勞動(dòng)仲裁咨詢電話，勞動(dòng)仲裁電話12333你好請(qǐng)問(wèn) 一下我在個(gè)人單位已經(jīng)干了十五年了

來(lái)源：整理時(shí)間：2022-10-28 00:48:53 編輯：大連本地生活手機(jī)版

1，勞動(dòng)仲裁電話12333你好請(qǐng)問(wèn) 一下我在個(gè)人單位已經(jīng)干了十五年了

當(dāng)然應(yīng)該要你繳納五險(xiǎn)一金的，只要你有證據(jù)證明在該用工單位工作了十五年，就可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)申請(qǐng)仲裁，向用工單位補(bǔ)繳十五年的五險(xiǎn)一金。

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2，勞動(dòng)仲裁的電話號(hào)碼多少

勞動(dòng)仲裁電話是：12333。12333主要用于人力資源和社會(huì)保障政策業(yè)務(wù)咨詢、政務(wù)公開(kāi)、投訴舉報(bào)、社保賬戶查詢等一系列服務(wù)。12333可在全國(guó)范圍內(nèi)使用，撥打12333號(hào)碼的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按工業(yè)和信息化部相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。大多數(shù)地區(qū)是24小時(shí)人工服務(wù)。如需區(qū)縣勞動(dòng)行政部門(mén)電話，需要撥打114進(jìn)一步咨詢。勞動(dòng)仲裁的作用：1、依據(jù)法律規(guī)定和勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人的申請(qǐng)，以第三者的身份就爭(zhēng)議事實(shí)與責(zé)任居中進(jìn)行調(diào)解或作出裁決。一方當(dāng)事人在法定期限內(nèi)不起訴又不履行仲裁裁決的，另一方當(dāng)事人可以申請(qǐng)人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。2、勞動(dòng)仲裁會(huì)是勞動(dòng)爭(zhēng)議的法定前置程序受理和處理機(jī)構(gòu)。

勞動(dòng)仲裁的電話號(hào)碼多少

3，勞動(dòng)仲裁咨詢電話是多少

全國(guó)的12333

如果是人力資源和社會(huì)保險(xiǎn)的服務(wù)電話就是12333，如果當(dāng)?shù)貨](méi)有開(kāi)通12333，就打114查詢

勞動(dòng)仲裁咨詢電話是多少

4，勞動(dòng)仲裁的咨詢電話是多少

可以直接撥打“12333”，是勞動(dòng)保障部的全國(guó)統(tǒng)一投訴電話。2003年，原勞動(dòng)保障部申請(qǐng)開(kāi)通了全國(guó)勞動(dòng)保障電話咨詢服務(wù)專用號(hào)碼“12333”，之后下發(fā)了《關(guān)于開(kāi)展勞動(dòng)保障電話咨詢服務(wù)的通知》，對(duì)各級(jí)電話咨詢服務(wù)系統(tǒng)建設(shè)提出了明確要求。人力資源社會(huì)保障部組建后，下發(fā)了《關(guān)于繼續(xù)使用全國(guó)性公益服務(wù)號(hào)碼12370與12333的通知》，明確12333用于向社會(huì)公眾提供人力資源和社會(huì)保障公共服務(wù)。人力資源和社會(huì)保障電話咨詢服務(wù)在民生服務(wù)方面發(fā)揮了很大作用，不僅成為廣大群眾了解勞動(dòng)保障政策信息、維護(hù)合法權(quán)益的重要途徑，為政策制定提供重要參考和依據(jù)，也提供了一個(gè)緩解或解決問(wèn)題的渠道，將矛盾化解在了萌芽階段。相關(guān)規(guī)定：在我國(guó)，勞動(dòng)仲裁是勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人向人民法院提起訴訟的必經(jīng)程序。按照《勞動(dòng)法》規(guī)定，提起勞動(dòng)仲裁的一方應(yīng)在勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書(shū)面申請(qǐng)。勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)在受理仲裁申請(qǐng)之日起五日內(nèi)將仲裁庭的組成情況書(shū)面通知當(dāng)事人；仲裁庭應(yīng)當(dāng)在開(kāi)庭五日前，將開(kāi)庭日期、地點(diǎn)書(shū)面通知雙方當(dāng)事人。以上內(nèi)容參考：百度百科－12333

