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重慶市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組,重慶市人才交流服務(wù)中心的業(yè)務(wù)受理點(diǎn)

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1,重慶市人才交流服務(wù)中心的業(yè)務(wù)受理點(diǎn)

重慶市渝北區(qū)嘉州路36號(hào)(總部)重慶渝中區(qū)臨江門(mén)都市廣場(chǎng)A棟二樓016號(hào)重慶市沙坪壩區(qū)三峽廣場(chǎng)慶泰大廈9-9

重慶市人才交流服務(wù)中心的業(yè)務(wù)受理點(diǎn)

2,重慶市人才交流服務(wù)中心黨組在哪里

重慶市人才交流服務(wù)中心 地  址:重慶市江北華新街農(nóng)墾大廈四樓 ·郵  編:400020 ·電  話:023-67765270 ·傳  真:023-67765252 ·電子郵件:rcjlcq@pnet.com.cn

重慶市人才交流服務(wù)中心黨組在哪里

3,可行性研究小組成員應(yīng)包括哪些領(lǐng)域的人才

項(xiàng)目的可性行研究報(bào)告應(yīng)委托有資質(zhì)的設(shè)計(jì)(或咨詢(xún))單位來(lái)編制,如業(yè)主自己成立小組主要是參與可研的配合工作,如地方手續(xù)的辦理、建設(shè)地址的選擇、相關(guān)的專(zhuān)項(xiàng)評(píng)價(jià)委托等工作,應(yīng)結(jié)合擬建項(xiàng)目特點(diǎn)組成小組,包括熟悉項(xiàng)目管理、懂技術(shù)、熟悉地方協(xié)調(diào)等人員參與。
你好!項(xiàng)目的可性行研究報(bào)告應(yīng)委托有資質(zhì)的設(shè)計(jì)(或咨詢(xún))單位來(lái)編制,如業(yè)主自己成立小組主要是參與可研的配合工作,如地方手續(xù)的辦理、建設(shè)地址的選擇、相關(guān)的專(zhuān)項(xiàng)評(píng)價(jià)委托等工作,應(yīng)結(jié)合擬建項(xiàng)目特點(diǎn)組成小組,包括熟悉項(xiàng)目管理、懂技術(shù)、熟悉地方協(xié)調(diào)等人員參與。我的回答你還滿意嗎~~
問(wèn)題太寬泛,主要是你研究領(lǐng)域的人。先看看別人報(bào)告,你就知道了
成本,市場(chǎng),工藝等

可行性研究小組成員應(yīng)包括哪些領(lǐng)域的人才

4,上海交大醫(yī)學(xué)碩士研究生并取得上海規(guī)培證2016年在嘉定東方肝膽醫(yī)院

以下資料供您參考一、補(bǔ)貼對(duì)象(一)單位條件在本區(qū)域內(nèi)符合嘉定產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向的企業(yè)、駐區(qū)高校和科研院所、承擔(dān)重大城市規(guī)劃建設(shè)的駐區(qū)單位、區(qū)屬事業(yè)單位和國(guó)有企業(yè)、社會(huì)組織、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等領(lǐng)域中,由區(qū)優(yōu)秀人才住房工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“領(lǐng)導(dǎo)小組”)相關(guān)成員單位按照職責(zé)定期確定每一批次可以享受購(gòu)房補(bǔ)貼的單位。1.高校、科研院所單位名錄,由區(qū)科委負(fù)責(zé)確定。2.企業(yè)單位名錄,由區(qū)經(jīng)委、區(qū)國(guó)資委、區(qū)農(nóng)委負(fù)責(zé)確定。3.區(qū)屬事業(yè)單位、駐區(qū)城市規(guī)劃建設(shè)、社會(huì)組織等其他單位名錄,由區(qū)人社局和相關(guān)主管部門(mén)確定。(二)個(gè)人條件申請(qǐng)購(gòu)房補(bǔ)貼對(duì)象為上述單位中工作正式員工,年齡一般不超過(guò)50周歲,同時(shí)符合以下基本條件并符合學(xué)歷職稱(chēng)條件之一的:1.基本條件(1)戶籍狀況。申請(qǐng)人必須具有本市常住戶口或上海市居住證且提供居住證積分單。(2)在職情況。正式員工指已與可享受購(gòu)房補(bǔ)貼單位簽訂一年以上勞動(dòng)(聘用)合同的工作人員,同時(shí)提供連續(xù)6個(gè)月本單位社保繳費(fèi)記錄。(3)購(gòu)房條件。申請(qǐng)購(gòu)房補(bǔ)貼對(duì)象必須為2015年1月1日后在嘉定區(qū)域內(nèi)首次購(gòu)房并符合國(guó)家、本市規(guī)定的商品住房限購(gòu)政策。申請(qǐng)本人須填寫(xiě)承諾書(shū)。2.學(xué)歷職稱(chēng)條件(1)具有博士研究生學(xué)歷學(xué)位,或聘任正高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)人才;(2)嘉定杰出人才獎(jiǎng)、嘉定科技功臣等稱(chēng)號(hào)獲得者,區(qū)學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人、名師工作室領(lǐng)銜者,“人才領(lǐng)先計(jì)劃”入選者,且同時(shí)聘任副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)人才;(3)具有碩士研究生學(xué)歷學(xué)位且同時(shí)聘任副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)人才;(4)具有碩士研究生學(xué)歷學(xué)位或聘任副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)或高級(jí)技師的其他專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才。(三)加強(qiáng)對(duì)區(qū)內(nèi)中小微企業(yè)的政策扶持力度,對(duì)在嘉定經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中作出突出貢獻(xiàn),在科技創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)發(fā)展、科研成果轉(zhuǎn)化、城市建設(shè)和管理、社會(huì)治理、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等方面取得全市領(lǐng)先或國(guó)內(nèi)一流業(yè)績(jī)的單位和特殊人才,可不受上述條件限制,提交領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議一事一議。
或許可以。

