養(yǎng)老保險繳費基數(shù)，2012年昆明養(yǎng)老保險繳費投?；鶖?shù)是多少

來源：整理時間：2022-10-04 02:46:42 編輯：廣州本地生活手機版

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1，2012年昆明養(yǎng)老保險繳費投?；鶖?shù)是多少
2，養(yǎng)老保險繳費基數(shù)
3，云南省靈活就業(yè)人員如何購買養(yǎng)老保險繳費基數(shù)是多少具體的繳費
4，養(yǎng)老保險繳費基數(shù)是什么意思
5，養(yǎng)老保險繳費基數(shù)什么意思
6，養(yǎng)老保險中的繳費基數(shù)是什么意思
7，養(yǎng)老保險年繳費基數(shù)是什么意思
8，請問昆明今年最低的養(yǎng)老保險繳費基數(shù)是多少
9，云南省各地區(qū)養(yǎng)老保險繳費基數(shù)是不是一樣的

1，2012年昆明養(yǎng)老保險繳費投?；鶖?shù)是多少

繳費最低月工資基數(shù)為1769元

昆明市2012年個人養(yǎng)老保險繳費標準

2012年昆明養(yǎng)老保險繳費投保基數(shù)是多少

2，養(yǎng)老保險繳費基數(shù)

社會養(yǎng)老保險，繳費標準是以所在省上年度社會平均工資為繳費基數(shù)，按20%的比例繳納基本養(yǎng)老保險費，全部由自己負擔。個人身份參加養(yǎng)老保險的以當?shù)厣夏甓仍趰徛毠ど鐣骄べY的一定比例作為個人繳費基數(shù)，可選擇的檔級為60%、80%、100%。養(yǎng)老保險繳費的比例職工：8%；企業(yè)：20%（部分省市企業(yè)繳費比例已降至20%以下）。繳費比例分作以企業(yè)參保和以個體勞動者參保兩類：（一）各類企業(yè)按職工繳費工資總額的20%繳費，職工按個人繳費基數(shù)的8%繳費。職工應繳部分由企業(yè)代扣代繳。（二）個體勞動者包括個體工商戶和自由職業(yè)者按繳費基數(shù)的18%繳費，全部由自己負擔。具體以各省市發(fā)布信息為標準。職工養(yǎng)老保險繳費基數(shù)繳費基數(shù)：以?。ㄊ校┥夏甓嚷毠ど鐣骄べY（簡稱省社平工資）為基準；繳費基數(shù)上限：300%社平工資；繳費基數(shù)下限：60%社平工資。1、企業(yè)職工凡工資收入低于?。ㄊ校┥缙焦べY60%的，按60%核定繳費基數(shù)；高于省社平工資60%的，按實際工資收入核定繳費基數(shù)，但是最高不得高于省社平工資的300%。2、個體勞動者可以在省社平工資以上至300%的范圍內(nèi)，自主確定繳費基數(shù)。職工養(yǎng)老保險繳費計算方法1、企業(yè)繳費額=核定的企業(yè)職工工資總額×20%；2、職工個人繳費額=核定繳費基數(shù)×8%=職工工資總額×60%~300%×8%；3、個體勞動者（包括個體工商戶和自由職業(yè)者）繳費額=核定繳費基數(shù)×18%?！尽痉梢罁?jù)】】《中華人民共和國老年人權(quán)益保障法》第十四條贍養(yǎng)人應當履行對老年人經(jīng)濟上供養(yǎng)、生活上照料和精神上慰藉的義務，照顧老年人的特殊需要。贍養(yǎng)人是指老年人的子女以及其他依法負有贍養(yǎng)義務的人。贍養(yǎng)人的配偶應當協(xié)助贍養(yǎng)人履行贍養(yǎng)義務。【溫馨提示】以上回答，僅為當前信息結(jié)合本人對法律的理解做出，請您謹慎進行參考！如果您對該問題仍有疑問，建議您整理相關(guān)信息，同專業(yè)人士進行詳細溝通。

養(yǎng)老保險繳費基數(shù)

3，云南省靈活就業(yè)人員如何購買養(yǎng)老保險繳費基數(shù)是多少具體的繳費

云南省今年的繳費基數(shù)是2949元。可選擇3個繳費檔次：100%、60%、40%今年需繳費：7078元或4247元或2831元。（根據(jù)各人的繳費檔次）靈活就業(yè)人員繳費公式：繳費基數(shù)X繳費檔次X20%X12個月

