桂林市人力資源和社會保障局，2014廣西桂林市事業單位考試報名時間報名地址

來源：整理時間：2022-10-29 19:24:05 編輯：桂林本地生活手機版

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1，2014廣西桂林市事業單位考試報名時間報名地址
2，請問桂林市人力資源和社會保障局在哪里聯系電話是多少
3，2014廣西桂林事業單位報名時間
4，2014廣西桂林市事業單位考試筆試時間筆試內容
5，我想找份工作學習面點之類的可是我在桂林市找了半天都沒找到我
6，桂林市2014事業單位考試考試用書
7，桂林最低基本工資怎么算

1，2014廣西桂林市事業單位考試報名時間報名地址

2014廣西桂林市事業單位考試報名時間:2013年4月16日8:00—4月23日24:00本次公開招聘桂林市人力資源和社會保障局不指定教材，不舉辦或者委托其他機構舉辦任何形式的考前培訓，社會上的各種考前培訓活動均與桂林市人力資源和社會保障局無關。　公共科目筆試時間　　2013年5月26日(星期日)　　上午9:00—11:00 《公共基礎知識》　　下午15.00—17:00 《綜合能力測試》　筆試地點　　詳見《準考證》。報考人員參加考試時，必須攜帶本人準考證和有效居民身份證，兩證缺一不可。

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2，請問桂林市人力資源和社會保障局在哪里聯系電話是多少

分區域的,每個區不一樣;比如你的居住地或者說營業執照注冊地址屬于七星區,那么就到七星區人力資源和社會保障局,一般都設在每個月政府辦公大樓里面;

桂林市人力資源保障局由原桂林市人事局和原桂林市勞動和社會保障局合并，目前還是分開辦公，如果要辦理人事方面工作到疊彩路8號大院（100、99、18、1路車到鳳北路口博愛醫院下車，向北再走200米在路口右拐10米，左手就是8號大院），辦理勞動相關事項到五美路（10、11、100、99路陽橋下車向南走100米右拐，向里走200米，左手邊，對面是市信息中心）

請問桂林市人力資源和社會保障局在哪里聯系電話是多少

3，2014廣西桂林事業單位報名時間

朋友你好呀，讓我來幫你解答吧，2014廣西桂林事業單位報名時間:2014年7月25日8:00—8月9日16:00報名方式及時間凡符合本公告報考條件要求的報考者，可登陸桂林市人力資源和社會保障局門戶網站、桂林人才網、桂林市人事考試網報名。報考者只能報考一個職位。報名和考試時使用的居民身份證要一致。報考者在規定的時間內登陸網站并網上填寫《桂林市2014年事業單位公開考試招聘人員報名登記表》，同時上傳本人近期1寸正面免冠彩色白底電子照片(格式為jpg文件，大小為30kb以下)。詳細情況請你登陸：http://t.cn/RPzMhf3b 進行了解。

2014廣西桂林事業單位報名時間

4，2014廣西桂林市事業單位考試筆試時間筆試內容

2014廣西桂林市事業單位考試筆試時間、筆試內容如下：筆試科目為《公共基礎知識》和《綜合能力測試》兩科，單科分值滿分為100分，筆試以閉卷方式進行。主要測試范圍包括時政常識、馬克思主義哲學常識、社會主義市場經濟理論常識、法律常識、行政管理常識、公文寫作與處理、行政職業能力等。　　本次公開招聘桂林市人力資源和社會保障局不指定教材，不舉辦或者委托其他機構舉辦任何形式的考前培訓，社會上的各種考前培訓活動均與桂林市人力資源和社會保障局無關。公共科目筆試時間安排： 2013年5月26日(星期日)：上午9:00—11:00 《公共基礎知識》下午15.00—17:00 《綜合能力測試》

5，我想找份工作學習面點之類的可是我在桂林市找了半天都沒找到我

一個，你可以去培訓機構先學習，學西式面點或者中式面點都可以，有技術了，找工作好找一點。你先進“桂林市人民政府門戶網站”，在首頁下拉，找到“市政府工作部門”，里面有“市人力資源和社會...”的鏈接，點擊它，就進入“桂林市人力資源和社會保障局”官網，在首頁的上方有個導航條“人才與就業”，你點擊進去，看左邊有個“就業培訓”導航條，再點擊它進入，里面就有：[就業培訓] 桂林市定點培訓機構名單，下拉，那些就是經桂林市人力資源和社會保障局認可并且備案的勞動就業培訓機構。另一個，你可以去一些星級酒店的餐飲部門問問，問他們要不要招工，由于你沒有技術，你得從最低工資干起，要能忍耐、吃苦才行。

