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勞動局在線咨詢免費(fèi)(勞動局咨詢免費(fèi)熱線)

來源:整理 時(shí)間:2022-11-21 09:33:58 編輯:重慶天氣 手機(jī)版

1. 勞動局咨詢免費(fèi)熱線

勞動局咨詢電話12333是免費(fèi)熱線。

服務(wù)內(nèi)容

(一)接受全省勞動保障業(yè)務(wù)舉報(bào)、投訴、咨詢;

(二)提供國家和省有關(guān)勞動保障方面的法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)范性文件查詢服務(wù); (三)提供省勞動保障廳辦事程序咨詢服務(wù);

(四)提供廣東省社會保險(xiǎn)基金管理局辦理社保業(yè)務(wù)程序以及參保單位和個(gè)人信息等查詢服務(wù);

(五)提供廣州市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)信息查詢服務(wù);服務(wù)方式以普通話和廣州話提供人工和自動兩種服務(wù)。主要功能:解答政策,受理舉報(bào)投訴,發(fā)送傳真文件資料,播放政策問答錄音,發(fā)送手機(jī)短信,發(fā)送電子郵件,回復(fù)留言;自動聽取政策問答錄音,自動索取傳真文件,自動查詢社會保險(xiǎn)信息等。服務(wù)時(shí)間自動服務(wù)時(shí)間:每天24小時(shí)提供服務(wù)。人工服務(wù)時(shí)間:周一至周五(節(jié)假日除外)上午:8:00——12:00下午:14:30——17:30撥打方式廣州地區(qū)直接撥打:12333其他地區(qū):(020)12333收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)通信費(fèi)由國家電信部門按規(guī)定收取,不發(fā)生其他費(fèi)用

2. 勞動局咨詢免費(fèi)熱線是多少

勞動局咨詢電話12333是免費(fèi)熱線。

2.12333是人力資源及社保等相關(guān)問題的專用號碼,自動語音服務(wù)時(shí)間為7*24小時(shí),人工服務(wù)時(shí)間為周一至周五(非法定節(jié)假日)上午9點(diǎn)-12點(diǎn)和下午13點(diǎn)-17點(diǎn)。不過各城市的服務(wù)時(shí)間不同,當(dāng)?shù)厣绫>止倬W(wǎng)會公布具體的工作時(shí)間,請以官方公布的上班時(shí)間為準(zhǔn)。

3.也有部分城市周末仍舊有人工服務(wù),但這種情況是極少數(shù)的。另外如果當(dāng)前咨詢?nèi)藬?shù)過多,電話可能會出現(xiàn)占線、繁忙等情況。

3. 勞動局咨詢電話熱線

12333是可以咨詢勞動法的。

12333屬于一個(gè)全國性質(zhì)的公益性勞動保障電話,但是有一點(diǎn),在勞動法及勞動合同法執(zhí)行過程中,個(gè)地方因地方各種因素不同,可以制定一些地方性的法律法規(guī),只要大的方向不和這兩部法律沖突,就可以按照地方執(zhí)行。

因此,12333的解釋與各地方實(shí)際執(zhí)行還是有出入的。以上就是勞動合同法12333咨詢方法問題的回復(fù)。勞動者享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利、取得勞動報(bào)酬的權(quán)利、休息休假的權(quán)利、獲得勞動安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利、接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利。

擴(kuò)展資料:

勞動法的介紹如下:

享受社會保險(xiǎn)和福利的權(quán)利、提請勞動爭議處理的權(quán)利以及法律規(guī)定的其他勞動權(quán)利。勞動者應(yīng)當(dāng)完成勞動任務(wù),提高職業(yè)技能,執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程,遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德。

國家采取各種措施,促進(jìn)勞動就業(yè),發(fā)展職業(yè)教育,制定勞動標(biāo)準(zhǔn),調(diào)節(jié)社會收入,完善社會保險(xiǎn),協(xié)調(diào)勞動關(guān)系,逐步提高勞動者的生活水平。國家提倡勞動者參加社會義務(wù)勞動,開展勞動競賽和合理化建議活動,鼓勵(lì)和保護(hù)勞動者進(jìn)行科學(xué)研究。

4. 勞動局咨詢免費(fèi)熱線電話號碼

12345不是勞動局,是市長政務(wù)服務(wù)便民熱線。

12345政務(wù)服務(wù)便民熱線(簡稱12345熱線),指各地市人民政府設(shè)立的由電話12345、市長信箱、手機(jī)短信、手機(jī)客戶端、微博、微信等方式組成的專門受理熱線事項(xiàng)的公共服務(wù)平臺,提供“7×24小時(shí)”全天候人工服務(wù)。12345熱線可以提高為民服務(wù)水平,推進(jìn)依法行政,創(chuàng)新社會治理,維護(hù)自然人、法人和其他組織的合法權(quán)益。

