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1，安全生產金點子誰給說幾個謝謝
2，誰有好的安全金點子提供
3，關于安全生產金點字
4，促進安全生產和提高效率的金點子
5，題目我的安全金點子作文字數不用太多400字以下吧
6，收集安全生產方面的金點子

1，安全生產金點子誰給說幾個謝謝

誠實守信不騙人

安全生產金點子誰給說幾個謝謝

2，誰有好的安全金點子提供

我們的暑假作業：以書面形式至少提交以下一個“金點子” 1、我的安全金點子...人的生命只有一次，所以我們必須珍惜它，必須珍惜你所擁有的美好…… 不知道...

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誰有好的安全金點子提供

3，關于安全生產金點字

我從事的是化工方面的，對建筑業不是很了解，但是應該大同小異吧，你應該先了解你們公司的安全詳細的情況，然后翻閱一些建筑施工安全的法律法規，按章辦事總沒錯的吧，然后針對你們公司么有采取的相關措施，提出建議。其實安全說起來很繁瑣。工地上應該涉及到危險作業吧，那就應該有相應的防護措施，比如高處作業要有安全帽、安全帶、安全網一樣。還有交叉作業、動火作業、用電作業之類的。

1.你對安全管理業務還很生疏，應馬上找關于建筑安全員的書籍進行充電。2.關于金點子問題，只有你通過安全技術和管理業務的學習后，再根據你所負責的工程安全生產實際情況，找出薄弱環節并采取相應的安全措施預防事故發生；這就是你所需要的安全“金點子”。3.祝你早日成為一名合格的安全員！

是千金易得，誠信無價

關于安全生產金點字

4，促進安全生產和提高效率的金點子

1、防止疲勞作業帶來2113的安全生產隱患現狀：目前公司改革步伐豪邁，各個工作崗位上的工作任務趨于飽和，在這樣的情況下要將人員精神面貌作為安全生產的一個重要組成部分，嚴防因為考慮不周，安全意識松懈造成的安全隱患。建議：由工5261會牽頭對各工種（含公司各個崗位）崗位承載能力進行調研，對可能因疲勞作業誘發安全問題的崗位進行合理分析，并提出整改意。著重對經常需要4102借調人員進行協助作業的崗位進行分析，并與人資部商量人員的適當補充。預期成果：避免了人員因疲勞作業造成的安全隱患，各個崗位的工作分配合1653理，工作效率和工作質量得到提升。 2、增強班組凝聚力，創建安全生產和諧團隊現狀：現在班組生產壓力大，且班組缺乏活動經費，出現了上班大家悶頭搞生產，回家大家聯系較專少的現象，團隊出現凝聚力呈下降趨勢。屬建議:工會提供一定的資金，且組織一次工會安全之家的評選活動，以班組為基本單位創建安全之家、文明生產之家，增加班組內部凝聚力。

5，題目我的安全金點子作文字數不用太多400字以下吧

現在，人們生活富裕了，條件改善了，私家車也多了起來。但人們對遵守交通規則的意識還十分地薄弱，因此遵守交通規則，減少交通隱患顯得尤為重要。下面，我提出一些我的想法。一、提倡大家乘公共汽車、騎自行車或者步行。這樣能夠減少車流量，緩解交通壓力；而且騎自行車或者步行可以鍛煉身體，保護環境；這樣還節省了石油資源。二、加強對三輪車的管理。現在的三輪車夫不把交通規則放在心上，專門闖紅燈、亂穿馬路，不僅影響市容，還給交通安全帶來隱患。三、錯開職工上下班、學生上下學的時間，防止交通擁擠。目前，許多大城市都規劃了職工上下班、學生上下學的時間，在高峰期時可以防止出現交通事故。四、設立公共汽車專用道。公共汽車經常用它龐大的身軀橫沖直撞，十分危險，設立公共汽車專用道迫在眉睫。五、現在通往私營城的道路都很窄，但車流量很大，急需拓寬。六、莫干山火車站前面的十字路口紅綠燈壞了，不少居民都直接往前沖，還說：“反正紅綠燈都沒了，還管他干什么呀！”希望有關政府盡快來修理一下。如果以上的這些建議能夠被采納，我相信我們武康的交通秩序會更加井然，人民的遵守交通規則的意識會更強。請你采納我的作文一定要采納

搜一下：題目“我的安全金點子” 作文字數不用太多，400字以下吧。。。。很急。。謝謝。。。

6，收集安全生產方面的金點子

1。WI 一定要嚴謹、細致并且可操作。要做到這一點要下一番功夫，并不容易。有關各部相關人員一定要多次仔細研討、反復驗證、多次修改才行。　　2。訓練員工員嚴格按WI操作并養成習慣。好習慣養成了就不會出事故了。這需要有良好的培訓機制和系統。良好的培訓是做事的開始。　　3。質量部和所有相關部門大力度介入，管理監督一定要到位。一個由各個相關部門組成的監督檢查小組每天的例行監察在一大段時間內是必不可少的。習慣的養成是需要時間的。21天理論告訴我們連續不斷的訓練21天會讓人養成我們指定的習慣。但是在企業員工在公司的時間是不連續的。員工需要回家、休息。這樣訓練時間就會加長，個人感覺在企業要想讓員工養成好的工作習慣一般至少需要3－6月的時間。所以在這段時間內監督檢查小組是不能中斷每天的例行監察。切記！！！！切記！！！！否則前功盡棄！！！！！！！！！　　4。對違規人員一定要有處罰措施。可以進行行政處分、以及分情節、按比例扣除勞動合同工資以外的獎金。對先進人員進行適當的獎勵。　　5。所有設備有可能出危險的地方應加裝保護設施，防止誤操作帶來的傷害。莫菲定律告訴我們：“有可能發生的事情就一定會發生。” 所以只要有可能出現的危險的地方就一定要有保護裝置和明顯標示。　　6。人力資源部門協同其他各部做好宣傳教育工作。張貼安全生產的宣傳畫、標語、條幅。在不違反勞動法和SA8000的前提下制定企業統一的、標準的安全生產獎懲制度和措施。　　個人愚見，僅做磚瓦之用。希望能給您帶來靈感！

簡單:1消防安全2作業場所職業危害3環境素產程+勞條件+產環境萬變離其

安全教育方面：一是集中培訓教育，系統學習安全生產規程；二是通過定期（一個月）短信提示，把安全規程逐條發給受訓人員；三是通過安全檢查，對發現的問題，用安全規程作對照，再次進行培訓教育。集中學習的目的是做到應知應會，短信提示的目的是強化記憶和運用；檢查后培訓的目的是用于解疑釋惑，達到鞏固的目的。周而復始，安全培訓工作就做到位了。

企業要遵從現代企業安全生產管理規范,建立安全生產管理制度,組織安全生產目標管理及設立獎懲制度,對安全生產進行有效的監督管理,要運用先進的安全生產技術和手段來保障安全生產,組織安全生產相關培訓,相關人員訂立安全生產責任書,追究失職者的責任,保障企業安全生產出效益,企業能順利發展及達成經營目標;

用不了那么多字1、制度完善2、操作規范3、安全意識到位4、管理監督及時