5，杭州勞動(dòng)仲裁電話多少

12333 杭州市社保局咨詢投訴電話

您可以直接撥打114咨詢臺(tái)咨詢營(yíng)口勞動(dòng)仲裁的詳細(xì)地址和電話。回答完畢滿意請(qǐng)采納

6，大連市勞動(dòng)仲裁電話是多少

問(wèn)有啥用咨詢的一個(gè)個(gè)diao的不行懶得搭理你的樣

別問(wèn)電話了，不是占線就是無(wú)人接聽(tīng)，永遠(yuǎn)打不通大連市勞動(dòng)局，白云山莊13號(hào)，公交車27、404、18萬(wàn)歲街如果有糾紛，首先找當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察舉報(bào)，如果單位同意仲裁，才能去仲裁的

親，0411,84369259。

7，勞動(dòng)仲裁部門(mén)的電話

勞動(dòng)部門(mén)的電話是12333

你可以撥打你們當(dāng)?shù)?2333咨詢。也可以通過(guò)撥打你們當(dāng)?shù)?14查號(hào)致電當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局詢問(wèn)。

你可以撥打當(dāng)?shù)氐?14，查詢當(dāng)?shù)貏趧?dòng)和社會(huì)保障局的辦公電話后詢問(wèn)其下屬仲裁部門(mén)的電話。

本人認(rèn)為：勞動(dòng)仲裁部門(mén)目前還沒(méi)有全國(guó)統(tǒng)一的電話，各地勞動(dòng)仲裁部門(mén)電話你可以通過(guò)當(dāng)?shù)氐?14查詢！

8，曲靖馬龍勞動(dòng)仲裁電話多少我被拖欠工資一萬(wàn)多快一年

曲靖馬龍的勞動(dòng)仲裁部門(mén)的電話，可以打曲靖當(dāng)?shù)氐?14查詢電話來(lái)查詢了解知曉，也可以通過(guò)曲靖當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)和社會(huì)保障局有關(guān)部門(mén)了解當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)仲裁部門(mén)的電話號(hào)碼的。希望您能夠及早拿回被拖欠的工資。

保密協(xié)議是有效的。如果保密協(xié)議約定有違約責(zé)任，那么你就得承擔(dān)違約責(zé)任。違約責(zé)任可以從你的工資中扣除。

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9，勞動(dòng)局電話是多少

12333雖然各地方的勞動(dòng)局的電話也是會(huì)有所不同的,但12333是可全國(guó)撥打的。勞動(dòng)局包括勞動(dòng)分局和勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心，而勞動(dòng)分局主要職責(zé)是:貫徹執(zhí)行國(guó)家和省市有關(guān)勞動(dòng)工作的方針政策、法律法規(guī)，組織實(shí)施市制定的勞動(dòng)事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃。勞動(dòng)者需要向勞動(dòng)監(jiān)察投訴的，可以撥打12333投訴。勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心主要任務(wù)是：負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)勞動(dòng)力資源開(kāi)發(fā)利用、城鄉(xiāng)勞動(dòng)力就業(yè)、流動(dòng)就業(yè)的具體服務(wù)工作；負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)政策性就業(yè)安置、失業(yè)職工再就業(yè)的服務(wù)工作；等等。勞動(dòng)局投訴電話統(tǒng)一為12333。也可以直接電話當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局稽查大隊(duì)電話。勞動(dòng)局包括勞動(dòng)分局和勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心。人力資源社會(huì)保曾下發(fā)《繼續(xù)使用全國(guó)性公益服務(wù)號(hào)碼12370與12333的通知》(人社信息函[2009]35號(hào))，明確12333用于向社會(huì)公眾提供人力資源和社會(huì)保障公共服務(wù)，12370用于公務(wù)員管理的業(yè)務(wù)政策及公務(wù)員招考等服務(wù)。勞動(dòng)局在線咨詢qq過(guò)QQ通訊工具以在線咨務(wù)糾紛。線下咨詢勞務(wù)局方法：勞動(dòng)分責(zé)轄區(qū)內(nèi)企業(yè)勞動(dòng)合同鑒證、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁工作；依法行使勞動(dòng)行政監(jiān)督檢查權(quán)，監(jiān)督檢查轄區(qū)內(nèi)企業(yè)勞動(dòng)法律、法規(guī)執(zhí)行情況，組織查處勞動(dòng)違法案件，處理勞動(dòng)關(guān)系方面的群體性突發(fā)事件；如果有關(guān)于勞動(dòng)方面的問(wèn)題，可以撥打全國(guó)統(tǒng)一的勞動(dòng)保障熱線12333咨詢，如實(shí)說(shuō)明遇到的問(wèn)題、發(fā)生的時(shí)間。

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