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1，天津市社會保險如何計算
2，天津咨詢社保繳費算法
3，如何計算天津市靈活就業人員社保繳費標準
4，天津市養老金計算
5，天津社保計算
6，天津市五險一金計算
7，天津五險一金怎么算

1，天津市社會保險如何計算

天津繳費基數查詢如下，如需要其他查詢請前往社保100查看：

天津市社會保險如何計算

2，天津咨詢社保繳費算法

先說個人的，17.2的失業保險，醫療保險的34.4 單位，34.4的失業保險，醫療保險154.8，生育13.76，工傷8.6，還有一個17.2應該就這些了。

天津咨詢社保繳費算法

3，如何計算天津市靈活就業人員社保繳費標準

天津市靈活就業人員2010年社保繳費標準：養老保險：城鎮個體工商戶和靈活就業人員繳納基本養老保險費的基數為3810元。按此標準繳費確有困難的，可在3810元與1525元之間選擇確定繳費基數。醫療保險：靈活就業人員醫療保險繳費基數為2000元

如何計算天津市靈活就業人員社保繳費標準

4，天津市養老金計算

1，實際繳費年限按當地實施養老保險政策并實際繳費開始算起，以前的工齡就是視同繳費年限。 ,2，實際繳費年限是18年6個月，那么計算養老金時是按18.5年計算，養老保險的繳費年限按月算，有一個月算一個月，總的繳費月數除以12就是繳費年限。 3，此公式正確。 4，不對！繳費年限合計=實際繳費月數/12+視同繳費月數/12。 5，一般不會錯。要錯就是自己認為的繳費年限和檔案的記載不一致。認為錯的可以要求和社保局核對。社保局有退休人員的養老金計算表，可以要求復印一份，仔細核對表上的各項數據。

5，天津社保計算

天津市海納一諾企業管理有限公司，代辦天津市社會保險業務，咨詢電話28330185辦公時間早9：00-晚18：00（六、日不辦公）2007年和2008年您繳費的基數是多少？四險是哪四種？養老28%，醫療12%，失業3%，工傷0.5%-2%，生育0.8%，大額醫療每年150元。用繳費基數*四險比例=繳費金額

你可以按照一、養老保險：基數的28% （其中個人為8%）二、醫療保險：基數的12%（將你所列基本醫療和門診大額合并計算，其總金額為12%，其中個人為2%）三、失業保險：基數的3% （其中個人為1%）四、工傷保險：基數的0.5%（不同的單位，這里有差別，從0.5%-2%，全部單位承擔）五、生育保險：基數的0.8%（全部單位承擔）按照上述比例，你自己反算回去，差額部分就應該是利息了。根據我經歷的補交利息測算，應補交2600元一個月，實際支付大約2605—2606元的樣子，支付利息大約5、6元即可。（這個數字是記憶中的數字，可能有誤差）另外還有一事不明？你們單位的社保補交可以只補交養老險一個月嗎？其他險種是2個月嗎？為什么？是不是前兩月他個人繳納了一個月的養老保險？

6，天津市五險一金計算

(www.abcbxw.com/baoxian/)互聯網保險購買決策平臺-多保魚保險網是一個保險購買決策平臺，提供意外險、健康險、醫療險、人壽險、重疾險評測、攻略、百科、問答知識，幫助用戶科學購買合適的保險。學保險知識，選擇互聯網保險購買決策平臺-多保魚保險網。問：天津市五險一金計算答：政府規定的五險一金的繳費基數標準是根據上一年度社會平均工資決定，根據天津市人社局公布的規定，2015年用人單位和職工繳納城鎮職工基本養老、城鎮職工基本醫療、失業、工傷和生育保險費基數的最低和最高標準分別為2812元和14058元。

天津市五險一金繳納比例是：　　養老28%，醫療12%，失業3%，生育0.8%，工傷0.5%，“五險”合計占繳費基數44.3%。　　養老保險繳納比例：單位20%，個人8%　　醫療保險繳納比例：單位10%，個人2%　　失業保險繳納比例：單位2%，個人1%　　生育保險繳納比例：單位0.8%，個人不繳納　　工傷保險繳納比例：單位0.5%，個人不繳納　　住房公積金繳存比例：單位可根據自身經濟狀況，申請提高2014年度住房公積金繳存比例。繳存比例最高為單位和職工各15%。全市機關單位住房公積金繳存最高比例，將按照國家和我市有關部門規定執行。企業上一年度虧損且職工月平均工資低于6060元，可申請降低2014年度住房公積金繳存比例，單位和職工最低不得低于各5%。

7，天津五險一金怎么算

首先告訴你,你的工資【數額】與上交社保險工資基數【數額】在許多單位是不一樣的,也就是說,你工資拿4500元,但是公司里可能并不是按照4500元的基數給你繳納的社保險,具體繳納基數你可以從你實際工資代繳代扣部分反算回來就知道大致的數額。下面是天津市2009年社保險繳納基數比例: 一、養老保險:基數的28%(其中個人為8%) 二、醫療保險:基數的12%(其中個人為2%) 三、失業保險:基數的3% (其中個人為1%) 四、工傷保險:基數的0.5%(不同的單位,這里有差別,從0.5%-2%,全部單位承擔) 五、生育保險:基數的0.8%(全部單位承擔) 下面是以2900元的工資基數繳納社保險各自承擔的比例: 按照工資基數2800元繳納社保險: 養老保險:單位 20% 560元個人 8% 232元醫療保險:單位 10% 280元個人 2% 56元失業保險:單位 2% 56元個人 1% 28元工傷保險:全部單位承擔按照單位工作性質的不同確定從0.5%—2%的比例。生育保險:全部單位承擔,無論性別與婚否全部按照0.8%的比例。醫療險外還有一個每年一次性的大病救助,每年有所調整,完全是個人承擔的,2008年與2009年都是200元,2007年好像是150元公積金:單位和個人各按照11%的比例。以上信息僅供參考,一切都以社保和勞動部門的解釋為準。