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贛州市人社局,江西省贛州市章貢區江西省贛州市厚德路45號

來源:整理 時間:2022-10-05 16:18:42 編輯:南昌本地生活 手機版

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1,江西省贛州市章貢區江西省贛州市厚德路45號

江西省贛州市的市區就是章貢區,厚德路是在文清路的旁邊,二者都是在章貢區呢。

江西省贛州市章貢區江西省贛州市厚德路45號

2,贛州市社保局官方網站

保險小編幫您解答,更多疑問可在線答疑。贛州市勞動和社會保障局地址:贛州市市政中心一號樓八樓1866辦公室(秘書科):聯系電話:0797-8391881希望對你有用!!

贛州市社保局官方網站

3,贛州章貢區社保局在哪里

具體可以到歡雀網上查下,那里有社保計算器,全國都可以精準計算。
地址:〔江西省.贛州市〕 贛州市陽明路26號 區政府位置。

贛州章貢區社保局在哪里

4,贛州市章貢區人社局在哪里

章江新區登峰大道區政中心西12樓, 老機場那里,城市中央公園對面,市區坐28路公交車能到。28路公交車路線:贛州中學、城市中央公園、章貢區區政中心、市博物館、市政中心、南河大橋、東陽山路、南門文化廣場、文清路、陽明路、健康路、紅旗大道、東陽山路、南河大橋、市政中心、市博物館、章貢區區政中心、城市中央公園、贛州中學。

5,請問有哪位知道江西贛州市社保局在贛州什么地方

贛州市政中心南樓九樓
如果是單位調動,那就在本單位人事部門的指導下去處理
在贛州市政府那里。

6,贛州市人力資源和社會保障局的領導信息

姓名 職務 何福洲 局長 孔德然 局黨組書記 黃鋒章 局黨組成員(正處級) 廖慧明 局黨組成員、紀檢組長 劉洪 局黨組成員、醫保局局長 劉悅明 局黨組成員、副局長 李鑒慶 局黨組成員、社保局局長 何鳳群 局黨組成員、副局長 胡上富 局黨組成員、外專局局長 吳玉明 局黨組成員、就業局局長 熊大平 調研員 蘭祥優 調研員 黃時明 副調研員 金家福 副調研員 郭世炳 副調研員 鄧稱璀 人才中心主任 許溶 勞動保障監察支隊長 王家銘 副調研員

7,贛州市的五金市場在哪

沒聽過什么五金市場,只聽過建材大市場,在黃金開發區那邊,坐10路公交車
贛州的五金市場都集中在龍都商城,大公路東段和西段,貿易廣場和建材市場沒有賣五金的
建材大市場

8,贛州社保中心電話號碼

付費內容限時免費查看 回答 您好!我們正在為您解答這道題,我正快馬加鞭為您整理答案, 請稍候 0797-8119900,8391881,0797-12333 提問 交了社會養老保險還需交合作醫療嗎 回答 買了社保就不需要買農村合作醫療了。新農合指的是醫療保險,社保指的是五險,包括養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險和生育保險。【法律依據】《中華人民共和國社會保險法》第五十八條,用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的,由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。 更多2條 

9,贛州醫保局在哪里幾點上班

八點
贛州市的醫保局: 地址: 江西省贛州市章貢區東陽山路28號 贛州市醫保局為市人力資源和社會保障局下屬副縣級事業單位,負責指導并組織全市醫療保險、工傷保險和女職工生育保險經辦工作。

