南京江北新區(qū)屬于哪個(gè)區(qū)，南京江北新區(qū)天潤(rùn)城社保中心在什么位置

來(lái)源：整理時(shí)間：2022-09-18 18:39:39 編輯：南京本地生活手機(jī)版

本文目錄一覽

1，南京江北新區(qū)天潤(rùn)城社保中心在什么位置
2，南京江北大道麗景路屬于南京哪個(gè)區(qū)
3，南京市龍江屬于哪個(gè)區(qū)
4，南京的市中心在哪個(gè)區(qū)啊
5，南京江北新城屬于哪個(gè)區(qū)
6，江北新區(qū)的規(guī)劃沿革
7，南京江北新區(qū)有人力資源方面的項(xiàng)目嗎

1，南京江北新區(qū)天潤(rùn)城社保中心在什么位置

高新區(qū)麗景路2號(hào)

我是來(lái)看評(píng)論的

南京江北新區(qū)天潤(rùn)城社保中心在什么位置

2，南京江北大道麗景路屬于南京哪個(gè)區(qū)

你好，屬于南京市浦口區(qū)

撒是啊是山大的士速遞是的

南京江北大道麗景路屬于南京哪個(gè)區(qū)

3，南京市龍江屬于哪個(gè)區(qū)

哦，您這個(gè)問(wèn)題是比較繞人的，大概情況是這樣： 1、龍江的范圍小于河西的范圍。龍江的范圍大至在南京市鼓樓區(qū)，位于北至定淮門(mén)大街，南到漢中門(mén)大街，東側(cè)為外秦淮河，西側(cè)為夾江。河西的范圍要大得多，從鼓樓區(qū)一直到建鄴區(qū)，北至三汊路，南到...

南京市龍江屬于哪個(gè)區(qū)

4，南京的市中心在哪個(gè)區(qū)啊

市中心就是主城區(qū)，下關(guān)、白下、雨花、玄武、建鄴、鼓樓、棲霞；最繁華的是鼓樓區(qū)和玄武區(qū)

市中心是新街口一帶應(yīng)該屬于鼓樓區(qū)，房?jī)r(jià)最高另外秦淮白下建鄴一帶的房?jī)r(jià)也很高的

鼓樓區(qū)

5，南京江北新城屬于哪個(gè)區(qū)

江北新區(qū)

浦口區(qū)

國(guó)家級(jí)江北新區(qū)

六合

浦口

南京江北新城屬于六合區(qū)。

6，江北新區(qū)的規(guī)劃沿革

2011年7月，南京市委、市政府組織開(kāi)展《建立國(guó)家級(jí)江北新區(qū)可行性研究》工作，該研究報(bào)告于2012年3月通過(guò)省組織的論證會(huì)。2012年5月，“江北新區(qū)”概念提出。南京提出深入研究江北發(fā)展戰(zhàn)略和總體規(guī)劃，強(qiáng)化江北的城市功能和輻射能級(jí)，規(guī)劃從南京“副城”上升為“江北新區(qū)”。2012年6月，南京市規(guī)劃局組織進(jìn)行了《南京江北新區(qū)概念規(guī)劃》國(guó)際競(jìng)賽，并于2013年6月完成概念規(guī)劃整合成果。 2013年4月，國(guó)家批準(zhǔn)公布了《蘇南現(xiàn)代化建設(shè)示范區(qū)規(guī)劃》，提出包括南京在內(nèi)的整個(gè)蘇南地區(qū)要為全國(guó)率先實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化提供示范，并提出要以潛力較大的江北新區(qū)通過(guò)轉(zhuǎn)型發(fā)展整體提升南京的整體競(jìng)爭(zhēng)力和國(guó)際化水平。根據(jù)江蘇省和南京市有關(guān)蘇南現(xiàn)代化示范區(qū)建設(shè)規(guī)劃實(shí)施方案，市委、市政府提出未來(lái)南京的城市發(fā)展戰(zhàn)略重點(diǎn)將在2014年舉辦青奧會(huì)之后轉(zhuǎn)向江北地區(qū)，為此于2013年7月部署了《南京江北新區(qū)總體規(guī)劃（2014-2030）》編制工作，為南京江北地區(qū)爭(zhēng)取成為國(guó)家級(jí)新區(qū)提供規(guī)劃技術(shù)支撐。 2013年7月2日，南京召開(kāi)江北新區(qū)2049戰(zhàn)略規(guī)劃暨2030總體規(guī)劃編制工作動(dòng)員大會(huì)，會(huì)上提出，南京將全面啟動(dòng)“江北新區(qū)”規(guī)劃編制工作，初步規(guī)劃將在2013年底完成，并上報(bào)審批。“十三五”期間，南京的發(fā)展重點(diǎn)從河西新城向江北新區(qū)轉(zhuǎn)移。 2013年11月，南京市成立江北新區(qū)籌備機(jī)構(gòu)。2014年3月，南京市委市政府成立江北新區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組。2014年4月，南京揚(yáng)子國(guó)資投資集團(tuán)有限責(zé)任公司成立，該集團(tuán)將作為江北新區(qū)的投融資平臺(tái)。2014年6月，江蘇省人民政府正式向國(guó)務(wù)院申報(bào)設(shè)立國(guó)家級(jí)南京江北新區(qū)。2015年3月，國(guó)家發(fā)改委就南京江北新區(qū)的設(shè)立向國(guó)家17個(gè)部委征求意見(jiàn)。 2015年7月2日，國(guó)務(wù)院印發(fā)《關(guān)于同意設(shè)立南京江北新區(qū)的批復(fù)》，正式批復(fù)同意設(shè)立南京江北新區(qū)，江北新區(qū)成為中國(guó)第13個(gè)，江蘇首個(gè)國(guó)家級(jí)新區(qū)。 2015年7月20日，國(guó)家發(fā)改委公布南京江北新區(qū)總體方案。 2016年2月，江北新區(qū)被國(guó)務(wù)院評(píng)定為“國(guó)家服貿(mào)創(chuàng)新發(fā)展試點(diǎn)”。 2016年2月，江北新區(qū)被列為江蘇省級(jí)集成電路產(chǎn)業(yè)發(fā)展基地。 2016年3月16日，江北新區(qū)與瑞典烏普薩拉市簽署交流合作備忘錄。