云南省靈活就業(yè)人員如何購買養(yǎng)老保險繳費基數(shù)是多少具體的繳費

4，養(yǎng)老保險繳費基數(shù)是什么意思

養(yǎng)老保險繳費基數(shù)是指參保人繳納養(yǎng)老保險的基數(shù)，是計算應繳納養(yǎng)老保險金額的基數(shù)，也是參保人享受養(yǎng)老保險待遇的重要依據(jù)。我國養(yǎng)老保險繳費基數(shù)一般是根據(jù)上年度職工平均工資計算。一、社會保險基數(shù)社會保險基數(shù)簡稱社?；鶖?shù)，是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數(shù)。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來進行確定。社會保險繳費基數(shù)是計算用人單位及其職工繳納社保費和職工社會保險待遇的重要依據(jù)，有上限和下限之分，具體數(shù)額根據(jù)各地區(qū)實際情況而定。二、社會基數(shù)分類社會保險.(Social Insurance)是社會保障體系的核心部分，是指以國家為主體，由法律法規(guī)的專門機構(gòu)負責實施，運用社會力量，通過立法手段向勞動者及其雇主籌措資金建立專項基金，以保證在勞動者失去勞動收入后獲得一定程度的收入補償，從而保證勞動力再生產(chǎn)和擴大再生產(chǎn)的正常運行，保證社會安定的一種制度。中國社會保險主管單位為中華人民共和國人力資源和社會保障部。根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，社會保險共涵蓋五大險種：1、養(yǎng)老保險(Endowment Insurance)國家和社會根據(jù)一定的法律和法規(guī)，為解決勞動者在達到國家規(guī)定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位后的基本生活而建立的一種社會保險制度。2、失業(yè)保險(Unemployment Insurance)對因失業(yè)而暫時中斷生活來源的勞動者提供物質(zhì)幫助進而保障失業(yè)人員失業(yè)期間的基本生活，促進其再就業(yè)的制度。3、工傷保險(Work-related Injury Insurance)指國家和社會為在生產(chǎn)、工作中遭受事故傷害和患職業(yè)性疾病的勞動及親屬提供醫(yī)療救治、生活保障、經(jīng)濟補償、醫(yī)療和職業(yè)康復等物質(zhì)幫助的一種社會保障制度。4、醫(yī)療保險(Medical Insurance)當勞動者生病或受到傷害后，由國家或社會給予的一種物質(zhì)幫助，即提供醫(yī)療服務或經(jīng)濟補償?shù)囊环N社會保障制度。我國五十年代初建立的公費醫(yī)療和勞保醫(yī)療統(tǒng)稱為職工醫(yī)療保險。5、生育保險(Maternity Insurance)是指通過國家立法規(guī)定，在勞動者因生育子女而導致勞動力暫時中斷時，由國家和社會及時給予物質(zhì)幫助以確保勞動者基本生活及孕產(chǎn)期的醫(yī)療保健需要的一項社會保險制度。三、養(yǎng)老保險基數(shù)的申報每年7月，參保單位須到辦理參保登記的市社會保險費征繳管理中心或區(qū)社會保險所(以下統(tǒng)稱社保經(jīng)辦機構(gòu))申報下一結(jié)算年度的社會保險繳費基數(shù)。參保單位申報的繳費基數(shù)，須經(jīng)參保職工本人簽名或采用公示的方法確認。繳費單位不按規(guī)定申報的，社會保險經(jīng)辦機構(gòu)可暫按其上一年月繳費基數(shù)的百分之一百一十確定。繳費基數(shù)是參保人員享受社會保險待遇的重要計算依據(jù)。勞動者參加社會保險后，社保經(jīng)辦機構(gòu)為其建立一個終身不變的基本養(yǎng)老保險個人帳戶和醫(yī)療保險個人帳戶。職工繳費基數(shù)越高，其個人帳戶儲存額就越多，可支配使用的醫(yī)療費用就越多，退休時領(lǐng)取的養(yǎng)老金就越高。而參保單位和參保人員瞞報、漏報、少報繳費基數(shù)，將直接降低參保人員社會保險待遇的享受水平社會保險的月繳費基數(shù)一般是按照職工上年度全年工資的月平均值來確定的，每年確定一次，且一旦確定以后，一年內(nèi)不再變動。四、養(yǎng)老保險基數(shù)的確定職工個人以本人上年度工資收入總額的月平均數(shù)作為本年度月繳費基數(shù)，其中：新進本單位的人員以職工本人起薪當月的足月工資收入作為繳費基數(shù);參保單位以本單位全部參保職工月繳費基數(shù)之和作為單位的月繳費基數(shù)。職工的上年度工資收入總額是指，職工在上一年的1月1日至12月31日整個日歷年度內(nèi)所取得的全部貨幣收入，包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資。針對用人單位工資發(fā)放形式的多種化，職工在確定繳費基數(shù)時應注意以下幾個方面：(1)單位從職工工資中直接代扣代繳的各項社會保險費、住房公積金和個調(diào)稅等，應納入繳費基數(shù)。(2)單位以現(xiàn)金或銀行存款形式支付給職工個人的交通補貼、電話補貼、午餐補貼、過節(jié)費以及支付高溫、高空、井下、有毒有害等特殊崗位的津貼，應納入繳費基數(shù)。(3)單位通過稅后利潤提成或分紅的辦法支付給職工個人的工資，應納入繳費基數(shù)。(4)實行底薪制的職工，根據(jù)營業(yè)額或經(jīng)營業(yè)績提成取得的收入，應納入繳費基數(shù)。(5)實行業(yè)務承包或費用包干，單位不再報銷差旅費用的職工，其承包收入中的60%應納入繳費基數(shù)。

