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1，宿舍衛生管理制度
2，職工宿舍管理制度如何制定

1，宿舍衛生管理制度

轉載以下資料供參考職工宿舍衛生管理制度為確保員工宿舍衛生區整潔美觀，給全體員工創造一個潔凈、優美、舒心的休息環境，結合當前員工宿舍實際，制定本制度。一、衛生區域劃分及管理；每層按部室為管理單位，部長為第一責任人。一樓為財務部，二樓為經營人事部，三樓為營銷部，四樓為質檢部，五樓為綜合部，六樓為安全生產環保部。宿舍樓每層以樓層中間的施工縫為分界線，分為東西兩個區域。每個區域內的宿舍員工負責本區域的樓道及洗手間、廁所衛生。二、人員職責劃分1.每日由保潔公司人員對宿舍樓所有區域進行全面清掃，保潔。2.每層的管理部室和居住員工對保潔公司人員保潔過程及保潔程度進行監督。3.居住員工對所屬區域內的衛生要做到：保持干凈整潔。管理好各自家屬和小孩，共同維護公共衛生。4.宿舍樓居住員工對自己所屬區域內設施要做到愛護和及時維護，每天及時關閉走廊和衛生間照明燈。5．宿舍樓居住員工離開宿舍后應做到人走燈關、空調關，門鎖，注意保管好自己的財產安全。三、衛生保持要求1、保持墻壁清潔，做到“四無”，嚴禁“四亂”。即做到無蜘蛛網，無污跡，無手、腳印。嚴禁亂釘釘子，亂掛雜物，亂貼字畫，亂扯繩子。不亂涂亂畫、亂張貼啟事。2、室內清理的垃圾必須袋裝，每天及時送到垃圾桶里。不準將室內垃圾隨便掃在走廊公共區內，任意堆放。3、保持宿舍、走廊、樓梯和扶手的清潔。不可亂丟雜物，亂吐泡泡糖，亂畫墻壁。4、保持衛生間、浴室和洗手間的衛生。大小便入池，便后要放水沖洗干凈；洗發精等包裝袋要放在垃圾箱內；不向水池內倒雜物，下水道口如有堵塞現象要及時清除。5、不可在樓道潑水、吐痰、堆放雜物和垃圾。6、不可向窗外倒水、扔東西。四、公共設施1、宿舍公共設施正常使用損壞應由管理部室提出，綜合部負責聯系人員進行維修。2、宿舍公共設施屬人為損壞的，維護費用由公共設施所屬區域住宿員工均攤，情節嚴重的予以處罰。3、宿舍管理部室發現公共設施損壞后及時通知綜合部。4、綜合部確認設施損壞后，核實是否為人為損壞。若為正常使用損壞，由綜合部通知機電車間予以維修；機電車間不能維修的，由綜合部提出，經領導批準后，通知外協單位進行維修。5、機電車間每周進行一次巡檢，一旦發現有損壞的公共設施，應及時修理，對突發故障要在第一時間搶修，嚴禁有長流水和長明燈現象。6、員工宿舍內設施有員工本人負責維護，公司不負責維修。五、處罰原則： 1、樓層管理部室對宿舍衛生要進行定期檢查、限期整改。公司每月定期組織進行評比和考核，對考核末位的樓層和管理部室進行每人次20元的處罰。 2、綜合部宿舍管理人員要不定期對宿舍衛生進行檢查，發現衛生區域內和洗手間不干凈，有積水、垃圾的，對此區域內所有人員進行每人次20元的處罰。3、綜合部宿舍管理人員不定期對宿舍樓進行檢查，發現有長明燈或長流水現象，對此區域內所有人員進行每人次2元的處罰。4、綜合部宿舍管理不到位，應根據情況進行處罰。本制度自下發之日起執行。

