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綜合柜員,銀行綜合柜員

來源:整理 時間:2023-01-28 02:39:23 編輯:好學習 手機版

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1,銀行綜合柜員

不是一樣的,綜合柜員與普通柜員一樣待遇,只是不要辦理前臺存取款業務。但是要幫網點負責人管理好內務工作。
綜合柜員制是目前國際上商業銀行遵循的一種最主要的前臺服務模式,是相對于傳統的雙人臨柜復核制的服務模式而言的,是柜員單人臨柜。其特點是打破原有的按業務種類分窗口的傳統做法,設置綜合化的對外服務窗口,在授權允許的范圍內所有柜員皆可辦理本行的對公、對私等各種金融業務,對客戶實行“一站式”服務。 綜合柜員要求比較高,因需要為客戶提供全方位的服務,要求柜員應全面掌握銀行會計、出納、儲蓄業務等方面的知識,具有一定的專業基礎知識和良好的職業道德;同時,具備規范、快捷的業務操作能力和一定的計算機操作技能,掌握一定的服務技巧,具有較強的與客戶溝通、交流的能力;最后,還需要通過銀行內部崗位資格考試和假幣資格考試等。

銀行綜合柜員

2,綜合柜員是干什么的和一般的柜員有啥子區別啊

付費內容限時免費查看 回答 您好,柜員和綜合柜員主要有以下幾方面不同:1、業務管理上不同。柜員主管主要負責管理整個柜員團隊,高級柜員是有一定權限的柜員,可以申請高權限;綜合柜員負責領發、登記和保管儲蓄所的有價單證和重要空白憑證,辦理各柜員的領用、上交;負責各柜員營業用現金的內部調劑和儲蓄所現金的領用、上繳,并做好登記;處理與管轄行會計部門的內部往來業務;2、薪資不同。柜員主管的不依靠績效,按月算。高級柜員和綜合柜員都是有業務提成的。3、能力不同。柜員的等級是由你的能力決定的。可以由綜合柜員升到柜員總管全靠自身能力。 感謝您的咨詢,希望我的回答能夠幫助到您,祝您生活愉快!

綜合柜員是干什么的和一般的柜員有啥子區別啊

3,什么是綜合柜員制

綜合柜員是比一般柜員權限更大的柜面工作人員。一般來說,柜臺分儲蓄柜臺和匯兌柜臺,有的網點,綜合柜員是這2個方面都負責的,而有的只單獨負責其中的一個,綜合柜員相當于是普通柜員的上級,業務很熟練,他有一些權限,比如,如果你要大額取款,超過一定金額,比如5萬(舉例哈,各個銀行不同),則需要由綜柜的柜員授權給普通柜員,才能把錢取給你,還有,如果網點負責人不在,綜合柜員會起到臨時負責的作用。
付費內容限時免費查看回答您好,柜員和綜合柜員主要有以下幾方面不同:1、業務管理上不同。柜員主管主要負責管理整個柜員團隊,高級柜員是有一定權限的柜員,可以申請高權限;綜合柜員負責領發、登記和保管儲蓄所的有價單證和重要空白憑證,辦理各柜員的領用、上交;負責各柜員營業用現金的內部調劑和儲蓄所現金的領用、上繳,并做好登記;處理與管轄行會計部門的內部往來業務;2、薪資不同。柜員主管的不依靠績效,按月算。高級柜員和綜合柜員都是有業務提成的。3、能力不同。柜員的等級是由你的能力決定的。可以由綜合柜員升到柜員總管全靠自身能力。感謝您的咨詢,希望我的回答能夠幫助到您,祝您生活愉快!更多2條

什么是綜合柜員制

4,綜合柜員崗是什么意思

職業概述  [1]在銀行工作可謂是眾多人士都夢寐以求的,幾近全能的綜合柜員則是既具吸引力又可鍛煉人的職業,工作主要包括接待客戶,處理貨幣結算業務和現金業務,授權和管理等,要求具有管理能力和較高的業務水平,出色的綜合柜員還需具有親和力和強烈的服務意識?! 編輯本段]職業素描  工作內容:  接待柜臺客戶;  處理貨幣結算業務、現金業務等柜臺業務工作;  編制各類業務憑證、報表,確保各項會計業務的正常開展;  開立、撤銷和變更客戶賬戶。  職業要求:  教育培訓: 經濟類、金融類、財務會計類及相關專業本科學歷;持有銀行頒發的崗位資格證書?! 」ぷ鹘涷灒?熟悉本外幣支付結算業務及相關政策;有較強的親和力和溝通能力;熟悉計算機操作。  薪資行情:  一般月薪為1500~5000元,剛參加工作的月薪為1500-2000左右,薪水會隨經驗和年資的提升而增加?! ÷殬I發展路徑:  新人進入銀行工作,很多都要先從柜臺做起,熟悉銀行的基本業務和流程。經過一段時間的鍛煉后,銀行會根據業務需要和個人特點,將適合的人繼續留在柜臺,將不適合的調到其它崗位。柜員崗位要求做事細致、有條理,對數字敏感,服務熱情,善于溝通。做柜臺一樣有發展,綜合柜員可以向銀行大堂經理、銀行客戶經理或是銀行其他的一些專門業務經理的方向發展。
說的是銀行嗎,一般就是各類的基本業務都可以處理

