至于那些打工仔打工妹都去了哪里。第二次去東莞我時給單位請了事假，在那里的偉圖廠和老婆一起打工，到東莞打工的人都知道，東莞對待農民工在社會保障，在人文關懷，人身安全等方面很不完善，農民工非常適合東莞加工業用工需求，東莞吸引著無數農民工實現發財夢。
1、東莞當年大街小巷的打工仔打工妹都去哪了？
說起東莞我至今記憶清楚。我的老婆曾經為了還債，在東莞茶山鎮工業區打工八年，為了看望她，我引著三歲女兒到那里暫短居住。第二次去東莞我時給單位請了事假，在那里的偉圖廠和老婆一起打工，一年后我先回家。那是2002年吧，東莞市先進的制造業以及螞蟻一樣的打工人及時風土人情給我留下了很深的印象，工業區簡便的入廠條件和自由的打工氛圍，讓我至今記憶清新。
至于那些打工仔打工妹都去了哪里？我看到:一是絕大多數打工仔打工妹現在已經都是六十歲上下的人了，也都有了孫子孫女。他們的主要生活就是看孫子或看孫女，身體也都不如在東莞時的樣子了。少數人還因各種大病早早地離開了人世，二是當年那些年齡在十五六或十七八歲的年輕人，因為各種原因離開東莞后，現在都已成家了。但外出打工依然是他們的主要謀生之路，
開放前沿東莞工業區那種快節奏，信息靈活，主動積極上進的創新干事精神，仍然是這些打工人的開路精神。那里打工人普遍的主動鉆研，緊張嚴肅的創業形象，今天依然在他們的努力拼搏中，得到不斷發揚和提升，他們沒有辜負改革開放前沿的大風歌，注入他們血脈中所起到的震撼和反響。他們用一腔熱血撐起了經濟建設之大任，他們是內地后來者的打工人的榜樣和燈塔。
你好，很高興回答你的問題，東莞打工一般工資多少，這個問題有點太寬泛，要看你所從事的行業及崗位吧，東莞最基本工資是1720，這個是普通工人的工資，加班費，全勤獎等福利另算，一般平時晚上加班是加班一，周末節假日加班是平時的2倍加班費，有些公司還收水電費，住宿費，空調費等等，扣除這些雜七雜八的費用到手應該有3000-5000吧，主要靠加班，工作時間很長，一般都是年輕人較多，因為處在這個年齡階段的人負擔小，所以他們還是很知足的。
說了普工，再說下基層管理，比如拉長，生產組長吧，比普工多個管理津貼，不同公司津貼也不一樣，有的是500，有的是300不等，加班費還是一樣的算，總體來說比普通稍高吧，再說下工程師，他們是懂點技術，有一定學歷的人，比如產品開發工程師，質量工程師，物控工程師，ME工程師，采購工程師等，他們收入取決與學歷，經驗及工作履歷，入職前談得好的話，收入還可以的，5000-12000不等，福利也比前兩者要好，但是壓力也比前兩者要大，這個是肯定的，天下沒有免費的午餐，老板招這些人來是解決問題的，不是來混飯吃的，對吧？最后說下管理崗，比以上說的都要高，當然這個高也是相對而言，具體多少，不同公司差異也很大的，我只是說在同一個公司比較。
有的公司部門經理12000，然而有些外資企業技術工程師都有13000，所以說只能在同一個公司比較，再說下行業吧，制造業收入肯定比不上金融業，計算機行業，對吧，我們經常在新聞上看到一個程序員月收入3-5w，而一個制造業部門經理2萬都達不到，這也很正常。敢后總結，在制造業內崗位普工工資
