天津男職工的陪產(chǎn)假沒有具體的規(guī)定，現(xiàn)在國家還沒正式批準(zhǔn)。。。一般根據(jù)公司的正規(guī)與否，大約7-10天的假期天津男職工應(yīng)該有陪產(chǎn)假只是有的企業(yè)不執(zhí)行2，天津市有陪產(chǎn)假規(guī)定嗎這個是真的有。《天津市人口與計劃生育條例》第二十一條：國家工作人員和企業(yè)事業(yè)單位職工實行晚婚的，婚假增加七日；在同等條件下，優(yōu)先分配住房。實行晚育的，給予女方一個月基本工資的獎勵，由夫妻雙方所在單位各負(fù)擔(dān)百分之五十，或者增加產(chǎn)假三十日；男方所在單位給予七日護(hù)理假。3，天津男性陪產(chǎn)假的規(guī)定是多少天《天津市人口與計劃生育條例》第二十三條國家...