10,贛州市人力資源和社會保障局的內設機構

(一)辦公室協助局領導對政務、事務等有關工作進行綜合協調和督促檢查;負責綜合性文件、材料的起草和綜合性會議的組織,負責文電處理、秘書事務、公共關系、機要交換、信息與宣傳、建議提案辦理、檔案管理、政務公開、新聞發布、安全保密等工作;負責機關財務、公共事務和機關后勤管理工作;擬訂全市人力資源和社會保障信訪工作相關規定和制度,監督、檢查、指導全市人力資源和社會保障信訪工作;負責受理、組織、協調、交辦、轉送、督辦人民群眾提出的有關人力資源和社會保障方面的信訪事項。(二)綜合業務科(法制科、行政審批服務科)組織、開展全市人力資源和社會保障政策研究工作;承擔相關文件起草工作;承擔局機關有關規范性文件的合法性研判和審核工作:協調相關行政復議和行政應訴工作;負責人力資源和社會保障政策法規執行情況的監督檢查工作;擬訂全市人力資源和社會保障事業發展規劃和年度計劃;承擔相關發展規劃和統計管理工作;負責部門授權的行政審批事項和非行政許可事項的具體審批辦理和服務工作;承擔本單位所有行政審批事項的統一受理行政許可申請和統一送達行政許可決定的職責;負責本單位其他審批事項的轉交審批或審批聯絡工作等。(三)公務員管理科負責公務員法貫徹實施工作;研究提出本市公務員行為規范、職業道德建設和能力建設辦法,擬訂公務員職位分類標準、管理辦法的實施意見,依法對公務員實施監督,負責公務員信息統計管理工作;負責組織全市行政機關公務員、參照公務員法管理單位工作人員的考試錄用考核工作;擬訂公務員培訓規劃、計劃和標準,負責組織市直機關公務員培訓工作;完善公務員申訴控告制度和聘任制公務員人事爭議仲裁制度,保障公務員合法權益;承辦市人民政府獎勵表彰工作。(四)就業促進和失業保險科貫徹執行勞動者平等就業、農村勞動力轉移就業和跨地區有序流動及失業保險相關政策和措施,健全公共就業服務體系;指導和規范公共就業服務信息管理和監督失業保險經辦機構業務工作;參與擬訂就業專項資金使用管理辦法;貫徹執行高校畢業生就業政策,綜合指導高校畢業生就業工作;組織實施就業援助和特殊群體就業政策;貫徹執行國家和省有關國(境)外人員(不含專家)在贛州就業管理政策。(五)軍官轉業安置科(贛州市人民政府軍隊轉業干部安置工作小組辦公室)貫徹落實軍隊轉業干部安置、培訓政策,擬定安置計劃并組織實施,承擔市直機關和中央、省駐市單位接收和選調軍轉干部的工作;落實部分企業軍隊轉業干部解困和穩定政策;承擔市人民政府軍隊轉業干部安置工作小組的具體工作。(六)職業能力建設科負責建立面向城鄉勞動者的職業培訓制度,貫徹實施國家關于職業技能培訓的規劃和基本政策,擬訂就業前培訓、企業職工技能培訓和失業人員再就業培訓以及農村勞動力轉移培訓的辦法并組織實施;擬訂全市高技能人才隊伍建設、農村實用人才培養和激勵辦法;貫徹實施國家和省有關職業分類制度、職業技能標準、職業技能鑒定政策;擬訂全市技工院(校)及職業培訓機構發展規劃和管理規定并監督實施,指導相關師資隊伍建設。(七)專業技術人員管理科擬訂全市專業技術人員管理和繼續教育實施辦法并組織實施,承辦全市深化職稱制度改革事宜,負責各系列(專業)中級及部分系列高級專業技術職務任職資格評審委員會的組建和管理;負責全市博士后工作站和博士后流動站的申報與推薦并做好配合管理工作;會同有關部門擬訂全市高層次專業技術人才規劃和培養的實施細則和辦法,負責有突出貢獻中青年專家、享受政府特殊津貼專家的選拔和推薦工作;(八)事業單位人事管理科研究擬訂全市事業單位人事管理和人事制度改革各項規定的實施細則和辦法,并組織實施;負責市直事業單位崗位設置的核準工作;負責市直事業單位人員的調配考核管理和新進人員的公開招聘工作。(九)勞動監察科(勞動關系科、民工服務指導科)貫徹實施國家勞動保障監察法律、法規、規章和政策;統籌制定全市勞動保障監察工作規劃與制度的實施規范;組織實施全市勞動保障監察工作,依法查處和督辦重大案件;組織處理有關突發案件,協調勞動者維權工作;貫徹執行勞動關系政策以及勞動合同和集體合同制度實施規范;負責勞動關系管理;指導勞動標準制定工作;監督執行國家和省有關企業職工工作時間、休息休假制度和女工、未成年工的特殊勞動保護政策以及消除非法使用童工政策;貫徹落實民工有關勞動保障方面的政策法規,擬訂并實施全市民工工作規劃,維護民工合法權益;協調處理涉及民工的重大事件;指導、協調民工工作信息建設。(十)人力資源市場科擬訂全市人力資源市場發展規劃并組織實施;擬訂貫徹國(境)外人力資源服務機構市場準入管理制度的實施辦法;指導和監督對職業中介機構的管理;擬訂人員調配辦法,承辦特殊需要人員的調配工作。(十一)工資福利科研究擬訂全市機關、事業單位工作人員工資收入分配、福利和離退休政策的實施辦法并組織實施;擬訂全市機關、事業單位工作人員非因公傷殘、死亡待遇政策和給付標準的實施辦法;承辦市機關事業單位工資制度改革領導小組具體工作;貫徹實施企業職工工資指導線、最低工資制度的政策、標準;擬訂地方性企業職工工資收入分配的調控辦法,指導和監督國有企業負責人工資收入分配。(十二)基金監督科貫徹實施國家、省社會保險基金和補充保險基金監督制度;依法監督社會保險及其補充保險基金征繳、支付、管理和就業資金、中央轉移支付資金管理使用情況;承擔編制全市社會保險基金預決算草案工作。(十三)調解仲裁管理科貫徹實施國家和省勞動人事爭議調解仲裁法律、法規、規章、政策;統籌擬訂全市勞動人事爭議調解仲裁制度的實施規范,指導全市勞動人事爭議調解仲裁工作;指導開展勞動人事爭議預防工作;依法組織處理重大勞動人事爭議,協調本市范圍內重大勞動人事爭議案件的處理工作。(十四)養老保險科貫徹執行中央、省機關、企事業單位基本養老保險及其補充養老保險政策和農村基本養老保險、城鎮居民養老保險制度的政策、規劃和標準;組織落實企業職工離退休政策;擬訂被征地農民社會保障措施的審核辦法并監督實施;指導監督農村社會保險實施工作。(十五)醫療生育工傷保險科擬訂全市醫療保險、生育保險、工傷保險辦法并組織實施;擬訂醫療保險定點醫療機構、定點零售藥店的管理辦法及費用結算辦法;對定點醫療機構、定點零售藥店醫療保險制度執行情況實施監督檢查;負責醫療保險、生育保險、工傷保險的費率調整工作;貫徹執行職工疾病、生育、工傷期間的待遇政策;擬訂補充醫療保險和特殊人群醫療保障規定和管理辦法;貫徹執行公務員醫療費用補貼政策;負責本級工(公)傷認定;組織全市勞動能力鑒定工作。(十六)人事科(離退休干部科)承擔機關和直屬單位的人事和機構編制工作。負責機關離退休干部工作,指導直屬單位的離退休干部工作。贛州市外國專家局(副處級)。貫徹執行黨和國家有關國外智力引進的方針、政策和法律法規;研究擬訂全市引進國外智力工作的有關規定、措施和管理辦法并監督執行;負責全市重點產業、企業的引智工作;編制引進國外智力中長期規劃和年度計劃并組織實施;歸口管理來我市工作的外國專家;歸口管理全市出國(境)培訓工作;指導協調國外新品種、新技術的引進,負責引智成果的示范推廣,建立國外智力引進成果推廣體系,制定成果鑒定、評估、表彰獎勵及推廣的措施、辦法并組織實施;建立國外智力引進服務體系,開辟國外智力引進渠道,建立國外智力引進信息網絡,建立并完善市級國外人才庫、引智項目成果庫及翻譯人才庫;承擔引進國外智力的宣傳工作,組織有關國外智力引進的經驗交流;協同公安、安全等部門和用人單位做好外國專家的安全保衛、保密工作;負責對我市科級及其以下干部因公出國的政審工作。機關黨委。負責機關和直屬單位的黨群工作。紀檢組(監察室)。為市紀委(市監察局)的派駐機構。