5,崗位目標(biāo)責(zé)任制考核結(jié)果填寫(xiě)優(yōu)秀還是良好

以考核的結(jié)果為準(zhǔn),不是隨便填的
人才工作目標(biāo)責(zé)任制考核采取分級(jí)負(fù)責(zé)的方式進(jìn)行,市級(jí)層面的考核對(duì)象為:(一)縣(市、區(qū))黨委、及主要負(fù)責(zé)人,新蒲新區(qū)黨工委、管委會(huì)及主要負(fù)責(zé)人;(二)市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位及主要負(fù)責(zé)人;(三)人才工作涉及的市直相關(guān)部門(mén)及主要負(fù)責(zé)人。考核對(duì)象的目標(biāo)任務(wù):(一)縣(市、區(qū))黨委、新蒲新區(qū)黨工委抓人才工作的主要任務(wù):發(fā)揮核心領(lǐng)導(dǎo)作用,保證黨的人才工作方針政策全面貫徹落實(shí);確立人才優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略布局,堅(jiān)持黨管人才原則,履行好管宏觀、管政策、管協(xié)調(diào)、管服務(wù)的職責(zé);及時(shí)研究部署人才工作,出臺(tái)人才工作政策措施,謀劃人才工作大局,把握人才工作正確方向,解決人才工作中存在的突出問(wèn)題,整合形成抓人才工作的強(qiáng)大合力。黨委主要負(fù)責(zé)人帶頭抓人才工作,定期主持研究人才工作、聽(tīng)取人才工作匯報(bào),經(jīng)常性深入基層調(diào)研和指導(dǎo)人才工作。建立健全黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),組織部門(mén)牽頭抓總,有關(guān)部門(mén)各司其職、密切配合的人才工作機(jī)制。(二)縣(市、區(qū))、新蒲新區(qū)管委會(huì)抓人才工作的主要任務(wù):(管委會(huì))及其主要負(fù)責(zé)人在黨(工)委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展對(duì)人才的需求,加強(qiáng)(管委會(huì))各系統(tǒng)各部門(mén)的人才隊(duì)伍建設(shè);按照黨(工)委確定的重要人才政策、重大人才工程、重點(diǎn)人才培養(yǎng)的需要,抓好投入、抓好保障,縣級(jí)財(cái)政每年分別按不低于公共財(cái)政預(yù)算收入(不含非稅收入)的3%設(shè)立人才發(fā)展專(zhuān)項(xiàng)資金,確保人才引進(jìn)、培養(yǎng)、使用和激勵(lì)等各項(xiàng)資金落實(shí)到位,確保人才發(fā)展環(huán)境不斷優(yōu)化。(三)市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位和其他相關(guān)部門(mén)抓人才工作的主要任務(wù):承擔(dān)本系統(tǒng)本部門(mén)人才工作牽頭抓總的職責(zé),認(rèn)真制定相關(guān)行業(yè)和領(lǐng)域的中長(zhǎng)期人才發(fā)展規(guī)劃,并組織實(shí)施;扎實(shí)推動(dòng)本部門(mén)負(fù)責(zé)的市級(jí)重大人才工程的實(shí)施;研究制定本系統(tǒng)本部門(mén)的人才政策,為本系統(tǒng)本部門(mén)人才隊(duì)伍建設(shè)提供制度保障;切實(shí)抓好本領(lǐng)域人才隊(duì)伍建設(shè)工作,大力培養(yǎng)、引進(jìn)、用好本領(lǐng)域人才。