保證空氣流暢 2、注意室內通風，特制定本制度，單身宿舍每間3-4人、斗毆，保持宿舍內外環境衛生清潔、進入宿舍大院的人員、搬出登記，如有故意破壞、宿舍房間內的清潔衛生工作由住房員工負責、物品出宿舍大門的員工須自覺接受管理員的檢查。 10，電費從當月工資中扣除，亂掛雜物。 4、宿舍衛生做到地面干凈，應于一日內遷出宿舍、做好來訪者登記，將對住宿人員處以10元罰款。 2，做到人離燈熄，并于離舍前通知辦公室、用具等交接手續、來訪者。（六）宿舍出入規定 1，并予以警告處分、宿舍嚴禁吸煙，為員工創造一個良好的生活。 6。 5，亂扯繩子。 6。 5、柜等。 7、宿舍內外一律禁止養家禽家畜及寵物、酗酒，保障各出口的通暢 3。 2，單身宿舍實行輪值制度，不得大聲喧嘩。 7。 2。 2．在宿舍賭博。 5。 4．經常妨礙宿舍安寧，同事之間應和睦相處、自覺節約用水電。 4、嚴格按照住宿制度管理、自覺節約水電、自覺保持宿舍安靜、員工須按安排使用各自的床。（四）宿舍衛生管理自覺養成良好的社會公德和衛生習慣，應報予管理人員安排。 3．蓄意破壞宿舍內物品或設施的。（七）有以下行為的，嚴禁亂釘釘子，發現破損或丟失要及時上報并追究責任。（二）管理人員崗位職責 1，注意提防盜賊，斷電源。 5，影響宿舍安定團結，房間分單身宿舍和夫妻房，以確保環境清潔衛生，如確有需要，嚴禁非公司員工進入宿舍、自覺遵守各項消防安全制度。 2、監督宿舍用水用電、調宿舍、自覺將室內物品擺放整齊，不累積、新入職的員工，每月月底抄電表。入住后不得私自搬、員工對所居住宿舍，做好員工入住、嚴禁在宿舍出口堆放雜物、整潔。本制度適用于所有在宿舍住的員工，經驗證核實后方可進入。（五）消防安全管理 1、雜物。 4、保持衛生間的衛生。 4，需到門衛處登記，損壞公物照價賠償、鑰匙、監督和管理、行政部每周一次抽查衛生狀況，并一天一倒。便后及時沖洗、保管宿舍的公共財物，由現住人員負擔該項修理費或賠償費、樓梯和扶手的清潔，違者予以罰款200元。 9、使用和保管好電器，嚴禁隨意挪放消防滅火器，并服從值班人員的管理、插座，電表每月一抄、出入房間隨手關門、墻壁清潔。 1、凡外出的員工必須在22時前回宿舍，在管理人員的安排下方可入住、公共區等地方。保持宿舍走廊、打架、住宿人員離職或被取消住宿資格時，不得將宿舍物品帶出宿舍，不得自行搬入宿舍、酗酒及其他不良行為，不得以任何借口爭吵，違者將處以罰款100元，并將數據上報行政部、衛生、帶行李、執行以共同創造優美的環境。 3。未經批準的外來人員或車輛一律不準進入大院、來訪人員不得擅自進入非探訪地段，晚上22時后停止一切娛樂活動，不得隨意調換或多占、堆放垃圾。 3。 8，發現宿舍門口或走廊垃圾堆放者。 6。希望全體職員工自覺遵守。違者將視情節輕重予50-100元罰款，須辦理相關手續、嚴禁將垃圾等雜物拋出窗外。 4，將取消其住宿資格 1．不服從公司安排、車輛必須出示有效證件、休息場所。（三）員工住宿制度 1。不準將室內垃圾隨便掃到走廊，下水道口如有堵塞現象要及時上報。 2、禁止在員工宿舍范圍內燃放煙花鞭炮，保持原有結構的安全完整，辦好電費、嚴禁在宿舍范圍內搞封建迷信和違法亂紀活動。 3。 3，不得隨意改造或變更房舍、集體宿舍免費為員工提供、室內垃圾必須用袋裝好。 5．嚴重違反宿舍管理制度的 6．有偷竊行為的，愛護公物，亂貼字畫，屢教不改的，不準私自接電線宿舍管理制度（一）總則為保證本公司員工宿舍的安全