11,我是外省學校畢業的江西學生畢業后報到證上叫我去贛州市人事局

不用,直接去贛州人事局報到,在規定時間內,也可以改派,不過要看學校方面怎么說了,比較麻煩
你好!我到現在也沒去報到,都畢業一年多了。。不知道咋辦,檔案反正已經到江西了。。我的回答你還滿意嗎~~
不是有派遣的嗎?
我也是比較糾結哦。。檔案不知道去哪里了。
呃,你要來贛州?

12,贛州市一次性工傷醫療補助金

江西省實施《工傷保險條例》辦法中規定:第二十二條 五至六級工傷職工本人提出與用人單位解除或者終止勞動關系,七級至十級傷殘職工勞動、聘用合同期滿終止或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。  一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金以解除或者終止勞動關系時本人工資為基數,其中一次性工傷醫療補助金標準為:五級20個月、六級17個月、七級13個月、八級10個月、九級7個月、十級4個月的本人工資。一次性傷殘就業補助金標準為:五級32個月、六級28個月、七級25個月、八級21個月、九級17個月、十級13個月的本人工資。  患職業病的工傷職工,一次性工傷醫療補助金在上述標準的基礎上增發30%。   五級至十級工傷職工距法定退休年齡不足五年的,一次性傷殘就業補助金每差一年扣減10%;不足一年的按照一年計算。其中的本人工資計算方法,可以咨詢12333當地人社局。
我不會~~~但還是要微笑~~~:)
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