5，養(yǎng)老保險繳費基數(shù)什么意思

繳費基數(shù)指的是你按多少的數(shù)額繳納保險。一般為職工上一年的平均工資。打個比方，你的繳費基數(shù)是3000，養(yǎng)老保險單位繳納20%，個人繳納8%，那么單位就要每月給你交3000*20%=600，你個人要交3000*8%=240，單位從工資中幫你扣除。

6，養(yǎng)老保險中的繳費基數(shù)是什么意思

繳費基數(shù)就是按上年度職工工資總額除以12，得到的上年月平均工資，做為本年的養(yǎng)老保險繳費基數(shù)。

城鎮(zhèn)職工的養(yǎng)老保險繳費基數(shù)是：上年度該職工月平均工資。靈活就業(yè)人員的繳費基數(shù)是：當?shù)厣夏甓热≡趰徛毠ぴ缕骄べY的60%~300%(交費者根據(jù)經(jīng)濟狀況自己選擇比例)。

7，養(yǎng)老保險年繳費基數(shù)是什么意思

現(xiàn)在交小錢，每年最低存1000元，為以后老了準備養(yǎng)老金

養(yǎng)老保險年繳費基數(shù)就是繳納養(yǎng)老保險所依據(jù)的工資基數(shù)。

根據(jù)當?shù)氐纳绫Ｗ畹退剑?/section>

你好，各個地方有差異的，基數(shù)是你繳費的最低費率，

你好

8，請問昆明今年最低的養(yǎng)老保險繳費基數(shù)是多少

社保繳費基數(shù)是社會平均工資的60%--300%為繳納基數(shù)，比如社會平均工資是1000元，繳納的基數(shù)可以是600元--3000元。每年社保都會在固定的時間（3月或者7月，各地不同）核定社?；鶖?shù)，并發(fā)布最新的最低基數(shù)和最高基數(shù)。

原則上以2012年度全省在崗職工月平均工資3242元作為月繳費基數(shù)，繳費困難的按3242元的60%即1945元或40%即1297元作為繳費基數(shù)。

9，云南省各地區(qū)養(yǎng)老保險繳費基數(shù)是不是一樣的

養(yǎng)老保險屬于省級統(tǒng)籌，本省內(nèi)政策一致，但是養(yǎng)老保險包含了職工養(yǎng)老保險、靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險等情況，其中職工養(yǎng)老保險繳費基數(shù)是當事人上一年度月均收入結(jié)合當?shù)乇灸甓壬舷孪薮_定，每個人收入不一樣，其繳費基數(shù)就有可能存在差別。其余兩項是當事人在當?shù)厣绫．斈甓认薅ǚ秶鷥?nèi)自由選擇。

這需要看是交費者是什么身份，職業(yè)不同，工資基數(shù)不同，參加社會保險的交費也會不同，自謀職業(yè)者一般是以上年度的社會平均工資作為繳費基數(shù)，并按一定比例參加社保。

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