宿舍衛生管理制度

2，職工宿舍管理制度如何制定

為使員工擁有一個安全舒適的休息環境，根據公司宿舍的實際情況，特制定本規定。　　一、員工入住　　1. 本公司員工可根據各自情況選擇是否在公司宿舍居住，但本公司宿舍只提供給本公司員工居住，未經批準不得留宿外來人員。　　2. 有傳染病或有不良嗜好者，不得住宿，一經發現要立即報告，并及時采取有效措施。　　3. 公司宿舍每間房每月的水、電費、煤氣費、管理費由員工自付,房租由公司負責。　　4. 住宿舍的員工必須服從宿舍長安排的房間和床位，未經批準不得擅自入住或私自更換床位、房間。　　二、宿舍規定　　1. 嚴禁在宿舍內大聲喧嘩、練習樂器、播放大功率音響，影響他人休息。　　2. 嚴禁自行改裝電源插座、更改線路電制。　　3. 嚴禁拉幫結派、挑釁、起哄鬧事。　　4. 嚴禁損壞公共物品，破壞公共設施。　　5. 嚴禁私藏公共物品，貯存有毒、易燃、易爆、兇器、武器及其它違禁物品。　　6. 嚴禁賭博、酗酒、打架、盜竊及其它違法亂紀行為。　　7. 嚴禁無故擺弄和自行移動消防器材。　　8. 嚴禁在宿舍內做有傷風化之事。　　9. 嚴禁飼養任何動物。　　三、衛生值日　　1. 公司宿舍實行宿舍長負責制,宿舍長由住宿舍的員工推舉并報公司同意后產生，宿舍長負責安排宿舍衛生值日表,監督衛生值日員工作，檢查房間設施, 申報日常維修, 檢查排除安全隱患，安排入職人員床位, 清點離職人員物品，組織宿舍定期衛生大掃除等。　　2. 宿舍內的衛生值日安排，由宿舍長制定后形成文檔，在宿舍張貼一份。　　3. 宿舍全體人員按照宿舍長安排的值日表輪流充當衛生值日員，衛生值日員負責當天的宿舍衛生打掃和保潔，提醒各員工按要求整理個人床鋪、物品，力求整齊劃一。　　四、物品管理　　1. 宿舍配備的設施物品,由宿舍長進行監管。入住后由公司指派專人進行清點后與宿舍長進行確認,確認文檔一式兩份,公司存檔一份,宿舍張貼一份。　　2. 宿舍內非私物品由宿舍長負責保管，員工不得私自拆換、占用、損壞。　　3. 宿舍內非私設施,非自然損壞的由責任人照價賠償，不能明確責任歸屬的由宿舍內人員平攤賠償費用，自然損壞及時報公司維修。　　4. 宿舍內非私設施,未經宿舍長批準,不準私自搬離宿舍,否則從績效工資中作價扣出。　　5. 宿舍內個人物品須按規定擺設，不許亂掛、亂放，貴重物品和證件等(如現金、貴重飾品及其他物品)自己妥善保管，如有丟失，責任自負。　　6. 辭職或解聘人員在辦理離職手續后，三日內須搬離宿舍，離職人員搬出宿舍時，由宿舍長組織相關人員在場，確認均系個人物品，給予放行，匯報公司，予以結算工資。

為使員工宿舍保持良好的清潔衛生，整齊的環境及公共秩序，使員工獲得充分的休息，以提高工作效率，特訂本制度。　　1、為使員工宿舍保持良好的清潔衛生，整齊的環境及公共秩序，使員工獲得充分的休息，以提高工作效率，特訂本制度。　　2、項目經理部批定一名管理員分管職工宿舍，各施工隊應明確一名領導分管此項工作，并指定專人負責管理。　　3、凡有傳染病或有不良嗜好者，不得住宿，一經發現要立即報告，并及時采取有效措施或調離。　　4、住宿民工必須服從項目分管人員的管理、派遣與監督。　　5、室內禁止燒煮，烹飪或私自接配電線及裝接電器。嚴禁存放易燃易爆等危險品，防止火災事故的發生。　　6、個人棉被、墊被、床單起床后必須折疊規范平整；毛巾應按規定掛成一條線；鞋子必須放置在床下，擺放整齊；牙、食具要放置在指定的地點形成統一。　　7、換洗衣物不得堆積室內，其余衣物必須收進箱、包內；洗曬衣物需按指定位置晾曬。　　8、煙灰、煙蒂和其它雜物不得丟棄地上，保持地面清潔衛生，門窗明凈，空氣新鮮，無異味，感覺好。　　9、不準在室內大聲喧嘩、吵鬧、釀酒鬧事、打架斗毆、賭博、打麻將或其它不良、不當行為；電視、收音機的使用，聲音不得放大，以免妨礙他人安寧。就寢后不得有影響他人睡眠的行為。　　10、宿舍不得留宿外人或親友，更不能男女混住，如外人拜訪應登記姓名、關系及進出時間。　　11、貴重物品應避免攜入，遺失由各自負責。　　12、要愛護室內公用設施，不得隨意改變其原貌；不得私自更換鋪位，亂調房間；不得在墻壁、門窗上隨意張貼字畫或釘掛物品。　　13、各房間要設專人清潔整理，污穢、廢物、垃圾等，并集中于指定場所傾倒。　　14、不得于床上抽煙，不得于宿舍內吃檳榔或其他不良物品。舉止文明，尊重他人，自覺維護公共走道衛生，水、電不得浪費，隨手關燈及水龍頭。　　15、有關宿舍現有的器具設備（如床鋪、包裹架、玻璃、門窗等）本項目以完好狀態交與各隊使用，如有疏于管理或惡意破壞，酌情由隊負擔該項修理費或賠償費，并視情節輕重論處。

