崗位工資也是有所差異，一般高中高于初中，初中高于小學。單純說在編和不在編教師的工資待遇大不大，沒有標準答案，因為并不是不在編教師都是同一種性質的，不在編的教師有多種，一般是一年一次招聘，合同最長是三年，這類不在編教師，跟在編教師差距很大，據校長開會講，績效工資也是有差異的，我們這里一般年終高中教師高于初中1萬，初中高于小學也有1萬。

1、小學、初中、高中在編教師，工資都一樣嗎？

中小學教師已經實現了統一的職稱評審，中學一級、中學高級等；小學一級相當于中學二級，小學高級相當于中學一級。所以，達到一點的職稱，職稱工作應該都是一樣的，沒有差異，另外崗位工資也是有所差異，一般高中高于初中，初中高于小學。另外，據校長開會講，績效工資也是有差異的，我們這里一般年終高中教師高于初中1萬，初中高于小學也有1萬，

2、在四五線城市，初中教師普遍工資是多少錢？

感謝你的提問。你說的四線五線城市，我的理解基本就是地級市吧，下面我就根據我的了解，談一談這些地方初中學校教師的工資收入情況：1.工資收入要看工作年限和職稱級別我們說，不同的工作年限和不同的職稱別級，其工資收入水平是不一樣的，如果是一個年輕的剛入職且職稱還沒有定級的教師，月工資也就是3000多元吧。

如果工作三到五年，晉升了初職稱后，月工資應在4000多元左右；要是工作十年以上，晉升到中級、高級職稱，應該是在月工資6000--9000元左右.2.工資收入也要看當地經濟發展水平實際上，工資水平的高低，與當地經濟發展情況密切相關，因為所有的職稱工資都是分檔的，經濟條件好的地區，或者一開始就將職稱工資定在最高檔，或者定期對職稱工資晉檔；經濟條件不好的地區，大多是將職稱工資定在最低檔，且基本是固定在最低檔上。

按照職稱工資的標準看，一檔工資相差300多元吧，3.工資收入也要看當地政府政策導向工資收入水平與當地政府的政策也緊相聯。據我了解，有些地級市被評為全國文明城市后，所轄學校的教師每年還享受一塊待遇，總額是一個半月工資，估計要一萬多元，在我們臨近的縣市，當地政府明確出臺文件，規定教師“四制改革”中的結構工資部分及課時工資部分要按時發放，而在我們這兒，除了國撥工資和班主任費之外，其它所有的已全部停發了。

3、教師月薪三千多是常態？在編和不在編差距大嗎？

單純說在編和不在編教師的工資待遇大不大，沒有標準答案，因為并不是不在編教師都是同一種性質的，不在編的教師有多種，第一種，最常見，也是數量最多的不在編教師，就是臨時代課教師。這類不在編教師，跟在編教師差距很大，大多數臨時代課教師，都不具備教師資質，屬于臨時缺員，學校自行找來頂崗的。代課教師的一般月工資在1200元左右，關鍵是幾乎沒有增長，年復一年，都是一樣，

而在代課教師當中也存在不同性質的，有的是經過市縣教育部門招聘考試的，但是屬于代課教師性質，待遇比學校找來的代課教師高一些，不過跟在編教師還是有不小差距。第二種，政府購買服務的不在編教師，這類教師，是政府統一應對學校缺員招聘的，實行合同制。沒有編制，其工資待遇比在編教師略低一些，一般是一年一次招聘，合同最長是三年。

現在有一些地區，學校臨時缺員不再由學校臨時找代課教師，而是政府統一以購買服務形式招聘，第三種，不在編的正式教師。這類教師在招聘時就確定為不在編教師，主要是因為地方編制改革或者編制用完的情況，這類教師除了編制，跟正式在編教師沒有任何不同，無論是工資待遇，還是“五險一金”都一樣。現在不少地區都招聘這類教師，其身份就是正式教師，

至于說到教師月薪三千多是常態，這是事實，全國大部分地區教師工資也就在三千多。但是，這三千多一般是指打卡工資，另外還有按年度或者學期、季度發放的績效工資，還有住房公積金等，所以，月工資三千多，并不是收入是三千多，一般的，月薪三千多的教師，大多數是年輕教師，教齡比較短，教齡達到15年以上的，月薪三千多就比較少了，一般應該在四千多，教齡25年以上，應該達到五千，30年以上，應在六千多。