本文目錄一覽1，機關處室績效考核實施細則2，行政機關績效考核管理方法3，績效考核的工作總結1，機關處室績效考核實施細則以下是機關處室績效考核實施細則的相關內容，敬請大家閱讀參考。為做好機關處室績效考核工作，根據《湘潭職業技術學院績效考核辦法(試行)》有關規定，按照突出績效、客觀公正、科學嚴謹的原則，特制定本實施細則。一、考核對象院屬各機關處室。機關處室績效考核根據其工作性質分為兩類：一類為有具體管理、經濟目標的部門，包括黨政辦公室、人事處、計財處、教務處、學生工作處、科研處、招生與就業處、國資處、后勤處、...