如下圖所示，在河北省各市人均財政收入排名中，河北省廊坊市，唐山市和石家莊市財政實力穩居全省前三名。河北省各地區公務員事業編年終獎究竟有多少，河北省屬于華北地區，近年來經濟發展比較緩慢，尤其最近幾年河北省人均GDP排名全國倒數前十名，經濟發展不容樂觀。

1、河北省有多少個市?河北省哪個市地區經濟最發達?

實話實說，河北沒有較發達的城市，就連唐山這個GDP最高、人均經濟數據也最高的城市，在省內都被保定這個二線城市壓在三線。從經濟規模來說，唐山已經躋身全國30強，石家莊距離30強也僅僅一步之遙，但是GDP總量上去了還不能算經濟強，要總量和人均雙高才叫強。而唐山距離人均GDP十萬還有一些差距，而石家莊雖然綜合實力強于唐山，但是人均經濟相差太遠，目前只有59909元，略高于全國平均值的59660元，

這個經濟實力顯然也算不上是強市。至于省內其他城市，不論規模還是人均，再或者綜合實力，也就沒有其他算得上強了，保定雖然劃為二線，但主要也是老底子以及遠景規劃，但人均經濟數據遠低于全國平均值。至于青島和蘇州這樣的城市，河北還真沒有，這是因為基礎和定位問題，青島是一座移民城市，從清末到民末，當了幾十年的直轄市，后來又是副省級計劃單列市，最早一批沿海開放城市，早期定位就高。

而且計劃單列市本來就是著重發展經濟，有錢了自然整體實力差不了，蘇州更不用說了，自古富庶之地，富了上千年，而且是地級市當中定位最高的幾座城市之一，地處長三角核心區，緊鄰上海和太湖，世界十大內河港口之一，想不發達都難。但河北就不同了，京津都成了直轄市，河北雖說沿海，但是大部分海岸線因為黃河出海口沖擊帶原因導致既不能大范圍開發海濱旅游，水深原因也不能像山東浙江那樣到處搞港口，所以說是沿海省份，其實對海洋的資源利用是東部沿海省份當中最小的，

2、河北省公務員事業編年終獎有多少，高不高呢？

我對河北省公務員和事業編的年終獎有一定了解，下面我就詳細分享一下河北省各地區公務員和事業編的年終獎情況。河北省公務員事業編工資比較低，年終獎不高全國不同省份和不同地區公務員和事業編的工資待遇都不是統一標準的，不同地區體制內待遇存在明顯的地區差異，因為公務員和事業編的工資待遇都是由當地的財政負擔，也就是說一個地區的經濟越發達，財政實力越強，當地公務員的工資待遇可能就會越高。

河北省屬于華北地區，近年來經濟發展比較緩慢，尤其最近幾年河北省人均GDP排名全國倒數前十名，經濟發展不容樂觀，那么河北省公務員和事業編的工資待遇怎么樣，當地公務員和事業編的年終獎有多少，到底高不高呢？如下圖所示，在2020年全國各省人均一般公共預算支出排名中，河北省人均財政支出排名全國倒數第四名，財政實力還是比較弱的。

所以，河北省公務員事業編的工資待遇比較低，排名全國倒數水平，當地公務員和事業編的年終獎自然也不高，河北省各地區公務員事業編年終獎究竟有多少？這里先強調一下河北省公務員和事業編其實是沒有年終獎的，但是當地公務員和事業編年底會發放一部分獎金。這部分獎金并不是每個月的工資收入，所以也可以稱為年終獎，石家莊市公務員年終獎石家莊市某縣城公務員，工作10年，每月打卡工資3600，車補加話補每月950，每月的雙邊公積金共計1700，取暖費補貼一年4800。

石家莊市公務員除了每個月的打卡工資以外，年終獎部分主要包括以下幾項：年底的十三薪，第13月工資發一個月基本工資，大概2500左右；平安建設一年發4000（單位評上才有），精神文明獎一年一共14400（文明單位才有），績效考核一年一共16500，所以石家莊市某縣城公務員年底的各種獎金福利共計大概3.5萬左右，總得來說還算可以。

張家口市某市直單位公務員年終獎如下圖所示，河北省張家口市某市直單位公務員，年底的年終績效加上其他獎金共計1.5萬左右，年底十三薪2000多，精神文明獎一年9600，除每月工資以外的年終獎共計2.7萬左右，邯鄲市某市直司法系統公務員年終獎如下圖所示，這是邯鄲市某市直司法系統公務員待遇情況，除了每個月的工資和車補以外，年底的13薪發一個月基本工資，一共2000多，目標績效獎一年15400，精神文明獎一年9600，市直文明單位獎一年3000。