6,我05年畢業(yè)的本科生現(xiàn)在在大連工作想把戶口遷到大連開(kāi)發(fā)區(qū)的

。。。。你的學(xué)歷已經(jīng)符合大連人才引進(jìn)條例了,別說(shuō)開(kāi)發(fā)區(qū),就是大連市戶口都可以落。。你為什么不把戶口落在你現(xiàn)在工作單位的集體戶口上呢?具體的落戶辦法,請(qǐng)與你們公司人力資源聯(lián)系。第六條 下列人員可以調(diào)遷入主城區(qū)。其中已婚人員須夫妻雙方均符合條件,其未成年子女可隨遷: (一)45周歲以下,具有本科學(xué)歷或中級(jí)職稱(chēng)的。 (二)45周歲以下,出國(guó)學(xué)習(xí)并在國(guó)外取得本科學(xué)歷或出國(guó)前具有大專(zhuān)學(xué)歷或初級(jí)職稱(chēng),在國(guó)外學(xué)習(xí)2年(含本數(shù),下同)以上,在主城區(qū)有接收單位的。 (三)在新城區(qū)和衛(wèi)星城工作,與用人單位簽訂5年以上合同,具有本科以上學(xué)歷或?qū)儆谖沂行枰冶臼袩o(wú)法調(diào)劑解決的特殊專(zhuān)業(yè)(詳見(jiàn)我市當(dāng)年公布的特殊專(zhuān)業(yè)目錄)的專(zhuān)科學(xué)歷在職人員。 (四)45周歲以下,國(guó)家承認(rèn)的高級(jí)技師和技師;40周歲以下,確有專(zhuān)長(zhǎng)的高級(jí)工人,已在本市主城區(qū)工作,與單位簽訂長(zhǎng)期合同,并按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的。 (五)45周歲以下,在本市主城區(qū)高強(qiáng)度技術(shù)崗位上連續(xù)工作3年以上,獲技術(shù)等級(jí)證書(shū),或在市舉辦的工人技術(shù)等級(jí)大賽獲得前5名,并與單位簽訂長(zhǎng)期合同、按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的。 (六)具有本科以上學(xué)歷(含本科)的畢業(yè)生或在國(guó)家規(guī)定時(shí)間內(nèi)派遣到我市主城區(qū)且確實(shí)需要而本市無(wú)法調(diào)劑解決的計(jì)算機(jī)及其他特殊專(zhuān)業(yè)(詳見(jiàn)我市當(dāng)年公布的特殊專(zhuān)業(yè)目錄)的專(zhuān)科應(yīng)屆畢業(yè)生(計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)含往屆)以及中專(zhuān)應(yīng)屆畢業(yè)生。 (七)經(jīng)市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織專(zhuān)家評(píng)估認(rèn)定的其他特殊人才。 其中主城區(qū)是:中山區(qū)、西崗區(qū)、沙河口區(qū)、甘井子區(qū)新城區(qū)是:金州區(qū)、旅順區(qū)、開(kāi)發(fā)區(qū)衛(wèi)星城是:莊河、普蘭店、瓦房店等。
一、戶口在學(xué)校的畢業(yè)生,落實(shí)工作單位的,應(yīng)將戶口由學(xué)校遷移到工作單位所在地。工作單位所在地公安機(jī)關(guān)憑省畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)簽發(fā)的《就業(yè)報(bào)到證》和用人單位主管部門(mén)的接收證明及學(xué)校所在地公安機(jī)關(guān)簽發(fā)的《戶口遷移證》辦理入戶手續(xù)。 二、戶口不在學(xué)校的畢業(yè)生,落實(shí)工作單位的,憑省畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)簽發(fā)的《就業(yè)報(bào)到證》和用人單位主管部門(mén)的接收證明,就可將戶口由原籍直接遷至工作單位所在地。戶口遷出地公安機(jī)關(guān)憑《就業(yè)報(bào)到證》和用人單位主管部門(mén)的接收證明,直接辦理《戶口遷移證》,工作單位所在地公安機(jī)關(guān)不需發(fā)《準(zhǔn)予遷入證明》。 三、戶口在學(xué)校的畢業(yè)生,要求將戶口遷回原籍的,公安機(jī)關(guān)憑畢業(yè)生本人的畢業(yè)證和《戶口遷移證》辦理恢復(fù)戶口手續(xù)。 四、普通高等學(xué)校畢業(yè)生,畢業(yè)離開(kāi)學(xué)校時(shí),還未落實(shí)工作單位的,可暫緩2年就業(yè)。暫緩就業(yè)畢業(yè)生的戶口可繼續(xù)保留在學(xué)校2年。畢業(yè)生在暫緩就業(yè)期間落實(shí)工作單位的,公安機(jī)關(guān)憑省高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)簽發(fā)的《就業(yè)報(bào)到證》和用人單位主管部門(mén)的接收證明,辦理戶口遷移手續(xù);暫緩就業(yè)畢業(yè)生,在暫緩期滿后仍未落實(shí)工作單位的,可按照有關(guān)規(guī)定將戶口遷回原戶口遷出地。 五、戶口在學(xué)校的原農(nóng)業(yè)戶口性質(zhì)畢業(yè)生,要求將戶口遷回原籍,并要求恢復(fù)農(nóng)業(yè)戶口性質(zhì)的,可予辦理

