職稱分初級士、初級師、中級主管護師、高級副主任護師和主任護師，不同職稱工資有明顯差別，越往上差別越大，副主任護師的工資基本相當于副處級至正處級之間，主任護師的工資介于副廳級和正廳級之間，基本上就這樣。市里第一人民醫(yī)院(三級甲等)，護士收入4-5千，三醫(yī)院收入2-3千，軍醫(yī)院2-4千。

1、做護師怎么樣？工資多少錢一個月？

你好，很高興回答你的問題，這個問題的答案與很多因素有關。如果你能夠取得相關的證書，在這個前提條件下，工資待遇和醫(yī)院等級，地區(qū)，是否有編制，等等都有關系。如果你有規(guī)培證書，有工作經(jīng)驗。較強的團隊協(xié)作能力等等，一般情況下一二線上萬是可以的。另外護師的具體工作：主要是執(zhí)行醫(yī)囑，配合醫(yī)生完成相應的治療任務，在技術職稱等級上肯定是要比護士高一級。

2、護士長一個月工資多少？怎么樣？

公立醫(yī)院編制內(nèi)專業(yè)人員都是當?shù)卣松绮块T核定的工資標準，包括由職稱確定的職級工資，和由畢業(yè)參加工作時的學歷及工齡確定的薪級工資，一個省應該都是統(tǒng)一的標準。現(xiàn)在都計算實際月收入，除上述外，還有績效工資、補貼、加、夜班費、專業(yè)人才享受的政府特殊津貼等，醫(yī)院等級不同，各地區(qū)經(jīng)濟發(fā)達程度不同，所在科室效益不同，護士長月收入差別挺大。

以本省為例，本地基層的社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，護士長一般都比較年輕，職稱在中級以下居多，學歷大專居多，月收入在五千左右的有，也有六七千的，個別有上萬的，那是在中心衛(wèi)生院，副高職稱、衛(wèi)生院業(yè)務開展好、所在科室效益好才行，縣、區(qū)級二甲醫(yī)院科護士長，也得看科室效益，高的能達到一萬左右。市、縣級三甲醫(yī)院科護士長一般月收入都過萬了，其中，職稱高、工齡長的醫(yī)院重點科室護士長拿到一萬五左右的月收入也很正常，

都知道，包括護士長在內(nèi)的醫(yī)院中層管理干部有辛苦費，根據(jù)工作量、承擔責任大小、業(yè)績等考核發(fā)放。省級以上三甲醫(yī)院科護士長，一般都是副高職稱以上護士在擔任，除了臨床護理業(yè)務及科室管理工作外，不少還承擔著教學任務、科研項目、研究生導師工作等，都還有額外收入，月收入在兩萬以上很常見，月收入達到三萬以上也很正常，

3、護士一個月有多少工資？

護士的工資是按學歷、技術職稱來定的，外加10%的護士津貼。職稱分初級士、初級師、中級主管護師、高級副主任護師和主任護師，不同職稱工資有明顯差別，越往上差別越大，副主任護師的工資基本相當于副處級至正處級之間，主任護師的工資介于副廳級和正廳級之間，基本上就這樣，再就是獎金了，這跟醫(yī)院大小、效益好壞有很大關系！。

4、各地護士在三甲醫(yī)院的工資大概有多少錢？你怎么看？

真實分享，女朋友是護士，以前同學也有很多醫(yī)生護士，所以對收入還是很清楚，下面都說的是三年以上或者五年以上的收入(普通護士，不包括護士長)，護士第一年都差不多，差點的一千多，好點的三千，實習期一般沒收入。差距不大，我們縣人民醫(yī)院(二級甲等)，護士收入3-4千，同地區(qū)中醫(yī)院護士2-3千。市里第一人民醫(yī)院(三級甲等)，護士收入4-5千，三醫(yī)院收入2-3千，軍醫(yī)院2-4千，

省里最好的醫(yī)院(三級甲等)，護士收入8千到1.2萬，其他周邊同等級醫(yī)院6-10千。北京市某三甲專科醫(yī)院(我女朋友醫(yī)院)，護士收入1.5-2.5萬，其他普通醫(yī)院大約8-10K，以上所有收入都是指稅后(包括扣除五險一金)，當然收入越低其實扣的也沒多少，就跟真實收入差距不大，但是像我女朋友她們那差距就很大，她是按北京市上限繳的社保加公積金就要扣5500，還要交4-5千的稅(十月份之前)。

所有說的都是平均值，因為科室的效益問題，肯定有某些科室要高于這個水平，但是大部分普通科室就這個水平，上下浮動范圍不僅是年資和崗位，也是有效益的問題。護士在哪工作都很累，因為中國醫(yī)療資源還是遠遠不夠，越是綜合性醫(yī)院越累，專科醫(yī)院還相對好一點，護士的工作也沒有真正的受到人們的尊重，還是醫(yī)院最底層員工，流動性和辭職率很高。