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1，上海三金繳納比例

繼續補充：根據勞動法，現在上海城鎮保險繳納比例為: 基本養老保險：公司交22％個人交8％醫療保險：公司交12％個人交2％失業保險：公司交2％個人交1％工商保險：公司交0.5％個人不交生育保險：公司交0.5％個人不交小城鎮保險繳納比例為: 基本養老保險：公司交17％個人不交醫療保險：公司交5％個人不交失業保險：公司交2％個人不交工商保險：公司交0.5％個人不交生育保險：公司交0.5％個人不交小城鎮保險適用于注冊在郊縣的企業，也是三金。注意，城鎮保險的繳納基數必須大于等于最低基數，原則上應與上年度該員工工資相符；而小城鎮的繳納基數就是最低基數，不管你工資多少。外來人員綜合保險：最低基數的12.5％，個人不交，另加20元/人的手續費綜合保險適用于外來務工人員，等同于外地人的三金去年的繳納最低基數1220元今年4月最低基數調整為1341元

上海三金繳納比例

2，上海交三金個人交多少老板交多少工資大概7000兄

付費內容限時免費查看回答在上海交社保和公積金，以職工本人上年度平均月收入為基數，個人共交基數的17.5%，單位共交數的38.2%。如平均月工資大概7000元，可推算出個人每月繳費共1225元，單位每月繳費共2674元。附上海社保繳費比例:養老保險：單位 20%，個人8%；醫療保險：單位 9.5%，個人2%；失業保險：單位0.5%，個人0.5%；生育保險：單位 1%，個人不繳；工傷保險：單位0.2-0.19%，個人不繳。附上海住房公積金繳存比例:2018年度職工本人和單位住房公積金繳存，原則上繳存比例為單位和個人各7%。

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3，上海市單位繳納三金的計算方法

2015年4月1日起上海職工社保金繳納按最新方案執行（見下圖）。月工資在3271元-16353元之間的職工，個人繳納月工資的8%、2%、0.5%分別作為養老保險、醫療保險以及失業保險，這些社保金在應發工資中扣除，由單位代繳的社會保障局。三金總比例占月工資的10.5%。若月工資低于3271的，按最低社保金繳納。養老保險、醫療保險以及失業保險分別繳納261.7元，65.5元、16.4元。若月工資高于16353元的，按最高社保金繳納。養老保險、醫療保險以及失業保險分別繳納1308.3元，327.1元、81.8元。

工傷、生育保險）統一按照員工2007年度月平均工資為基數繳納。若月平均工資高于本市繳納基數上限或低于繳納基數下限的.5% 0% 0，社保中心將按本市當年繳納基數上：養老保險基本醫療失業保險工傷保險生育保險單位個人單位個人單位個人單位個人單位個人 22% 8% 12% 2% 2% 1% 0、下限自動作封頂或保底處理。二、繳納比例各項社會保險繳納比例如下一、繳納基數社會保險（包括養老、基本醫療、失業

上海市單位繳納三金的計算方法

4，三險一金繳納計算器

“三險一金”(基本養老保險費、基本醫療保險費、失業保險費和住房公積金)按照國家規定，“三險一金”由用人單位和個人共同支付，定期上繳，存入以個人身份開設的保險賬戶或公積金賬戶，由相關社會職能部門統一管理。“三險一金”的計算繳納方法如下：1、養老保險：個人繳納工資基數的4%，企業繳納工資基數的10%，個人繳費至法定正常退休年齡。2、醫療保險：基本醫療保險個人繳納工資基數的2%，單位繳納工資基數的9.8%其0.8%部分進個人賬戶；大額醫療費用互助資金個人每月繳納3元，單位繳納工資基數的1%。個人生病時，由基本醫療保險統籌基金和個人帳戶共同費用。超過基本醫療保險統籌基金起付標準，按照比例應當由個人負擔的醫療費用。個人帳戶不足支付部分由本人自付。3、失業保險：個人繳納工資基數的x0.5%，單位繳納工資基數的1.5%。按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按規定履行繳費義務滿1年的；非因本人意愿中斷就業的；已辦理失業登記，并有求職要求的，可領取失業保險。4、住房公積金：個人繳納工資基數的x8%，單位繳納工資基數的8%。個人購買、建造、翻建、大修自住住房；離休、退休的，完全喪失勞動能力，并與單位終止勞動關系的；戶口遷出所在的市、縣或者出境定居的；償還購、貸款本息的；房租超出家庭工資收入的規定比例的可以提取住房公積金。另外，今年7月6日，財政部公布了財政部和國家稅務總局于6月底下發聯合通知。通知明確：單位和個人分別在不超過職工本人上一年度月平均工資12%的幅度內，其實際繳存的住房公積金，允許在個人應納稅所得額中扣除。如果超過12%，則超過部分將并入個人當期的工資、薪金收入，計征個人所得稅。所以，你需要了解單位上三險一金的比例，就可以知道自己要交多少錢了。擴展閱讀：【保險】怎么買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

