在等待區，見到幾個準備去福建寧德的新員工，和他們聊了聊附近的廠，深圳的廠怎么樣。小哥哥，這個想法還是比較好的，過完年之后，那些不想做的人已經離開工廠了，過完年馬上上來開的話，在東莞進什么廠工資比較高，我覺得工資比較高的廠就是，松山湖華為了，華為待遇好，工資高，那是，大家都知道的，第2，就是長安的vivoOPPO手機長安那里面的工資也是比較高的，對于我們這些普通打工仔來說的話，進廠工資比較高的工廠就這幾個了，第3，就是快遞公司專門搞下貨的那種搬運工那種要比較大的力氣，能吃苦耐勞，不要什么技術，一個月七八千塊錢，但是一天下來的話，累的半死不活，一般年輕人還是吃不了這個苦，我以前大概干半個月就不能干了，那可真的是太累了。

1、過完年去東莞進什么廠工資高？

小哥哥，這個想法還是比較好的，過完年之后，那些不想做的人已經離開工廠了，過完年馬上上來開的話，在東莞進什么廠工資比較高，我覺得工資比較高的廠就是，松山湖華為了，華為待遇好，工資高，那是，大家都知道的，第2，就是長安的vivoOPPO手機長安那里面的工資也是比較高的，對于我們這些普通打工仔來說的話，進廠工資比較高的工廠就這幾個了，第3，就是快遞公司專門搞下貨的那種搬運工那種要比較大的力氣，能吃苦耐勞，不要什么技術，一個月七八千塊錢，但是一天下來的話，累的半死不活，一般年輕人還是吃不了這個苦，我以前大概干半個月就不能干了，那可真的是太累了。

2、東莞哪個廠待遇好？

工廠都是實業，近些年實業都不太景氣，如果進工廠做工人，評判一個工廠好壞有以下依據：1、工資發放準時，不拖欠工資，到約定發放工資的時候一定準時發放；2、福利齊全，五險一金入職購買，給打工者一個強有力的保障，作為工廠一般給員工都是提供食宿的，不收取任何押金；3、工資按照當地規定的工資標準計算，2018年7月1日起東莞最低薪資標準為1720元/月（即平時工資為9.89元/小時，平時加班工資為14.83元/小時，周末加班為19.77元/小時，法定節假日加班為29.65元/小時），按照實際出勤時間計算當月工資；4、既然是工廠，加班適當多一點，工資會高一些，工廠也穩定；5、入職前考察一下工作環境，和管理是否人性化也很重要，

3、準備去東莞找工作了，誰知道東莞哪里有比較好一點的廠？

4月20號，周六，7點零5分起床，昨晚好夢連連。7點38分，出門，7點50分，高德導航到新能源招聘中心。原來很近，就在長盈東邊，新能源招聘中心規劃很好，分為幾個區，等待區，填表區，面試區，還設有咨詢臺，里面還有像銀行一樣的長凳子。綠樹成蔭，環境很好，8點，我們一批人進去，到里面的空地上排了四排，然后開始了左轉，右轉，手伸直活動手指，下蹲，彎腰觸地，再就是看手臂紋身。

最后是跑一圈，沒進過這種廠，只是聽說進珠海格力要做50個俯臥撐，但沒體驗過，今天體驗了一遍體能測試。8點30分，驗證身份證，這是一臺全國首家通過公安部檢測中心檢測的人臉/指紋識別身份驗證機，只要坐在那里，放上身份證就可以“驗證通過”了。這個廠先進的地方在于全程手機操作，沒手機，廠你都進不了，8點29分，手機掃描二維碼，關注ATL普工招聘中心，打開我要應聘，填寫資料，報名。

我雖然有高中畢業證原件，但我報的還是作業員（一職級）即普工，有個高中畢業的，寫了應聘技術工人（二職級），他去了幾次華為，面試時都不過，才來這里的，他說華為一百人去，最后可能只要了幾個。然后會收到線上考試通知，打開作業員考試試題A（一職級），輸入人事提供的密碼，這密碼好復雜，根本無法破解的，先字母，還分大小寫，再數字，六位數，

考試時間二十分鐘，切換屏幕都會自動提交，人事說不要想偷卷，查手機。要保持屏幕點亮，黑屏，5分鐘無操作都會自動提交，我也緊張了，好在一看前面幾題都是有關語文的常用知識，什么欲窮千里目下一句，等等，這難不了我，我對文學的浸淫是很多人不能比的，文學水平是可以的，一看我就知道了答案。中間的題是考英文字母的排列順序，后面十幾題就有點難了，數學題，乘以什么，再除以什么，等于這個數，

我頭就大了。我只有問人事拿個草稿紙，在紙上算，9點零七分，考了71分，30題答對了22題，考了19分鐘，才提交，還剩兩三個人沒提交，旁邊那個高中畢業的，比我考的分數還低，才67分。60分合格，有幾個不合格的，應該是出去外面重考了，9點零六分，坐在外面等著面試，先完善入職申請表，這又與其他廠不同，還是在手機上完成提交了。