7,誰(shuí)有重慶城市管理職業(yè)學(xué)校的單招專(zhuān)業(yè)簡(jiǎn)介啊

1:社會(huì)工作專(zhuān)業(yè) 社會(huì)工作是政府主導(dǎo)社會(huì)力量廣泛參與的,以哲學(xué)、社會(huì)學(xué)、心理學(xué)、醫(yī)學(xué)等為學(xué)科基礎(chǔ),以助人自助為核心理念,以個(gè)案工作、小組工作、社區(qū)工作為直接工作方法為案主提供專(zhuān)業(yè)服務(wù),幫助案主解決在與環(huán)境互動(dòng)過(guò)程中所產(chǎn)生的各種問(wèn)題,幫助案主重塑自信,走向社會(huì)正軌。 2::社區(qū)康復(fù)專(zhuān)業(yè) 社區(qū)康復(fù)專(zhuān)業(yè)為重慶市示范建設(shè)專(zhuān)業(yè),培養(yǎng)具有現(xiàn)代康復(fù)治療、理療保健技術(shù),能夠在各級(jí)社區(qū)衛(wèi)生康復(fù)中心、保健理機(jī)構(gòu)、殘聯(lián)等社會(huì)團(tuán)體從事康復(fù)治療與康復(fù)管理的高技能專(zhuān)門(mén)人才。 3::現(xiàn)代殯儀技術(shù)與管理專(zhuān)業(yè) 本專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)熟悉國(guó)家殯葬和殯葬管理的政策法規(guī),通曉殯葬文化,掌握殯儀服務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)和操作技能,具有較扎實(shí)的公墓陵園管理營(yíng)銷(xiāo)能力,具有良好心理素質(zhì),在殯葬管理單位和殯儀服務(wù)行業(yè)工作的應(yīng)用型高技能專(zhuān)門(mén)人才。本專(zhuān)業(yè)下設(shè)現(xiàn)代殯儀禮儀與公墓陵園管理兩個(gè)方向。 4::老年服務(wù)與管理專(zhuān)業(yè) 專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)目標(biāo):培養(yǎng)具備老年社會(huì)工作、老年護(hù)理保健、老年服務(wù)管理等方面的知識(shí)和技能,熟悉老年方面的政策法規(guī),能勝任老年人服務(wù)與管理工作崗位的高級(jí)技術(shù)應(yīng)用性專(zhuān)門(mén)人才; 專(zhuān)業(yè)核心能力:老年人服務(wù)與管理的專(zhuān)業(yè)技能。 5::計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)專(zhuān)業(yè) 專(zhuān)業(yè)主要培養(yǎng)從事網(wǎng)絡(luò)集成與工程監(jiān)理、Web網(wǎng)頁(yè)制作與網(wǎng)站設(shè)計(jì)、信息安全與網(wǎng)絡(luò)管理的高級(jí)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)應(yīng)用型人才。本專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)的學(xué)生在掌握網(wǎng)絡(luò)的相關(guān)理論知識(shí)基礎(chǔ)上,具有從事計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)與信息系統(tǒng)集成、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備配置、網(wǎng)絡(luò)管理和安全維護(hù)的基本能力,以及基于Web的軟件開(kāi)發(fā)等方面的初步能力。通過(guò)三年的學(xué)習(xí)和實(shí)訓(xùn),畢業(yè)生能在企業(yè)單位從事一線網(wǎng)絡(luò)技術(shù)工作。 6::計(jì)算機(jī)控制技術(shù) 計(jì)算機(jī)控制技術(shù)是一門(mén)以電子技術(shù)、自動(dòng)控制技術(shù)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)為基礎(chǔ),以計(jì)算機(jī)控制技術(shù)為核心,綜合可編程控制技術(shù)、單片機(jī)技術(shù)、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù),從而實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)技術(shù)的精密化、生產(chǎn)設(shè)備的信息化、生產(chǎn)過(guò)程的自動(dòng)化及機(jī)電控制系統(tǒng)的最佳化的專(zhuān)門(mén)學(xué)科。