網上查詢，肯定有。再看看別人怎么說的。

6，桂林市2014事業單位考試考試用書

您好，很高興為您解答！考試不指定用書筆試科目2014年桂林市事業單位公開招聘人員設置筆試環節，應聘事業單位管理崗位、專業技術崗位和工勤崗位的報考者，均要參加公共科目的筆試，筆試科目為《公共基礎知識》和《綜合能力測試》兩科，單科分值滿分為100分，筆試以閉卷方式進行。主要測試范圍包括時政常識、馬克思主義哲學常識、社會主義市場經濟理論常識、法律常識、行政管理常識、公文寫作與處理、行政職業能力等。本次考試桂林市人力資源和社會保障局不指定教材，不舉辦或者委托其他機構舉辦任何形式的考前培訓，社會上的各種考前培訓活動均與桂林市人力資源和社會保障局無關。(二)公共科目筆試時間2014年9月21日(星期日)上午9:00—11:00 《公共基礎知識》下午15：00—17:00 《綜合能力測試》(三)筆試地點詳見《準考證》。報考人員參加考試時，必須攜帶本人準考證和有效居民身份證，兩證缺一不可。具體信息http://htwx.huatu.com/news/20140716/117691.html希望我的回答對你有幫助祝您考試順利！

7，桂林最低基本工資怎么算

記者從桂林市人力資源和社會保障局獲悉，桂林市從2013年2月1日起調整最低工資標準：城區月最低工資標準為1200元，小時最低工資標準為10.5元；市轄各縣、自治縣月最低工資標準為830元，小時最低工資標準為7.5元。第10次調整最低工資標準據市人力資源和社會保障局相關負責人介紹，這是自1995年以來桂林市第10次調整最低工資標準，調整的增長幅度在20%左右。桂林市職工最低工資標準分為兩類:第一類是1200元/月（月薪制，下同），比去年提高了200元，適用于市城區;第二類是830元/月，比去年提高了140元，適用于各縣和自治縣。據了解，市城區最低小時工資標準也從原來的8.5元調整為10.5元；各縣和自治縣最低小時工資標準由6元調整為7.5元。上述標準按不同類別適用地區增加了140元至200元不等。非貨幣性收入不納入最低工資標準根據新的最低工資標準規定，此次調整的全市最低工資標準適用于桂林市區域的各類企業、民辦非企業單位、有雇工的個體工商戶和與之形成勞動關系的勞動者，以及國家機關、事業單位、社會團體和與之建立勞動關系的勞動者。其中，月最低工資標準適用于全日制就業勞動者，小時最低工資標準適用于非全日制就業勞動者。勞動者由于本人原因造成在法定工作時間內或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內未提供正常勞動的，不適用最低工資規定。新的最低工資標準還規定，工資包括最低工資應當以貨幣形式支付，不能以其他形式替代。因此，即使用人單位包吃包住或通過貼補伙食、住房等支付給勞動的非貨幣性收入不得納入最低工資標準，應支付給勞動者的勞動報酬也不能低于最低工資標準。此外，在勞動者提供正常勞動的情況下，用人單位應支付給勞動者的工資在剔除各項以后，不得低于當地最低工資標準。如延長工作時間工資，中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環境、條件下的津貼，法律、法規和國家規定的勞動者福利待遇等。工資低于標準可舉報用人單位市人力資源和社會保障局相關負責人介紹，當勞動者與用人單位建立起勞動關系，為其提供正常的勞動，用人單位就應按照規定給勞動者提供不低于當地最低工資標準的薪酬，試用期也不例外。也就是說勞動者在試用、熟練、見習期間，在法定工作時間內提供了正常工作，其所在的用人單位應當支付其不低于最低工資標準的工資。勞動者和用人單位因執行最低工資標準發生爭議時怎么辦？該負責人表示，勞動者個人對提供正常勞動后用人單位違反規定，低于當地最低工資標準支付其工資的，有權向人力資源和社會保障部門舉報、投訴。對勞動者在法定工作時間內提供了正常勞動，用人單位低于當地最低工資標準支付工資的違法行為，人力資源和社會保障行政部門將責令用人單位限期改正，并支付其差額部分；逾期不支付的，責令用人單位按應付金額50%以上100%以下的標準向勞動者加付賠償金。勞動者和用人單位因執行最低工資標準發生爭議，可以通過協商解決，協商不成的，可以到有管轄權的勞動爭議仲裁機構依法申請仲裁，對仲裁結果不服的，可以到當地人民法院提出訴訟。