在職公務(wù)員不能再報考公務(wù)員，是我們公務(wù)員招錄過程當中的新政策，國考現(xiàn)在全國各地已全部執(zhí)行此政策，省考有的省份仿照國考，全面禁止，有的省份是在公務(wù)員崗位工作滿5年可以報考，趨勢是全面禁止。公務(wù)員不能再報考公務(wù)員，未來基層公務(wù)員可以通過以下幾種選擇途徑。

1、在職公務(wù)員不能再考公務(wù)員，基層公務(wù)員還有其他出路嗎？

在職公務(wù)員不能再報考公務(wù)員，是我們公務(wù)員招錄過程當中的新政策，國考現(xiàn)在全國各地已全部執(zhí)行此政策，省考有的省份仿照國考，全面禁止，有的省份是在公務(wù)員崗位工作滿5年可以報考，趨勢是全面禁止。公務(wù)員不能再報考公務(wù)員，未來基層公務(wù)員可以通過以下幾種選擇途徑：一、參加公務(wù)員遴選，到更高一級的機關(guān)部門去工作，遴選目前的競爭比較激烈，但畢竟提供了一種機會，有機會就可以去試一試，成功是給有準備的人，

二、公務(wù)員職級并行制度實施，為很多基層單位增加了很多職級的職數(shù)，基層的公務(wù)員如果在晉升領(lǐng)導(dǎo)崗位很困難的時候，也可以選擇晉升職級崗位來兌現(xiàn)待遇。三、公務(wù)員可以通過調(diào)任的方式去其他部門或者更高一級的機關(guān)去工作，這一方面需要你有很優(yōu)秀的工作水平和能力，另一方面，調(diào)任更需要的是政治資源和關(guān)系，調(diào)任的方式并不適合大多數(shù)基層公務(wù)員，

四、基層的公務(wù)員，比如鄉(xiāng)鎮(zhèn)的公務(wù)員，或者是偏遠縣區(qū)的公務(wù)員，可以選擇考地市或者是省級機關(guān)的事業(yè)單位編制，目前的政策是允許公務(wù)員去考事業(yè)單位考試的，雖然事業(yè)編制不如行政編制，但畢竟可以擺脫基層繁瑣的工作，給家庭帶來更好的獲得感，這一方法是適合基層工作纏身，無法照顧家庭的女干部同志，畢竟到省市可以為孩子提供更好的教育和生活環(huán)境。

2、公務(wù)員可以考研嗎？在職讀研對公務(wù)員有何好處？

公務(wù)員是可以考在職研究生的，也是雙證，相比較全日制的研究生，難度略低一點，不能考全日制的主要是涉及到檔案問題，因為如果全日制的研究生學(xué)校是需要調(diào)取人事檔案的，想必體制內(nèi)的人都清楚，人事檔案是多么的重要～根本拿不出來目前有部分學(xué)校允許單位蓋章同意的情況下進行委托培養(yǎng)的在職研究生，這個不用調(diào)取檔案，但是指標比較少，并且要單位領(lǐng)導(dǎo)同意～通常情況下，一個單位的領(lǐng)導(dǎo)是不太會同意手下拿著工資占著編制不上班去刷學(xué)歷的～關(guān)于提拔～～仁者見仁智者見智～個人覺得這并不是什么重要因素，組織上要用你，只要學(xué)歷符合干部升降規(guī)定，任何人完全都有可能性～如果說讀研的目的為了提升自我結(jié)交朋友尚可，單純是為了提拔讀研～必要性并不大，許多函授，電大，黨校的也照樣進步飛快～看個人發(fā)展咯，提拔是綜合因素的大比拼，學(xué)歷只是其中一個很小的因素，

3、為什么現(xiàn)在公務(wù)員考試都限制了在職公務(wù)員不能考？

在職公務(wù)員不允許報考的規(guī)定在2016年在大多數(shù)地方實行，出臺這個規(guī)定的考慮有這么幾個方面：第一，穩(wěn)定基層公務(wù)員隊伍的考慮。以前在職公務(wù)員可以報考公務(wù)員的時候，很多基層公務(wù)員身在曹營心在漢，先選偏遠的容易上岸的地區(qū)考，考上后然后再頻繁參加發(fā)達地區(qū)、收入好的崗位的考試，進可攻，退可守，這樣的操作帶來了很多問題，首先是這些人心思沒在工作上，利用業(yè)余時間甚至上班不做事，心思全在備考上；工作時間也是頻繁請假去培訓(xùn)或者考試。

一旦考上了，立即就走了，這樣基層單位就容易陷入年年招人，年年缺人，招進來了不好好干活，招進來了留不住。禁止在職公務(wù)員報考可謂是釜底抽薪，對于穩(wěn)定基層起到了很大的作用，第二，公平競爭的考慮。如果有過公務(wù)員經(jīng)歷的人跟非公務(wù)員考試，優(yōu)勢是很大的，機關(guān)運轉(zhuǎn)的規(guī)則、思維的模式，常見工作的套路，文稿的要求，他們掌握的程度往往遠遠超過沒有相關(guān)經(jīng)歷的，讓他們?nèi)ジ枪珓?wù)員同起點競爭，優(yōu)勢是巨大的，所以為了公平的考慮，不允許在職公務(wù)員報考，

第三，節(jié)約成本的考慮。招錄一個公務(wù)員成本是比較高的，可以說，報考者交的那點報名費用根本不能覆蓋招錄成本，而如果運行在職公務(wù)員去報考公務(wù)員，相當于之前花在他身上的成本就打水漂了，而且他還要加入公考大軍，去產(chǎn)生新的招錄成本，第四，穩(wěn)就業(yè)的考慮，在職公務(wù)員已經(jīng)有了飯碗，還去跟社會人員和大學(xué)畢業(yè)生去競爭就業(yè)崗位，這不利于解決每年大量新增畢業(yè)生的就業(yè)問題，所以現(xiàn)在國考的絕大多數(shù)崗位都要求應(yīng)屆畢業(yè)生報考，這也是穩(wěn)定就業(yè)的考慮。