5. 勞動局服務(wù)熱線

12333人力資源社會保障熱線有什么用

12333作為人力資源社會保障系統(tǒng)全國公益服務(wù)電話,主要為社會公眾提供就業(yè)、社會保險(xiǎn)、人事、人才、工資收入分配和勞動關(guān)系等領(lǐng)域的政策咨詢、信息查詢、辦事指南和投訴舉報(bào)等公共服務(wù)。

1、服務(wù)內(nèi)容:勞動保障法制工作、就業(yè)管理、工資(報(bào)酬)與福利、勞動關(guān)系、勞動爭議、勞動標(biāo)準(zhǔn)、技能培訓(xùn)與鑒定、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等各類勞動保障政策法規(guī)咨詢;勞動保障各項(xiàng)事務(wù)辦理程序和辦理機(jī)構(gòu)查詢。

2、查詢功能:單位繳費(fèi)情況查詢;人員基本信息查詢;離退休人員基本信息查詢;養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶查詢;醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人賬戶查詢;消費(fèi)查詢;失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)繳費(fèi)情況查詢等。市民需依據(jù)社會保障號碼或18位身份證號碼對上述內(nèi)容進(jìn)行查詢。

12333主要是為群眾提供咨詢服務(wù),解決勞動者對于社保相關(guān)疑問,以便于勞動者在勞動關(guān)系中能夠合理有效的保障自身的合法權(quán)益,同時(shí)12333的設(shè)立也發(fā)揮著監(jiān)督作用,監(jiān)督包括社保局在內(nèi)的相關(guān)單位的工作,使社保工作更加透明化。

6. 勞動咨詢免費(fèi)熱線是多少

勞動者被用人單位拖欠工資,可以撥打12345,向系統(tǒng)提出自己的訴求,系統(tǒng)會根據(jù)訴求者的實(shí)際情況,會向訴求者提供勞動者監(jiān)察部門的電話,讓訴求者打勞動者監(jiān)督部門電話尋求幫助,也會轉(zhuǎn)達(dá)給勞動監(jiān)察部門進(jìn)行處理。

勞動監(jiān)察部門是專門負(fù)責(zé)監(jiān)督用人單位勞動保障法規(guī)執(zhí)行情況,對違法行為進(jìn)行糾正和查處的部門。

123456是市長熱線,市民在生活和工作中遇到無法解決的問題都可以,撥打123456市長熱線尋求幫助。

勞動者被拖欠工資撥打123456熱線,熱線聽取了勞動者訴求后,一般會轉(zhuǎn)交給勞動監(jiān)察部門辦理,或者告知?jiǎng)趧诱咧苯酉騽趧颖O(jiān)察投訴

7. 勞動局免費(fèi)咨詢平臺電話

你好12333不能在網(wǎng)上投訴,電話撥打投訴電話,根據(jù)語音提示操作,0號鍵人工服務(wù)。

具體方法如下:

1/5首先電話撥打12333投訴電話,根據(jù)語音提示操作

2/5一定要準(zhǔn)備好你在公司工作過的相關(guān)證據(jù),勞動合同復(fù)印件、工作證明、工作證件、工作記錄、工資銀行卡記錄等等。

3/5勞動局不會第一時(shí)間受理投訴,需先到勞動監(jiān)管部門提交投訴相關(guān)證據(jù),先由勞動監(jiān)管部門進(jìn)行調(diào)解,沒有強(qiáng)制性,只能到公司去進(jìn)行調(diào)解。

4/5如果勞動監(jiān)管部門未調(diào)解成功,這時(shí)候需要到勞動局進(jìn)行勞動仲裁申請,到工商局去打印公司的信息并蓋章,相關(guān)證據(jù)進(jìn)行復(fù)印,按照勞動局要求下載勞動仲裁申請書,并按格式填寫相關(guān)資料,勞動局收到并立案。

5/5勞動局立案后并進(jìn)行調(diào)查,會進(jìn)行一系列審核,這時(shí)候就可以根據(jù)勞動法規(guī)要求勞動賠償,包括雙倍工資之類的。約二十個(gè)工作日勞動局審核結(jié)束,如果還沒有達(dá)成協(xié)議,就要開庭審理了。

 

8. 免費(fèi)勞動咨詢熱線電話

勞動監(jiān)察電話投訴熱線:12333。一般由所在地市級人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)接聽處理。

  “12333”作為人力資源社會保障系統(tǒng)全國公益服務(wù)電話,主要為社會公眾提供就業(yè)、社會保險(xiǎn)、人事、人才、工資收入分配和勞動關(guān)系等領(lǐng)域的政策咨詢、信息查詢、辦事指南和投訴舉報(bào)等公共服務(wù)。

  擴(kuò)展資料:

  根據(jù)《關(guān)于<實(shí)施勞動保障監(jiān)察條例>若干規(guī)定》

  第十三條 投訴應(yīng)當(dāng)由投訴人向勞動保障行政部門遞交投訴文書。書寫投訴文書確有困難的,可以口頭投訴,由勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)進(jìn)行筆錄,并由投訴人簽字。

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