5,什么是銀行綜合柜員

銀行柜員  工作內容:  接待柜臺客戶;  處理貨幣結算業務、現金業務等柜臺業務工作;  編制各類業務憑證、報表,確保各項會計業務的正常開展;  開立、撤銷和變更客戶賬戶?! ÷殬I要求:  教育培訓: 經濟類、金融類、財務會計類及相關專業本科學歷;持有銀行頒發的崗位資格證書?! 」ぷ鹘涷灒?熟悉本外幣支付結算業務及相關政策;有較強的親和力和溝通能力;熟悉計算機操作?! ⌒劫Y行情:  一般月薪為1500~5000元,剛參加工作的月薪為1500-2000左右,薪水會隨經驗和年資的提升而增加。  職業發展路徑:  新人進入銀行工作,很多都要先從柜臺做起,熟悉銀行的基本業務和流程。經過一段時間的鍛煉后,銀行會根據業務需要和個人特點,將適合的人繼續留在柜臺,將不適合的調到其它崗位。柜員崗位要求做事細致、有條理,對數字敏感,服務熱情,善于溝通。做柜臺一樣有發展,綜合柜員可以向銀行大堂經理、銀行客戶經理或是銀行其他的一些專門業務經理的方向發展?! ÷殬I發展路徑圖:  綜合柜員  → 銀行大堂經理  銀行客戶經理  中國郵政儲蓄銀行綜合柜員業務職責  第十二條 綜合柜員(會計主管)業務職責為:  (一) 負責業務管理。業務管理具體包括柜員管理、尾箱管理、現金、支票和重要空白憑證管理、審核監督、鑰匙管理、章戳管理、報表管理、檔案管理、合規及反洗錢工作等基本內控管理和監管職責,以及新業務中有關規定職責;  (二) 負責安全管理。綜合柜員(會計主管)負責對網點的監控設備、安全設施進行檢查,對網點人員執行安全操作管理規定進行監督,負責報告有關異常情況和對發現的風險隱患提出整改建議;  (三) 負責督促內控隱患整改。綜合柜員(會計主管)協助網點負責人對發現的隱患及各級監督檢查部門檢查發現的問題及時進行整改,督促整改的實施情況;  (四) 負責業務指導。綜合柜員(會計主管)要熟識業務規章制度、內控制度和操作流程,指導營業人員正確辦理業務,提高營業人員業務水平,協助或輔導解決營業過程遇到的業務問題。協助網點負責人做好業務培訓工作;  (五) 負責業務授權和監督。綜合柜員(會計主管)按儲蓄業務處理系統的柜員權限,履行授權職責。負責對營業人員辦理業務的有效性、合規性、完整性進行監督;  (六) 與綜合柜員(會計主管)職能相應的其他相關職責
銀行柜員一般指在銀行分行柜臺里直接跟顧客接觸的銀行員工。銀行柜員在最前線工作。這是因為顧客進入銀行第一類人就是柜員。他們負責偵察以及停止錯誤的交易以避免銀行有所損失。該職位一般要求受雇者對顧客態度親切誠懇,為顧客提供銀行服務及有關他們戶口的資訊。其主要工作內容有以下幾項:1.對外辦理存取款、計息業務,包括輸入電腦記帳、打印憑證、存折、存單,收付現金銀行柜員指紋認證等;2.辦理營業用現金的領解、保管,登記柜員現金登記簿;3.辦理營業用存單、存折等重要空白憑證和有價單證的領用與保管,登記重要空白憑證和有價單證登記簿;4.掌管本柜臺各種業務用章和個人名章;5.辦理柜臺軋帳,打印軋帳單,清理、核對當班庫存現金和結存重要空白憑證和有價單證,收檢業務用章,在綜合柜員的監督下,共同封箱,辦理交接班手續,憑證等會計資料交綜合柜員。
銀行綜合柜員指的是工作主要包括接待客戶,處理貨幣結算業務和現金業務,授權和管理等,要求具有管理能力和較高的業務水平, 還需具有親和力和強烈的服務意識的柜員。 工作內容:1.接待柜臺客戶;2.處理貨幣結算業務、現金業務等柜臺業務工作;3.編制各類業務憑證、報表,確保各項會計業務的正常開展;4.開立、撤銷和變更客戶賬戶。 職業要求:1.教育培訓: 經濟類、金融類、財務會計類及相關專業本科學歷;持有銀行頒發的崗位資格證書。2.工作經驗: 熟悉本外幣支付結算業務及相關政策;有較強的親和力和溝通能力;熟悉計算機操作。 薪資行情:一般月薪為1500~5000元,剛參加工作的月薪為1500-2000左右,薪水會隨經驗和年資的提升而增加。