5，上海市單位繳納三金的計算方法

一、繳納基數社會保險（包括養老、基本醫療、失業、工傷、生育保險）統一按照員工2007年度月平均工資為基數繳納。若月平均工資高于本市繳納基數上限或低于繳納基數下限的，社保中心將按本市當年繳納基數上、下限自動作封頂或保底處理。二、繳納比例

一、繳納基數社會保險（包括養老、基本醫療、失業、工傷、生育保險）統一按照員工2007年度月平均工資為基數繳納。若月平均工資高于本市繳納基數上限或低于繳納基數下限的，社保中心將按本市當年繳納基數上、下限自動作封頂或保底處理。二、繳納比例各項社會保險繳納比例如下：養老保險基本醫療失業保險工傷保險生育保險單位個人單位個人單位個人單位個人單位個人 22% 8% 12% 2% 2% 1% 0.5% 0% 0.5% 0%

6，上海三金怎么交怎么算

1.對職工而言社會保險現在通常說的是"五險一金"，具體五險即:養老保險，醫療保險，失業保險，生育保險和工傷保險;一金即:住房公積金.“住房公積金";具體單位和個人承擔的比例是各承擔50%,那是按照個人全年平均工資計算的.國家規定的是:住房公積金不低于工資的10%,效益好的單位可以高些,職工和單位各承擔50%.所以說交住房公積金對職工很劃算啊!"五險"方面,按照職工工資,單位和個人的承擔比例一般是:養老保險單位承擔20%,個人承擔8%;醫療保險單位承擔6%,個人2%;失業保險單位承擔2%,個人1%;生育保險1%全由單位承擔;工傷保險0.8%也是全由單位承擔,職工個人不承擔生育和工傷保險.2.社會保險辦理流程各類企業（含國有企業、集體所有制企業、股份制企業、股份合作制企業、外商投資企業、私營企業等）、企業化管理（職工工資及退休待遇按企業標準執行）的事業單位，均應按屬地管理的原則，到納稅地（非納稅單位按單位地址區域）所管轄社會保險經辦機構辦理社會養老保險登記手續。新成立的單位應在單位批準成立之日起1個月內輸登記手續。參保單位必須為與其發生事實勞動關系的所有人員（聘用的退休人員除外）辦理社會保險手續。一、需填報的表格及附報資料：1、社會保險登記表及在職職工增減異動明細表（一式兩份）并在所管轄社會保險經辦機構領取。相關證件如下：（1）企業營業執照（副本）或其他核準執業或成立證件；（2）中華人民共和國組織機構代碼證；（3）地稅登記證；（4）私營企業如相關證件無法清楚地認定其單位性質，應補報能證明其私營性質的相關資料（如：工商部門的證明、國稅登記證、驗資報告等）。（5）事業單位應附有關事業單位成立的文件批復。（6）駐地辦事處應附總公司或總機構的授權書。附報資料：新參保職工身分證復印件（戶口不在本市的職工還需提供戶口或者暫住證復印件）以上證件同時需要原件及復印件，到所在社保經辦機構辦理。二、表格填報說明：1、社會保險登記表“稅號”：稅務登記證中“稅字如420103748300492號”欄號碼。“工商登記執照信息”：需經工商登記、領取工商執照的單位（如各類企業）填寫此欄，不填“批準成立信息”欄。“批準成立信息”：不經工商登記設立的單位（如：機關、事業、社會團體等）填寫此欄，不填“工商登記執照信息”欄。“繳費單位專管員”：填寫參加社會保險單位具體負責該項工作的聯系人，其所在部門及聯系電話。“單位類型”、“隸屬關系”：根據參保單位的單位類型及隸屬關系，對照表下方“說明”中所對應的代碼填報。“開戶銀行”：須填報開戶銀行清算行號。2、在職職工增減異動明細表：“姓名”、“性別”、“出生年月”、“個人帳戶（身份證號）”：均要嚴格按身份證中信息填寫。“個人編號” ：“續保”、“轉入”人員需提供其原參保的個人編號，填報此欄。“新增”人員在申報時暫不填報此欄，其個人編號待錄入微機產生。