特崗是什么意思，什么是特崗怎么考

來(lái)源：整理時(shí)間：2023-05-16 08:47:42 編輯：好學(xué)習(xí) 手機(jī)版

本文目錄一覽

1，什么是特崗怎么考
2，什么是特崗教師
3，特崗教師是什么意思
4，什么是教師特崗
5，特崗教師是什么意思
6，什么是特崗教師

1，什么是特崗怎么考

特崗：是中央支援西部的一個(gè)計(jì)劃，一般為期3年，3年后看當(dāng)?shù)匦枰o予優(yōu)先考慮，特崗分中央和地方的。總的來(lái)說(shuō)，特崗的地方很艱苦。

什么是特崗怎么考

2，什么是特崗教師

“特崗計(jì)劃”是中央實(shí)施的一項(xiàng)對(duì)西部地區(qū)農(nóng)村義務(wù)教育的特殊政策，通過(guò)公開(kāi)招聘高校畢業(yè)生到西部地區(qū) 這些人就是特崗教師

普通中學(xué)教師在國(guó)家編制，一般終身制，特崗教師一般有幾年的期限，不在編制范圍內(nèi)。

什么是特崗教師

3，特崗教師是什么意思

特崗教師主要是針對(duì)“兩基”攻堅(jiān)縣和邊遠(yuǎn)貧困地區(qū)師資緊缺的義務(wù)教育階段學(xué)校設(shè)立，旨在逐步解決農(nóng)村中小學(xué)校師資總量不足和結(jié)構(gòu)不合理等問(wèn)題，提高農(nóng)村教師隊(duì)伍整體素質(zhì)。特崗教師聘期內(nèi)工資支出將由中央財(cái)政設(shè)立專(zhuān)項(xiàng)資金，其間教師的平均年薪可達(dá)到1.5萬(wàn)元，高出部分由縣級(jí)財(cái)政承擔(dān)。

特崗教師是什么意思

4，什么是教師特崗

對(duì) 是直接算編制的了！！

樓上說(shuō)得錯(cuò)報(bào)考鄉(xiāng)級(jí)的學(xué)校是直接帶編制

就是沒(méi)有編制，讓你在那呆三年，之后何去何從看你自己，學(xué)校也不會(huì)解聘你，但是也不會(huì)給你編制，如果有關(guān)系的人要頂你的位置，你就回家吧。別想著什么三年后有編制，做夢(mèng)吧~

5，特崗教師是什么意思

特崗教師是中央實(shí)施的一項(xiàng)對(duì)中西部地區(qū)農(nóng)村義務(wù)教育的特殊政策，通過(guò)公開(kāi)招聘高校畢業(yè)生到中西部地區(qū)“兩基”攻堅(jiān)縣、縣以下農(nóng)村學(xué)校任教，引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生從事農(nóng)村義務(wù)教育工作，創(chuàng)新農(nóng)村學(xué)校教師的補(bǔ)充機(jī)制，逐步解決農(nóng)村學(xué)校師資總量不足和結(jié)構(gòu)不合理等問(wèn)題，提高農(nóng)村教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)，促進(jìn)城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展。特崗教師”主要是針對(duì)“兩基”攻堅(jiān)縣和邊遠(yuǎn)貧困地區(qū)師資緊缺的義務(wù)教育階段學(xué)校設(shè)立，旨在逐步解決農(nóng)村中小學(xué)校師資總量不足和結(jié)構(gòu)不合理等問(wèn)題，提高農(nóng)村教師隊(duì)伍整體素質(zhì)。“特崗教師”聘期內(nèi)工資支出將由中央財(cái)政設(shè)立專(zhuān)項(xiàng)資金，其間教師的平均年薪可達(dá)到1.5萬(wàn)元，高出部分由縣級(jí)財(cái)政承擔(dān)。特崗教師是具有教師資格的各類(lèi)全日制大專(zhuān)以上畢業(yè)生都可以報(bào)考。任期三年，三年后考評(píng)合格的，可以直接轉(zhuǎn)為當(dāng)?shù)卦诰幗處煛２辉敢獾模梢曰卦匦伦杂蓳駱I(yè)。教師招聘指的是事業(yè)單位編制的普通崗位教師，普崗教師不限于農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校，幼兒園到大學(xué)都有。特崗教師則只招聘義務(wù)教育學(xué)段。普通崗教師根據(jù)各市報(bào)考的人數(shù)和編制的缺額情況分配，基本每個(gè)縣都有。特崗教師招聘重點(diǎn)是貧困地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校、縣有名額。一般普崗是5年，特崗是3年。

6，什么是特崗教師

特崗教師”主要是針對(duì)“兩基”攻堅(jiān)縣和邊遠(yuǎn)貧困地區(qū)師資緊缺的義務(wù)教育階段學(xué)校設(shè)立，旨在逐步解決農(nóng)村中小學(xué)校師資總量不足和結(jié)構(gòu)不合理等問(wèn)題，提高農(nóng)村教師隊(duì)伍整體素質(zhì)。“特崗教師”聘期內(nèi)工資支出將由中央財(cái)政設(shè)立專(zhuān)項(xiàng)資金，其間教師的平均年薪可達(dá)到1.5萬(wàn)元，高出部分由縣級(jí)財(cái)政承擔(dān)。根據(jù)計(jì)劃，從今年起到2010年，貴州每年都將進(jìn)行“特崗教師”招聘，聘期3年。考核合格者可繼續(xù)留任，納入當(dāng)?shù)亟處熽?duì)伍管理，享受同等待遇。此次招聘的崗位主要以初中教師為主，并有部分小學(xué)教師，實(shí)施范圍包括威寧、赫章、紫云、望謨、沿河、從江等6個(gè)縣。本次招聘對(duì)象以高等師范院校和其他全日制普通高校應(yīng)屆本科畢業(yè)生為主，同時(shí)招聘部分應(yīng)屆師范類(lèi)專(zhuān)科畢業(yè)生以及部分取得教師資格，具有一定教育教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，年齡在30歲以下的普通高校往屆本科畢業(yè)生。對(duì)于參加過(guò)“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、有從教經(jīng)歷的志愿者和參加過(guò)半年以上實(shí)習(xí)支教的全日制普通高校畢業(yè)生，在筆試總成績(jī)中將加5分。為鼓勵(lì)高校畢業(yè)生下基層，貴州省規(guī)定對(duì)到貴州省新階段扶貧開(kāi)發(fā)工作重點(diǎn)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村工作滿(mǎn)5年，到非新階段扶貧開(kāi)發(fā)工作重點(diǎn)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村工作滿(mǎn)7年的高校畢業(yè)生，經(jīng)考核合格，其在校期間的國(guó)家助學(xué)貸款本息由財(cái)政代為償還。此外，“特崗教師”在推薦免試攻讀教育碩士、聘期滿(mǎn)后報(bào)考碩士研究生等方面可以享受有關(guān)優(yōu)惠政策。