從筆者所在的地區(qū)來看，法院的書記員有四類，待遇也各有不同。下面，來說說佛山公務(wù)員的待遇情況，根據(jù)掌握的信息，佛山公務(wù)員收入主要包括以下幾大塊，整體來佛山公務(wù)員待遇還是一般的，各方面的收入也比較規(guī)范，一般的科員的收入按不同的級(jí)別大概在20-30w之前，級(jí)別上去了待遇也會(huì)有一些上升，相較于當(dāng)?shù)氐?a href="/tag/276.html" target="_blank" class="infotextkey">房?jī)r(jià)還是比較不算高的，但是保證衣食無憂還是可以的。

1、法院的書記員這個(gè)崗位是沒有編制的吧，具體待遇怎么樣？

從筆者所在的地區(qū)來看，法院的書記員有四類，待遇也各有不同。有編制的書記員，分為兩類，第一類，公務(wù)員編制書記員。司法考試從2002年開始后，法院已經(jīng)在編的部分正式干警因?yàn)闆]有通過司法考試，無法任法官，就轉(zhuǎn)成了書記員，這類書記員的待遇和現(xiàn)在的法官助理差不多。如重慶的五級(jí)法官助理，年收入在10萬左右，級(jí)別越高，會(huì)隨之增加一些，

第二類，事業(yè)編制書記員。因?yàn)闅v史原因，部分基層法院還存在事業(yè)編人員，從最近幾年開始，法檢不在增加事業(yè)編，并且逐年消化，意味著隨著事業(yè)編人員的退休，基層法院將沒有事業(yè)編人員。這類人員的待遇和最低級(jí)的書記員差不多，上升空間不大，只是待遇由財(cái)政統(tǒng)一保障，比較穩(wěn)定，有退休待遇，沒有編制的書記員，也分為兩類。第一，和法院直接簽訂合同的書記員，

這是司法改革后的一類，這類人員待遇由所在單位負(fù)責(zé)，每月到手的有三千多（各法院略有差距，有津補(bǔ)貼），有五險(xiǎn)一金，比較穩(wěn)定，有晉升渠道。第二，勞務(wù)派遣制書記員，由人力資源公司派遣，待遇偏低，月收入兩三千，沒有公積金，年滿35歲自動(dòng)離職，保障不充分。但沿海地區(qū)和經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)待遇普遍較好，選擇什么類型，和能力及學(xué)歷等有莫大的關(guān)系。

2、廣東佛山公務(wù)員的待遇怎樣？

佛山市前不久晉升為新一線城市，其實(shí)單純說待遇不實(shí)際，要結(jié)合當(dāng)?shù)氐南M(fèi)水平來說才行，特別是當(dāng)?shù)氐姆績(jī)r(jià)，這樣才有可比性，以2019年為例，作為中心城區(qū)的禪城、南海、順德的房?jī)r(jià)最高已突破3萬直奔4萬，一般好一點(diǎn)的地段或樓盤都要2萬以上。對(duì)于三水、高明的話，樓價(jià)相對(duì)來說低一些，但是好一點(diǎn)的樓盤或地段也要一萬以上，

下面，來說說佛山公務(wù)員的待遇情況，根據(jù)掌握的信息，佛山公務(wù)員收入主要包括以下幾大塊：1.基本工資，這一塊差別不大，按國(guó)家公務(wù)員系統(tǒng)的基本工資大概是兩三千塊每個(gè)月；2.住房公積金，這塊根據(jù)不同的級(jí)別會(huì)有些差異，分單位及個(gè)人承擔(dān)，一個(gè)月也有3-5千塊；3.補(bǔ)助津貼，這塊各個(gè)區(qū)可能不一樣，但每個(gè)月到手的話這塊占大頭，包括車補(bǔ)房補(bǔ)之類的；4.績(jī)效，也占一年的大頭，大概有幾萬塊吧。

整體來說，佛山公務(wù)員待遇還是一般的，各方面的收入也比較規(guī)范，一般的科員的收入按不同的級(jí)別大概在20-30w之前，級(jí)別上去了待遇也會(huì)有一些上升，相較于當(dāng)?shù)氐姆績(jī)r(jià)還是比較不算高的，但是保證衣食無憂還是可以的，但是最為經(jīng)濟(jì)社會(huì)比較發(fā)達(dá)的地市，公務(wù)員事務(wù)還是比較繁忙的，不像有些人說的一杯茶一張報(bào)紙過一天，不時(shí)加加班也是常有的事情！。

3、法院書記員待遇怎么樣？一般工資多少？

第一：待遇好書記員一般就職于法院檢察院，可能一開始進(jìn)去工資比較低3000多元，但是每隔一段時(shí)間都會(huì)去漲工資的。最主要的是福利待遇特別好，各種節(jié)假日福利禮品一個(gè)都不會(huì)少，尤其是作為女性，在一般的私營(yíng)民營(yíng)企業(yè)是競(jìng)爭(zhēng)非常激烈。但在法院檢察院，都有半年的產(chǎn)假而且還有一定的福利補(bǔ)貼，也不用害怕回來之后沒有工作，

第二：穩(wěn)定書記員和其他公務(wù)員都差不多的，工資不那么高但是有很多人搶破頭都要進(jìn)去。這是因?yàn)榇_實(shí)穩(wěn)定，基本上不出什么大亂子，基本上能在一個(gè)單位干很長(zhǎng)時(shí)間，而且年齡越老，資歷越高工資也越高，在現(xiàn)在的私營(yíng)民營(yíng)企業(yè)尤其現(xiàn)在的創(chuàng)業(yè)環(huán)境并不好，競(jìng)爭(zhēng)非常激烈，可能今天公司還好的，明天可能公司就沒了穩(wěn)定性極差。對(duì)于個(gè)人來說，寧愿工資低一點(diǎn)但是在一個(gè)穩(wěn)定的環(huán)境里，也不寧愿在一個(gè)工資高但及其不穩(wěn)定環(huán)境里。