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周口找工作怎么那么難,為什么找工作那么難呢

來源:整理 時間:2022-08-29 02:40:25 編輯:廣東頭條 手機(jī)版

我覺的吧,現(xiàn)在不是護(hù)士難找工作。五十歲女人找工作難是正常的,五十歲男人找工作也同樣是這樣難的,年紀(jì)大了,哪個老板愿意請啦,人家年輕人有活力,有干勁,有理想,高學(xué)歷,接受新鮮事物快,對比一下就明白為什么找工作這么難了,在我們國家,在2020年的大環(huán)境下,如果說找一份工作比較戲,那么想找一份不加班的工作那就幾乎不可能了。

1、為什么找工作那么難呢?

為什么找工作那么難呢

找工作難,是因你對工作有一定的要求,而招工單位也有一定的條件,這二者完全相符的工作少之又少,至多是基本相符,這能不難?至于先就業(yè)后擇業(yè),也是沒辦法的辦法,其實是在告訴或勸告大學(xué)畢業(yè)生在首次找工作時,不要把標(biāo)準(zhǔn)定的太高,先工作,再在實踐中提高自己,選擇更好的職業(yè)。所以,我也奉勸找工作的年輕人,一是正視自己,客觀全面地稱稱自己幾斤幾兩,

2、有些護(hù)士找工作怎么這么難?

有些護(hù)士找工作怎么這么難

我覺的吧,現(xiàn)在不是護(hù)士難找工作。而是醫(yī)院的競爭也越來越大了,中國人太多,學(xué)護(hù)士的太多,且醫(yī)院卻沒有增加,造成僧多粥少。有些時候?qū)W一些偏門的知識也可,不要光找醫(yī)院,還有其他,如鋼琴、古箏演奏、英語、和數(shù)學(xué)語文補(bǔ)課。你是一個很優(yōu)秀的女孩,一定會在社會的發(fā)展中發(fā)揮自己的積極優(yōu)勢互補(bǔ)目前的情況,中國的發(fā)展是多元化向前推進(jìn)的,你也要學(xué)會中國的發(fā)展形勢。

3、找一份不加班的工作為什么那么難?該怎么找?

找一份不加班的工作為什么那么難該怎么找

在我們國家,在2020年的大環(huán)境下,如果說找一份工作比較戲,那么想找一份不加班的工作那就幾乎不可能了,為什么呢,這是由我國的國情、文化、職場習(xí)慣等因素決定的,下面簡單分析一下。國外的員工工作時間以外的時間是私人時間,即使是老板和員工的雇傭關(guān)系也不能讓其加班,而在我們國家加班是家常便飯且已司空見慣10年前,我所在的國企單位想投資一家法國的葡萄酒莊,為了避免出現(xiàn)不熟悉法國法律法規(guī)的不利和尷尬情況,我們委托當(dāng)?shù)氐臋C(jī)構(gòu)臨時雇傭了1名法國女士當(dāng)作法律顧問,快到臨近收購的關(guān)鍵時刻,有許多文件和條文需要研究確定,并需要及時和國內(nèi)集團(tuán)總部溝通匯報,在法國當(dāng)?shù)毓ぷ鲿r間與其溝通沒有任何問題,如果是在工作以外的時間,就會找不到人或聯(lián)系不上,讓其加班人家還會反駁“工作時間以外的時間是我的私人時間”,這讓我們很不適應(yīng),

但不得不說,這就是國外的職場習(xí)慣,工作時間和個人時間永遠(yuǎn)分得清清楚楚、明明白白。反觀我們國內(nèi)真的具有中國特色,不管是私企、國企還是外企,還有黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位,加班已經(jīng)成為一種文化、一種更加職業(yè)的標(biāo)志,如果到了下班的點,你想馬上走,可能都會收到領(lǐng)導(dǎo)、同事異樣的目光,甚至個別單位、部門還出現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)不走處長就不能走,處長不走副處長就不能走,副處長不能走下面的人都不能走的現(xiàn)象,即使工作沒有想像中的那么忙,也要表現(xiàn)得個個非常忙。

同時,在國內(nèi)加班一般沒有加班費,尤其是在黨政機(jī)關(guān)、國有企業(yè)和事業(yè)單位更是如此,因為這是對黨和國家的事業(yè)高度負(fù)責(zé)的表現(xiàn),你在這里就理當(dāng)如此,隨著時代的進(jìn)步和新商業(yè)形態(tài)的出現(xiàn),某些工作和崗位對工作的形式和內(nèi)容有所變化,題主可以考慮上面所分析的是多年以來我們固有的一些特定現(xiàn)象、習(xí)慣和慣例,但隨著時代的不斷進(jìn)步和新商業(yè)形態(tài)的出現(xiàn),自媒體、網(wǎng)絡(luò)直播、網(wǎng)絡(luò)寫手等新的職業(yè)層出不窮,信息技術(shù)、微信、視頻會議、釘釘?shù)痊F(xiàn)代工作輔助手段可以讓我們在家里等自由靈活辦公,這樣的工作由于形式多樣,靈活自如,可以不用考慮加班的問題,建議題主考慮。

4、50歲以上找工作為什么這么難?

職場中年齡歧視和性別歧視是大多數(shù)職業(yè)都無時無刻存在的一種現(xiàn)象,我是獵頭阿猛,見過太多職業(yè)經(jīng)理人的職業(yè)生涯。借題主問題大概闡述一下關(guān)于職場年齡的問題,大部分行業(yè)都越發(fā)喜歡年輕化,時下的金融,房地產(chǎn),醫(yī)療大健康尤其是互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),對年齡要求越發(fā)苛刻,互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)流行一句話,35歲就到了‘退休年齡’,如果沒有特別出眾的能力那么35歲就是互聯(lián)網(wǎng)的一個極大的分水嶺,很容易就此告別職業(yè)生涯。

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