國家法定節假日和紀念日放假辦法第二條:(一)元旦，放假一天；(2)春節，放假3天；(3)清明節，放假一天；(4)勞動節，放假1天；(5)端午節，放假1天；(6)中秋節，放假一天；(七)國慶節，放假三天,全國所有公民的假期包括新年，放假一天；春節，放假3天，農歷正月初一、初二、初三；清明節，放假一天；勞動節，休息1天；端午節，放假一天；中秋節，放假一天；國慶節，放假3天,公務員過年帶薪休假三天,過年法定節假日為春節，放假3天。

公務員過年帶薪休假三天。他們是第一天，第二天和第三天的第一個農歷月。公務員是指依法履行公職，納入國家行政編制，由國家財政支付工資福利的工作人員。公務員的工資水平應當與國民經濟發展和社會進步相協調。實行國家工資調查制度，定期對公務員和企業相當職工的工資水平進行調查比較，并將工資調查比較結果作為調整公務員工資水平的依據。《中華人民共和國公務員法》第八十二條:公務員按照國家規定享受福利待遇。國家根據經濟和社會發展水平提高公務員的福利。公務員實行國家規定的工時制度，按照國家規定享受休假。公務員在法定工作日以外加班的，給予相應的補休，不能補休的，按照國家規定給予補貼。第八十四條任何機關不得違反國家規定改變公務員的工資、福利和保險政策，不得擅自提高或者降低公務員的工資、福利和保險待遇。任何機關不得克扣或者拖欠公務員工資。

政府單位過年一般有三天假，分別是農歷正月初一、初二、初三。2008年法定節假日是國家法律法規規定的紀念、慶祝活動的休息時間，也是勞動者的一種休息時間。將傳統節日納入國家法定節假日，可以充分發揮其巨大的文化和社會功能，使這些傳統節日的精神內涵在時代人們的生活中得以延續和發揚。有利于中華文化的傳承，增強中華兒女的情感認同和民族認同感，符合人們的情感需求。同時，將傳統節日指定為法定節假日，將促進中國文化的繁榮，使中國的文化和旅游與世界有更多的交流。國家法定節假日和紀念日放假辦法第二條: (一)元旦，放假一天；(2)春節，放假3天；(3)清明節，放假一天；(4)勞動節，放假1天；(5)端午節，放假1天；(6)中秋節，放假一天；(七)國慶節，放假三天。

過年法定節假日為春節，放假3天。中國春節的法定假日是農歷正月初一、初二和初三，全國所有公民的假期包括新年，放假一天；春節，放假3天，農歷正月初一、初二、初三；清明節，放假一天；勞動節，休息1天；端午節，放假一天；中秋節，放假一天；國慶節，放假3天。在元旦、春節、國際勞動節、國慶節以及法律、法規規定的其他節假日，用人單位應當依法安排勞動者休假。