7，南京江北新區(qū)有人力資源方面的項(xiàng)目嗎

浦口人力資百源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園。江蘇省批準(zhǔn)建設(shè)的南京唯一的省級(jí)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園。園區(qū)位于浦口區(qū)頂山街道，處在江北新區(qū)核心位置，占據(jù)了度南京江北最優(yōu)越的自然環(huán)境，東麓是素有“南京綠肺，江北明珠”美譽(yù)的專百里老山，毗鄰“白云映蒼翠，珍珠泉中涌”的省級(jí)旅游度假區(qū)珍珠泉以及波光粼粼、山林倒映的佛手湖。屬

2009南京人力資源管理師考試南京人力資源師考試主辦單位國(guó)家勞動(dòng)保障部南京仁人職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校南京人力資源師考試培訓(xùn)優(yōu)勢(shì) 超值1、設(shè)立專業(yè)輔導(dǎo)郵箱，考前教師全程答疑超值2、設(shè)立學(xué)員便捷交流平臺(tái)-班級(jí)qq群，及時(shí)解決學(xué)員疑難問(wèn)題，提供即時(shí)交流工具。超值3、每月免費(fèi)沙龍活動(dòng)，為學(xué)員提供良好的交流平臺(tái)和自我展示平臺(tái)，提供學(xué)員實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，豐富課余生活，體驗(yàn)仁人成功機(jī)構(gòu)合作商戶提供的特別體驗(yàn)。超值4、一次繳費(fèi)，同等級(jí)同科次終生免費(fèi)復(fù)訓(xùn) 超值5、一試雙證：培訓(xùn)結(jié)束，將獲得由南京仁人職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校、中國(guó)hr大聯(lián)盟、江蘇省學(xué)術(shù)家研究會(huì)共同頒發(fā)的學(xué)員畢業(yè)證書(shū)；考試通過(guò)，頒發(fā)國(guó)家相應(yīng)等級(jí)的職業(yè)資格證書(shū) 超值6、免費(fèi)錄入南京仁人信息有限公司（仁人獵頭）人才庫(kù)，推薦好工作超值7、免費(fèi)成為中國(guó)hr經(jīng)理大聯(lián)盟官方網(wǎng)站(www.hrfirend.net)注冊(cè)高級(jí)會(huì)員，免費(fèi)下載使用工作工具超值8、有機(jī)會(huì)獲得免費(fèi)參加《ttt職業(yè)培訓(xùn)師研修班》的課程培訓(xùn) 超值9、優(yōu)秀學(xué)員有機(jī)會(huì)反聘請(qǐng)為培訓(xùn)講師，專業(yè)從事課程教學(xué)。超值10、有資格申報(bào)參加《soho獵手高級(jí)研修班》，優(yōu)秀學(xué)員將聘請(qǐng)為chru獵頭顧問(wèn) 超值11、有機(jī)會(huì)獲得50000元的創(chuàng)業(yè)基金。超值12、可獲贈(zèng)價(jià)值100元的戶外拓展培訓(xùn)課程一次一、南京人力資源管理師考試介紹：根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)和社會(huì)保障部《關(guān)于開(kāi)展企業(yè)人力資源管理人員職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定的通知》，2005年開(kāi)始在全國(guó)推行人力資源管理職業(yè)資格認(rèn)證考試，未來(lái)從業(yè)者必須經(jīng)過(guò)相應(yīng)培訓(xùn)并取得資格證書(shū)后方可上崗。二、南京人力資源管理師考試發(fā)證：經(jīng)職業(yè)正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)并經(jīng)國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障部統(tǒng)一考試鑒定合格者，可取得勞動(dòng)和社會(huì)保障部相應(yīng)的企業(yè)人力資源管理《職業(yè)資格證書(shū)》，全國(guó)通用。三、南京人力資源管理師職業(yè)等級(jí)：本職業(yè)共設(shè)四個(gè)等級(jí)，分別為：人力資源管理員（國(guó)家職業(yè)資格四級(jí)），助理人力資源管理師（國(guó)家職業(yè)資格三級(jí)），人力資源管理師（國(guó)家職業(yè)資格二級(jí)），高級(jí)人力資源管理師（國(guó)家職業(yè)資格一級(jí)）。四、南京人力資源管理師報(bào)名條件： 1、人力資源管理員——四級(jí)（具備以下條件之一者）（1）連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。（2）經(jīng)本職業(yè)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書(shū)。