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1，社會招聘的簡歷應該重點突出哪些方面

題主沒必要只盯著拉勾網，嗖嗖看了三個公司的截屏，這三個公司的公司網站，都有專門的招聘渠道和郵箱，試著投投簡歷，個人覺得比拉勾網更靠譜！因為通過對方的郵箱投遞，題主可以在領賢網用簡歷魔板寫一封熱情洋溢，充滿對”貴公司“向往的求職求職簡歷，這樣HR就被你感動化了！你離Offer的距離就會更近些了！

社會招聘的簡歷應該重點突出哪些方面

2，請教關于社會招聘簡歷的事

你沒有太多工作經驗，一張紙。技術還是經驗看你的應聘工作，不同的工作用不同的簡歷。這最好。第一部分是個人簡介，A4的四分之一，余下2/3寫工作經驗。公司最好用一句話帶過，重點表現公司優秀點，增加你實力。工作是經驗。你做出的成績。簡明扼要。但要會表現出重點。至于你用什么工具什么理論之類的，還是在工作經驗后面，用一二句話講你受過的培訓，會使用的工具。然后最后談談你的大學，學校專業，如果學校有什么特別的社團組織能力什么的，簡要描述一下。但要注意，任何描述要體現你的工作能力，團結能力。此外在簡介外，寫一個應聘信，把你第3點想說的以強烈的意愿表現一下。可以。但是簡歷還是要體現精簡。干煉為宜

請教關于社會招聘簡歷的事

3，社招的簡歷怎么寫

一、定位我覺得這是重中之重。做好自己的職業規劃，仔細分析一下自己的優劣勢，明確自己的求職目標，興趣結合優勢，這是比較理想的。以我自己為例，我不會編程，即使給我這樣的工作機會，自問也不會很喜歡它，更談不上優勢，所以基本不投研發類崗位，除非那些特別對口的，比如做軟交換，呵呵。不過事實證明我不行，所有筆試都被pass掉了；我也覺得自己的性格不適合做銷售，所以不投。從興趣上來說，我喜歡策劃、設計這類的，所以投了一些產品類的，規劃類的職位，一直朝這個方向努力著。本來對于技術支持這類的工作，我也是蠻喜歡的，但是都因為基礎不扎實，敗北于筆試。中間還投過咨詢和專利代理的，因為覺得撰寫也是自己的一個優勢，當然這兩個職位還需要其它一些品質。做好自己的定位之后，可以瞄準你理想中的最佳雇主，做好應聘目標的定位，包括了解企業文化、產品和解決方案等等，做到知己知彼。（像運營商之類的筆試就會出這樣的題，列舉幾類正在開展的業務，你對企業的認識；甚至網通由于成為2008奧運會的合作伙伴，還考了一堆關于奧運知識的題。）隨時關注他們主頁上的招聘信息，看他們對雇員的要求羅列，及時彌補不足。總之，做好定位，明確目標，然后fighting，fighting，fighting，就會有收獲。二、準備 1、簡歷簡歷就是你的門面，一個好的簡歷是求職的敲門磚。對于簡歷的長度和細節，每個人都有自己的定義，我只寫了一頁，列舉了自己的職業技能、個人素質、實習經歷、語言水平和教育背景。本來打算針對自己的每個求職意向都寫一份相對應的簡歷，比如技術類、產品類各一份，相應的突出重點，但終究是因為自己的懶惰，還有經歷的貧乏，未果。雖然后來通過這份簡歷還是得到了各種各樣職位的筆試面試通知，但在這里還是推薦大家最好能有針對性地做好簡歷，提高命中率。還有，提前到各個招聘網站注冊簡歷，經常刷新，有時候合適的職位就找上門來了，呵呵，我同學就有這樣的經歷，電總在網上搜索到他的簡歷讓去面試。更多的是一些社招的小公司，這對于那些想積累面經的同學也是有好處的，提前進入狀態。 2、能力我覺得研二的同學相比我們這一屆是比較先知先覺的，呵呵，有不少人有過其它企業的實習經歷，其實這是求職中一個很重要的砝碼。（當然，我在這里不是鼓動大家出去實習，不然老總要開除我了。不過有合適的機會，一定要抓住）其實歸根結底，都是個人能力的提高。所以，想做研發的同學，不管有沒有編程基礎的，要提前補習編程的理論知識和實踐能力、數據結構、數據庫理論等等，推薦一下《程序員面試攻略》，我自己只看了一遍，頭疼。想去外企的，好好練練英語；想做產品銷售的，多關注一下當前市場和技術的發展；想考公務員的，看看申論，練練書寫……其實對每個人來說，就是針對目標做好查漏補缺。 3、資料收集包括相關的筆經、面經、英語關鍵詞、企業資料等等有用的咚咚。建個文件夾，有條理的放置自己的簡歷、各公司的相關資料，以及后續投遞的各個公司的職位介紹、日程安排、相應簡歷等等，以備查找，這樣能節約很多的時間。還有各個招聘網站和企業的主頁都收藏起來，除了51job，chinahr，zhaopin外，還有www.xyzp.net，職友集（www.jobui.com）等等，后者搜集了各個高校就業指導中心、bbs、各大hr網站的招聘信息，非常不錯。三、迎戰我在這里想說，在這個階段，心態決定成敗，就像我同學說的：求職要從容的打一場持久戰。開始，大家有的可能因為沒有過面試經歷而有些忐忑，沒關系，事先投一些社招的公司練練，找找感覺；有的就可能是信心滿滿，開始磨刀霍霍了，呵呵。等校園招聘開始一段時間后，各種各樣的打擊就接踵而來，沒有筆試面試機會、面試被鄙視（我比較幸運，面試我的hr都比較nice，也有不幸的），收到據信等等，特別是當你被一家很心儀的單位拒掉之后，打擊更大。這時，一定要調整好自己的心態、再接再厲，不要放棄，也不要失去信心亂投一氣，失去步調。每次筆試面試之后都要總結一下得失，多跟同學溝通交流，獲取鼓勵和信心，幫助走出困境。個人認為，求職路上互幫互助是很重要的，不要因為彼此之間有競爭關系而過于保守。求職是能力和運氣的綜合，也不要因為別人拿到一個好offer而心態失衡，呵呵。值得一說的是，要充分利用身邊的有效資源，比如師兄師姐、親戚朋友；內推的性價比非常高，當然你要想清楚那個企業是不是你想去的，否則對推薦你的人來說影響不好。內推要抓住時機、在單位大規模招聘之前比較有利，個人認為，呵呵。 btw：儀容儀表大方簡潔就夠了，對技術類崗位來說西裝領帶不是必需的。最后，把這句話送給我的兄弟姐妹們：好好規劃自己的路，不要跟著感覺走！如果說我們之前打得這一仗不算漂亮，那么在若干年之后，還有翻身的機會，只是現在，我們就該為那一天努力！AZAAZAFighting！ (原載網易論壇) http://www.pconline.com.cn/pcjob/rs/ms/0512/741701_1.html

個人簡歷跟什么什么社團關系不大，寫的是你個人的工作、學習、社會活動、獲獎受罰經歷以及個人特長、愛好等，跟社團有關的就是你有沒有音樂方面的學習、工作、獲獎經歷、特長如何。

社招的簡歷怎么寫