我們可以試著讓他把我們當成客戶來談，觀察候選人的適應能力,如果他被以前的公司解雇，找出他被解雇的原因,01首先，作為面試的官員，第一步是讓申請人做一個簡單的自我介紹，先了解其姓名、年齡、籍貫、是否已婚等基本信息,最后可以設置一個問題來測試應聘者的適應能力，比如應聘銷售崗位,作為a面試官方，我應該怎么給申請人面試。1、怎樣給應聘者面試作為a面試官方，我應該怎么給申請人面試？請參考我以下的建議。01首先，作為面試的官員，第一步是讓申請人做一個簡單的自我介紹，先了解其姓名、年齡、籍貫、是否已婚等基本信息，02應...