什么叫管理人員的彼得現象求解釋意思是什么請用書面語回,當企業紛紛把培訓作為晉升和選拔管理人員的一種有效方法的同時,在企業管理人員晉升和任用過程中普遍存在“彼得現象”問題,為此,有必要就如何規避“彼得現象”的影響問題進行深入分析與探討,以提高企業的創新能力。12，臨時職務與彼得現象相關內容對在某個等級上稱職的人員進行晉升提拔，因而雇員總是趨向于晉升到其不稱職的地位。彼得原理有時也被稱為"向上爬"原理。改變單純的"根據貢獻決定晉升"的企業員工晉升機制，不能因某個人在某一...