舉一反三，不要有任何借口去認(rèn)真執(zhí)行，圓滿完成任務(wù),整改措施是:加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)和能力，認(rèn)真學(xué)習(xí)書本知識(shí)，綜合學(xué)習(xí)與重點(diǎn)學(xué)習(xí)相結(jié)合，不斷給自己“加油”、“充電”,同時(shí)，缺點(diǎn)和不足如果能在情感上被領(lǐng)導(dǎo)接受，最重要的是表達(dá)出改正和進(jìn)取的態(tài)度。

工作能力不足存在的問題有:1。過于含糊或浮夸。同時(shí)，缺點(diǎn)和不足如果能在情感上被領(lǐng)導(dǎo)接受，最重要的是表達(dá)出改正和進(jìn)取的態(tài)度。2.對(duì)工作不熟悉，就要正確理解上級(jí)的指示，正確傳達(dá)和執(zhí)行上級(jí)的指示，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的指示舉一反三，不要有任何借口去認(rèn)真執(zhí)行，圓滿完成任務(wù)。改進(jìn)的小技巧:1。積極進(jìn)取的態(tài)度:一個(gè)充滿機(jī)遇和挑戰(zhàn)的高度競爭的社會(huì)，一個(gè)以業(yè)績論英雄的社會(huì)。在這個(gè)殘酷的環(huán)境中，每個(gè)公司都必須始終以提高業(yè)績和競爭力為目標(biāo)。為了實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)，公司的員工必須與公司制定的長期目標(biāo)保持同步。2.注重細(xì)節(jié):責(zé)任勝于能力，細(xì)節(jié)決定成敗。小惡為大惡，小善為大善。凡事都要綜合評(píng)估，各種情況都要考慮。是的，我們應(yīng)該在工作中建立良好的態(tài)度和飽滿的熱情。不管我們的工作有多瑣碎，都不要小看它。

工作效率方面存在的問題及整改措施如下:存在的問題:思想松懈導(dǎo)致態(tài)度不端正，上進(jìn)心低，得過且過。我平時(shí)的工作習(xí)慣和紀(jì)律比較松懈，不能及時(shí)完成作業(yè)和任務(wù)是我常年養(yǎng)成的壞習(xí)慣，我喜歡拖延，忘記一切。整改措施是:加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)和能力，認(rèn)真學(xué)習(xí)書本知識(shí)，綜合學(xué)習(xí)與重點(diǎn)學(xué)習(xí)相結(jié)合，不斷給自己“加油”、“充電”，對(duì)工作中存在問題的反思:改變從態(tài)度開始，一項(xiàng)工作的完成取決于自己的態(tài)度。如果不認(rèn)真對(duì)待或者不夠重視，那絕對(duì)是漏洞百出，經(jīng)不起考驗(yàn)，然后我覺得在以后的工作過程中，接到一個(gè)工作，不要急于開始，先理清思路，和主管溝通達(dá)成共識(shí)，再去完成。