銀行綜合柜員是代表銀行在第一線和廣大顧客同志們打交道的人,銀行柜員的服務態度、他們的工作效率往往直接影響顧客對這個銀行的看法。銀行柜員的收入,在銀行系統是最底層的,倒也不說是領導不重視,銀行柜員的工作科技含量有限,門檻低。加之柜員人數眾多,又好招,所以工資不高。工資方面不好講,那要看你在那里上班,不同地方收入也不同。
首先,是最基本的柜員分類,柜員分1、2、3、4級,最高為1級柜員,最低是4級,他們區別就是分工不同所擁有的權限不同,當然高級別的柜員拿的工資肯定也高的多。3級、4級柜員就是前臺柜員了,給你數錢,點錢,挨罵或者罵人的那個基本就是他了,3級柜員為綜合柜員,什么業務都干,4級柜員即為簡單的儲蓄柜員,往往在大的網點才會單獨安排出來。2級柜員為授權主管柜員,也就是他是柜員的頭,柜頭啊···哇哈哈···1級柜員級別就很高了,也就是一個聯社的主任級柜員,也有一些是在稽核或者財務部門吧。1、2級柜員沒有權利辦理存取款,轉賬等基本業務,他們的作用主要就是監督、復核。而3、4級柜員只能辦理基本業務,有些業務,如掛失等就需要2級柜員的授權和復核才能完成。 然后,3級、4級柜員的分工,在業務復雜一點的網點,如營業部等,他們的綜合柜員是很少的,因為一項業務一個人滿滿干一天也不能完全做完,更不用說做其他業務了。如電匯、大小額支付等都需要單獨抽一個或幾個柜臺出來做。而在小一點的網點,基本都是綜合柜員,就是每個柜員什么都干,輪到他了他就干,沒輪到他也就不用做。其實也就是專柜和綜合柜的區別。 還有柜員每天要做的就是早晨來了,要交叉庫。即把我昨日工作的現金庫存和別人工作的現金庫存交換,也是銀行內部規避風險的一種辦法。下班了,要結賬,今天收入多少筆,多少錢,付出多少筆多少錢,看看自己的現金庫里是不是又應該有的多少錢,今天收入,付出,轉賬等有多少張票,這些都是柜員每天下班了要做的。所以你常常能看到銀行里面一堆人在忙活,就是不開門服務,其實大多數時間他們就是在干這種事。不理解的人,也經常堵著門口罵我們,“你們這些壞良心的,不給我們辦,就坐在里面,禽獸不如···”呵呵··,時間長了也就習慣了。 還有就是挨罵和扶貧···在銀行里,尤其是柜員,每天遇到形形色色的顧客,有講理的,有不講理的,有沒素質很不知道自己是誰的,也有很客氣對人很友好的。被人堵著窗口罵上一個,半個小時都是常有的事,當然如果有夠有膽色的柜員也在里面對著罵上幾個小時的。剛上那會我可能還年輕有血氣,也沒少對罵?,F在我也習慣了,也罵累了,基本是你罵吧,又罵不死我,罵累了不罵了就滾吧,反正能給他辦的就辦,辦不了的業務就是不辦。再由,沒有沒短過錢的柜員,長款交公,短款自賠,現在估計那個銀行都這樣。銀行柜員是注意力需高度集中的工作,多打一個0,少打一個0,多數一張,少數一張都是嚴重的錯誤,可每天上百筆業務,一年365天,誰會保證什么時候都哪么精神呢,什么時候都不犯錯呢。現在一個柜臺一個人,不像原來手工帳的時候,還有專門的復核員,那時候出錯率很低,畢竟兩個人數的嗎··現在一個人,一臺終端機,就可以辦業務了風險大了很多。長錢很難也很少,因為顧客要是少了錢肯定不干,多了錢也不會支聲,所以基本就是短錢,用一個老柜員告訴我的,只有99沒有101。少錢的時候得想開,全當扶貧了么···在不再惡毒一點,全當給他兒子買藥了!
綜合柜員制是目前國際上商業銀行遵循的一種最主要的前臺服務模式,是相對于傳統的雙人臨柜復核制的服務模式而言的,是柜員單人臨柜。其特點是打破原有的按業務種類分窗口的傳統做法,設置綜合化的對外服務窗口,在授權允許的范圍內所有柜員皆可辦理本行的對公、對私等各種金融業務,對客戶實行“一站式”服務。 綜合柜員要求比較高,因需要為客戶提供全方位的服務,要求柜員應全面掌握銀行會計、出納、儲蓄業務等方面的知識,具有一定的專業基礎知識和良好的職業道德;同時,具備規范、快捷的業務操作能力和一定的計算機操作技能,掌握一定的服務技巧,具有較強的與客戶溝通、交流的能力;最后,還需要通過銀行內部崗位資格考試和假幣資格考試等。
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