1.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金我的工資是12個(gè)月,(根據(jù)《勞動(dòng)法》規(guī)定，Economy補(bǔ)償金的補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)為工作滿(mǎn)一年支付一個(gè)月工資，最高支付12個(gè)月)2,法律解析:國(guó)有企業(yè)買(mǎi)斷工齡，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付每滿(mǎn)一年相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)工資補(bǔ)償金，最長(zhǎng)十二個(gè)月,經(jīng)濟(jì)的補(bǔ)償買(mǎi)斷-2/取決于用人單位的規(guī)定。1、買(mǎi)斷25年工齡怎么賠償法律分析:工齡25年，被公司辭退后，公司應(yīng)支付25個(gè)月工資補(bǔ)償金。如果被公司非法辭退，需要支付50個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。1.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金我的工資是12個(gè)月。(根據(jù)《勞動(dòng)法》規(guī)定，Economy補(bǔ)償金的...