員工工作評估的作用員工工作評估，可以使用老板充分了解公司員工的工作績效，并在此基礎上制定相應的薪酬調整、人事變動等激勵手段。同時通過考核使組織成員更好地認識組織目標，改善自身行為，不斷提高組織的整體效益和實力。為什么動不動就要評估員工？員工只是一部機器，機器運轉得如何要看操作它的人，領導就是員工的操作人，所以真正需要評估的，應該是領導而不是員工。{0}2，自考工作分析里什么是工作評價工作分析（JobAnalysis)又稱職位分析、崗位分析或職務分析，工作分析是通過系統全面的情報收集手段，提供相關工作的...