企業(yè)對(duì)具備較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)控制技術(shù)應(yīng)用能力專(zhuān)門(mén)人才需求很大。 7::通信技術(shù)專(zhuān)業(yè) 通信技術(shù)專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)的是擁護(hù)黨的基本路線,適應(yīng)生產(chǎn)、建設(shè)、管理、服務(wù)第一線需要的德、智、體等方面全面發(fā)展的高等技術(shù)應(yīng)用型專(zhuān)門(mén)人才,畢業(yè)生是掌握通信工程中的基本理論和技術(shù)的應(yīng)用型、具有通信系統(tǒng)的運(yùn)行維護(hù)與管理能力,通信設(shè)備的安裝、調(diào)試和故障排除能力,通信工程施工組織與管理能力的第一線的技術(shù)應(yīng)用性人才。能熟練掌握通信設(shè)備及相關(guān)設(shè)備的維護(hù)應(yīng)用、安裝、調(diào)試和維修人員。 8:營(yíng)銷(xiāo)與策劃專(zhuān)業(yè) 本專(zhuān)業(yè)旨在培養(yǎng)具有良好的敬業(yè)精神和創(chuàng)新意識(shí),具有現(xiàn)代銷(xiāo)售管理等一系列管理知識(shí)和產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)、策劃、運(yùn)作的技巧,能利用電子商務(wù)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查、預(yù)測(cè)分析、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、商務(wù)洽談、產(chǎn)品促銷(xiāo)、營(yíng)銷(xiāo)策劃等實(shí)踐能力的高素質(zhì)人才。 本專(zhuān)業(yè)學(xué)生應(yīng)具備管理、經(jīng)濟(jì)、法律、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等方面的知識(shí)和能力,能在企、事業(yè)單位及政府部門(mén)從事市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)與管理等方面的專(zhuān)門(mén)人才。 9: :商務(wù)管理專(zhuān)業(yè) 商務(wù)管理專(zhuān)業(yè)可提供多種職業(yè):管理、市場(chǎng)、金融、經(jīng)濟(jì)和國(guó)際商務(wù)。它將扎實(shí)的商業(yè)知識(shí)背景與堅(jiān)實(shí)的文理科知識(shí)基礎(chǔ)結(jié)合起來(lái),使學(xué)生畢業(yè)后能從事某一特定的職業(yè)或進(jìn)修更高學(xué)位。 管理專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)商業(yè)方面的通才,使其具備廣泛的知識(shí),其中包括計(jì)劃、組織、指導(dǎo)、控制以及與商業(yè)組織有關(guān)的經(jīng)營(yíng)和行為方面的決策 就業(yè)前景:部門(mén)監(jiān)管、銷(xiāo)售管理、產(chǎn)品/商標(biāo)經(jīng)理、客戶服務(wù)經(jīng)理 10::旅游管理專(zhuān)業(yè) 本專(zhuān)業(yè)學(xué)生主要學(xué)習(xí)旅游管理方面的基本理論和基本知識(shí),受到旅游經(jīng)營(yíng)管理方面的基本訓(xùn)練,具有分析和解決問(wèn)題的基本能力。 11:服裝設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè) 培養(yǎng)具備服裝設(shè)計(jì)、服裝結(jié)構(gòu)工藝及服裝經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)和實(shí)踐能力的高級(jí)專(zhuān)門(mén)人才 12:人物形象設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè) 主要培養(yǎng)具有良好的職業(yè)道德與敬業(yè)創(chuàng)新精神,熟悉藝術(shù)設(shè)計(jì)行業(yè)政策和法規(guī),能在廣告公司、文化傳播機(jī)構(gòu)、企事業(yè)廣告宣傳部門(mén)、報(bào)業(yè)、影視業(yè)等從事廣告設(shè)計(jì)與制作、影視美術(shù)設(shè)計(jì)與制作及電腦特技制作的高等應(yīng)用性專(zhuān)業(yè)人才。