五險(xiǎn)一金最低基數(shù)法律分析：繳費(fèi)基數(shù)下限是指，職工工資收入低于上一年省、市在崗職工月平均工資算術(shù)平均數(shù)60%的，以上一年省、市在崗職工月平均工資算術(shù)平均數(shù)的60%為繳費(fèi)基數(shù)。社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)有上下限的規(guī)定，最低不能低于上年度全市職工月平均工資的60%；最高不能高于上年度全市職工月平均工資300%。本市職工平均工資每年由市統(tǒng)計(jì)局公布.法律依據(jù)：《勞動(dòng)監(jiān)察保障條例》第二十七條：用人單位向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報(bào)應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額時(shí)，瞞報(bào)工資總額或者職工人數(shù)的，由勞動(dòng)保障行政部門責(zé)令改正，并處瞞報(bào)工資數(shù)額1倍...

五險(xiǎn)的最低基數(shù)是多少那得看你問哪里的情況了，各地標(biāo)準(zhǔn)很不一樣。上海的話，交城保五險(xiǎn)，2012年4月~2013年3月，最低繳費(fèi)基數(shù)為2599元。繳費(fèi)比例為48%：?jiǎn)挝?7%，個(gè)人11%。因此，單位+個(gè)人每月最少交2599X48%=1248元。因?yàn)閭€(gè)稅都是你自己工資扣，社保如果按你實(shí)際工資，公司繳費(fèi)很高五險(xiǎn)一金個(gè)人工資扣費(fèi)是11%+12%左右，單位扣費(fèi)是30%+12%左右，其中公積金單位和個(gè)人繳費(fèi)全歸個(gè)人按最低基數(shù)，社保單位交981，個(gè)人交292，公積金各交310你可以先按最低基數(shù)交，離職時(shí)候在去社保中心...

本文目錄一覽1，最低工資標(biāo)準(zhǔn)和五險(xiǎn)一金2，沈陽五險(xiǎn)一金最低標(biāo)準(zhǔn)3，濰坊市五險(xiǎn)一金繳納比例最低基數(shù)是多少啊還有就是基數(shù)是按什么規(guī)4，自己上五險(xiǎn)一金最高和最低基數(shù)是多少急5，昆明的五險(xiǎn)一金繳費(fèi)比例和基數(shù)各是多少6，2011年昆明地區(qū)五險(xiǎn)一金基數(shù)是多少7，五險(xiǎn)一金企業(yè)最低基數(shù)是多少1，最低工資標(biāo)準(zhǔn)和五險(xiǎn)一金扣除了社保個(gè)人繳費(fèi)部分以及個(gè)人所得稅（2000元以下免征）后剩余的工資要不低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)才是合法的。公司未在你入職一個(gè)月內(nèi)簽訂勞動(dòng)合同屬于違法，應(yīng)當(dāng)支付你從入職滿一個(gè)月后的第二天起到入職滿一年止期間總...