人力資源管理師 2、助理人力資源管理師——三級(jí)（具備以下條件之一者）（1）連續(xù)從事本職業(yè)工作6年以上可考人力資源管理師（2）取得本職業(yè)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上可考人力資源管理師。（3）取得本職業(yè)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書(shū)可考人力資源管理師。（4）取得大學(xué)專科學(xué)歷證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上可考人力資源管理師。（5）取得大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上可考人力資源管理師。（6）取得大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū)后，經(jīng)本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書(shū)可考人力資源管理師。（7）具有碩士研究生及以上學(xué)歷證書(shū)可考人力資源管理師。 3、人力資源管理師——二級(jí)（具備以下條件之一者）（1）連續(xù)從事本職業(yè)工作13年以上可考人力資源管理師（2）取得本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上可考人力資源管理師。（3）取得本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上，經(jīng)本職業(yè)二級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書(shū)可考人力資源管理師。（4）取得大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上可考人力資源管理師（5）具有大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū)，取得本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上可考人力資源管理師（6）具有大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū)，取得本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)二級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書(shū)可考人力資源管理師（7）取得碩士研究生及以上學(xué)歷證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上可考人力資源管理師。 4、高級(jí)人力資源管理師——一級(jí)（具備以下條件之一者）（1）取得本職業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)本職業(yè)高級(jí)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書(shū)可考高級(jí)人力資源管理師。（2）具有本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上可考高級(jí)人力資源管理師。五、南京人力資源管理師培訓(xùn)內(nèi)容：基礎(chǔ)知識(shí)：勞動(dòng)法、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)知識(shí)、計(jì)算機(jī)知識(shí)、寫(xiě)作知識(shí)、職業(yè)道德。專業(yè)知識(shí)：人力資源規(guī)劃、員工招聘與配置、績(jī)效考核、薪酬福利管理、激勵(lì)培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)等。六、南京人力資源管理師培訓(xùn)方式：采用疑難講解、案例分析、交流經(jīng)驗(yàn)、主動(dòng)練習(xí)、互動(dòng)式教學(xué)的培訓(xùn)方式。全面掌握考試教材難點(diǎn)、重點(diǎn)，助你輕松應(yīng)考。七、南京人力資源管理師培訓(xùn)師資：聘用著名人才資源專家擔(dān)當(dāng)主講，特聘實(shí)戰(zhàn)人力資源管理專家、知名企業(yè)資深人力資源經(jīng)理授課，確保通過(guò)率。八、南京人力資源管理師報(bào)名事項(xiàng) 報(bào)名提交材料（1）《企業(yè)人力資源管理職業(yè)資格考試報(bào)名表》(報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě)) （2）身份證、學(xué)歷證書(shū)、專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書(shū)原件及復(fù)印件（原件審驗(yàn)后當(dāng)時(shí)退回）；（3）從事專業(yè)工作年限證明；（4）兩寸免冠照片兩張電話;025-66776286 吳老師