本專(zhuān)業(yè)分為三個(gè)方向:廣告設(shè)計(jì)方向、影視美術(shù)設(shè)計(jì)方向、電腦美術(shù)設(shè)計(jì)方向。 13:裝潢藝術(shù)設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè) 本專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)適應(yīng)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)需要的德、智、體、美全面發(fā)展的,具備從事廣告設(shè)計(jì)、VI設(shè)計(jì)、展示設(shè)計(jì)、企業(yè)形象策劃等多方位的復(fù)合型應(yīng)用人才。能勝任廣告公司、印務(wù)公司、傳播公司、展覽展示公司、報(bào)刊雜志社及企事業(yè)單位設(shè)計(jì)策劃等工作。本專(zhuān)業(yè)學(xué)生主要學(xué)習(xí)和掌握一定的廣告設(shè)計(jì)、企業(yè)識(shí)別設(shè)計(jì)、大型展覽會(huì)布置、商業(yè)展示以及企業(yè)形象策劃等專(zhuān)業(yè)方向的知識(shí)和技能。 14::攝影攝像技術(shù)專(zhuān)業(yè) 培養(yǎng)適應(yīng)影視制作、廣告、商業(yè)攝影等行業(yè)需要,有較廣泛的科學(xué)文化和藝術(shù)理論知識(shí),具備電影、電視、廣告、圖片攝影攝像能力,能在電影制片廠、電視制作部門(mén)、廣告宣傳部門(mén)、音像出版部門(mén)從事攝影攝像藝術(shù)創(chuàng)作和技術(shù)指導(dǎo),并具有較強(qiáng)綜合職業(yè)能力、職業(yè)道德和創(chuàng)新精神的應(yīng)用型高技能專(zhuān)門(mén)人才 15:安全技術(shù)管理專(zhuān)業(yè) 16:物業(yè)管理專(zhuān)業(yè) 17::國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù)專(zhuān)業(yè) 本專(zhuān)業(yè)以就業(yè)為導(dǎo)向,本著“必需、夠用”的原則,培養(yǎng)適應(yīng)社會(huì)和個(gè)人的多樣化需求,面向生產(chǎn)、建設(shè)、管理、服務(wù)第一線需要的“下得去、留得住、用得上”實(shí)踐能力強(qiáng),具有良好職業(yè)道德的大學(xué)專(zhuān)科層次熟練掌握國(guó)際貿(mào)易所需的基本知識(shí)、基本技能、基本政策與法規(guī),具有較強(qiáng)的外貿(mào)業(yè)務(wù)實(shí)踐能力、洞察形勢(shì)隨機(jī)應(yīng)變的能力、獨(dú)立分析解決實(shí)際問(wèn)題的能力和開(kāi)拓創(chuàng)新駕馭市場(chǎng)的能力,適應(yīng)外貿(mào)行業(yè)第一線崗位(群)工作的高級(jí)應(yīng)用型專(zhuān)門(mén)人才。學(xué)生在校期間可參加各種資格認(rèn)證考試,畢業(yè)后能迅速進(jìn)入工作狀態(tài),具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,并具備可持續(xù)發(fā)展能力。就業(yè)范圍與崗位 此專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)出的大專(zhuān)學(xué)歷的實(shí)用型人才主要就業(yè)集中在國(guó)際貿(mào)易基礎(chǔ)工作上,由于良好的英語(yǔ)商務(wù)溝通能力亦可拓展到外資、外事部門(mén),具有較寬的就業(yè)面。 (1) 各種類(lèi)型企業(yè)中從事國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù)工作; (2) 報(bào)關(guān)、報(bào)驗(yàn)、監(jiān)裝、貨運(yùn)代理等外貿(mào)服務(wù)工作; (3) 銀行等機(jī)構(gòu)涉及國(guó)際貿(mào)易結(jié)算部門(mén); (4) 國(guó)際貿(mào)易口岸(港口、空港)相關(guān)工作。
文章TAG:重慶市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組

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