這個行業一直在不斷的招人，不斷的流失。等你熟悉周邊商圈、樓盤后，會去他們鏈家搞的一個培訓基地（黃陂那邊還是哪，忘了）進行4天3夜的軍事化培訓，培訓期間還會考試，沒考過還會被涮掉哦，一般都能過，除非是上課玩手機打游戲的，如果你是搞二手房和租賃這一塊的話，從你去到店里面的第一天開始，你要先跑商圈熟悉周邊樓盤，一般都會讓你跑7天（這七天是沒有工資的哦）。
1、鏈家生意不好為什么還招人？
你好，關于這個問題你可以先了解一下這個行業。目前整個中介行業的人員流動率達到80%，這個行業的人員流動大，一方面是工作壓力帶來的，一方面是很難賺到錢，一方面是行業不被認可造成，在普通大眾眼里，認為中介人員賺錢很輕松，其實大家看不到背后的付出。整個市場成交量擺在那里，只有那么多的份額，一部分人的確能賺到錢，另外一部分能基本生存，一部分就是根本賺不到錢，
所以，賺不到錢的那部分人離職是最快的。還有一部分是在工作中受了打擊，被客戶看不起，被客戶跳單，被客戶語言傷害等，這一部分人也會很快離職，所以，這個行業一直在不斷的招人，不斷的流失。我從業10年，見過太多的來來往往，一般人員的存活率大概在兩個月左右，普遍都是因為這個行業很難，這是一份表面看著光鮮的行業，背地里需要付出很多很多的。
2、在鏈家工作是一種什么樣的體驗？這個公司怎么樣？
如果你是搞二手房和租賃這一塊的話，從你去到店里面的第一天開始，你要先跑商圈熟悉周邊樓盤，一般都會讓你跑7天（這七天是沒有工資的哦），等你熟悉周邊商圈、樓盤后，會去他們鏈家搞的一個培訓基地（黃陂那邊還是哪，忘了）進行4天3夜的軍事化培訓，培訓期間還會考試，沒考過還會被涮掉哦，一般都能過，除非是上課玩手機打游戲的。
工資是從培訓的第一天才開始算的，前兩個月是無責底薪，在你正式上班的時候，圈經一般都會讓你們開58、趕集、安居客、搜房...這些端口（開兩個端口是必須的，當時開的58和安居客，加起來一季度在2000左右吧，不曉得現在的行情是多少錢了），開這些是必須的，大部分客戶都是從這里面來的，要想來多點客戶，一般圈經都會讓你們在這些端口上面發步假房源（照片賊好看價格又便宜的）吸引客戶。