（1）“新增” ：原未參保人員，屬新增類型，已參保人員不可按新增辦理。（2）“續保” ：原參加過社保，已停保或轉到流動窗口投保，現續接到新單位投保的，屬續保。在流動窗口投保的人員需在申報此表前將欠費繳清并辦理其在流動窗口的停保手續。（3）“轉入” ：此處特指已參保的在征人員在本市參保單位之間的轉移。（4）“市外轉入” ：此類人員需在單位開戶手續辦理完畢后，由單位到市基金結算中心辦理其轉入基金結算及“市外轉入”異動業務。“月繳費工資” ：應按職工本人上年度月平均工資總額填表報。本年度新招人員，按實際發放的月工資總額填報（但不得低于586元）企業和個人繳費比例表：險種國有、集體企業三資、私營企業外來務工人員單位繳納個人繳納單位繳納個人繳納單位繳納個人繳納養老保險 22% 7% 20% 7% 13% 7%注：每月20日之前在所管轄社會保險經辦機構辦理住房公積金辦理如下：一、單位辦理住房公積金繳存登記手續如下：（1）到當地財政局資金管理中心辦理繳存登記,填報《住房公積金繳存登記表》，“資金管理中心”按規定對申報單位進行審核并指定住房公積金經辦銀行。（2）辦理住房公積金繳存登記須附的相關證件：1、企業營業執照副本及復印件，行政事業單位及其它機構批準設立的批文原件及復印件；2、法人代碼證原件及復印件；3、國稅稅務登記證副本原件及復印件。（3）本表一式四份，武漢市房改委資金管理中心核定登記表后留存二份；單位送交指定的公積金辦理銀行一份，憑此表設立住房公積金的單位帳戶和職工個人帳戶；公積金帳戶建立后將每月交一份員工繳存住房公積金表及匯補表交附給公積金辦理銀行。二、單位為新錄用或者新調入職工繳存住房公積金，辦理手續如下：新的正式錄用職工或者新調入及調出職工在起用的三十日內到受托銀行辦理職工住房公積金帳戶的設立手續，并同時為已設立住房公積金個人帳戶的職工辦理帳戶轉移。三、核定住房公積金繳存比例如下：按職工月均工資總額的10%計繳。（其中單位部分按5%計繳，職工個人部分按5%計繳。）四、繳存住房公積金的單位名稱、地址發生變更的，辦理手續如下：單位名稱、地址發生變理的，原單位應當自發生變更之日起三十日內到市房改委資金管理中心辦理變更登記，并持經“市房改委資金管理中心”審核的《單位住房公積金繳存情況變更登記表》到受托銀行辦理相關手續。五、繳存住房公積金的單位撤銷、破產或者解散的，辦理手續如下：單位撤銷、破產或者解散的應當自發生上述情況之日起三十日內持相關證明文件，由原單位或者清算組織到市房改委資金管理中心辦理注銷登記并自注銷登記辦理完畢之日起二十日內持“市房改委資金管理中心”審核的《單位住房公積金帳戶注銷登記表》，到受托銀行為本單位職工辦理住房公積金帳戶轉移或者集中封存手續。失業保險相關手續如下：新參保失業保險的公司應在所管轄的失業保險管理辦公室辦理失業登記手續；如做異動的單位需在原單位所管轄的失業保險管理辦公室開出辦理失業保險關系轉移手續；再拿現單位所管轄的失業保險管理辦公室登記辦理手續，并蓋上現管轄失業辦的章，然后，再拿到原單位所管轄的失業辦蓋章；最后，在拿到現單位所管轄的失業辦辦理此事。一、需填報的表格及附報資料：1、在失業辦領取：失業保險登記表、繳費單位月度繳費基數申報（異動）表及失業保險繳費職工花名冊（一式四份）。相關證件如下：（1）企業營業執照（副本）及復印件；（2）中華人民共和國組織機構代碼證及復印件；（3）地稅登記證及復印件；（4）財務報表及工資表；（5）軟盤一張拷貝（做一份失業保險繳費職工花名冊）拷貝到失業辦作記錄；二、失業保險繳存比例如下：按職工月均工資總額的3%計繳。（其中單位部分按2%計繳，職工個人部分按1%計繳。）