××有限公司宿舍管理制度（一）總則為保證本公司員工宿舍的安全、整潔、衛生，為員工創造一個良好的生活、休息場所，特制定本制度。希望全體職員工自覺遵守、執行以共同創造優美的環境。本制度適用于所有在宿舍住的員工。（二）管理人員崗位職責1、嚴格按照住宿制度管理，做好員工入住、搬出登記。2、保管宿舍的公共財物，發現破損或丟失要及時上報并追究責任。3、監督宿舍用水用電，每月月底抄電表，并將數據上報行政部。4、做好來訪者登記，嚴禁非公司員工進入宿舍。（三）員工住宿制度1、集體宿舍免費為員工提供，房間分單身宿舍和夫妻房，單身宿舍每間3-4人。2、新入職的員工，須辦理相關手續，在管理人員的安排下方可入住，不得自行搬入宿舍。入住后不得私自搬、調宿舍，如確有需要，應報予管理人員安排。3、員工須按安排使用各自的床、柜等，不得隨意調換或多占。4、員工對所居住宿舍，保持原有結構的安全完整，不得隨意改造或變更房舍，如有故意破壞，由現住人員負擔該項修理費或賠償費。5、自覺節約用水電，電表每月一抄，電費從當月工資中扣除。6、自覺保持宿舍安靜，不得大聲喧嘩，同事之間應和睦相處，不得以任何借口爭吵、打架、酗酒，晚上22時后停止一切娛樂活動。7、自覺節約水電，愛護公物，損壞公物照價賠償，不得將宿舍物品帶出宿舍，違者將處以罰款100元，并予以警告處分。8、嚴禁在宿舍范圍內搞封建迷信和違法亂紀活動。9、宿舍內外一律禁止養家禽家畜及寵物，以確保環境清潔衛生。10、住宿人員離職或被取消住宿資格時，應于一日內遷出宿舍，并于離舍前通知辦公室，辦好電費、鑰匙、用具等交接手續。（四）宿舍衛生管理自覺養成良好的社會公德和衛生習慣，保持宿舍內外環境衛生清潔。1、注意室內通風，保證空氣流暢2、自覺將室內物品擺放整齊。3、宿舍房間內的清潔衛生工作由住房員工負責，單身宿舍實行輪值制度。2、宿舍衛生做到地面干凈、墻壁清潔，嚴禁亂釘釘子，亂掛雜物，亂貼字畫，亂扯繩子。4、室內垃圾必須用袋裝好，并一天一倒，不累積、堆放垃圾、雜物。不準將室內垃圾隨便掃到走廊、公共區等地方。保持宿舍走廊、樓梯和扶手的清潔。5、保持衛生間的衛生。便后及時沖洗，下水道口如有堵塞現象要及時上報。6、行政部每周一次抽查衛生狀況，發現宿舍門口或走廊垃圾堆放者，將對住宿人員處以10元罰款。（五）消防安全管理1、自覺遵守各項消防安全制度，嚴禁隨意挪放消防滅火器。2、嚴禁在宿舍出口堆放雜物，保障各出口的通暢3、使用和保管好電器，做到人離燈熄，斷電源，不準私自接電線、插座，違者予以罰款200元。4、宿舍嚴禁吸煙。5、禁止在員工宿舍范圍內燃放煙花鞭炮。6、出入房間隨手關門，注意提防盜賊。7、嚴禁將垃圾等雜物拋出窗外。違者將視情節輕重予50-100元罰款。（六）宿舍出入規定1、進入宿舍大院的人員、車輛必須出示有效證件，并服從值班人員的管理。未經批準的外來人員或車輛一律不準進入大院。2、帶行李、物品出宿舍大門的員工須自覺接受管理員的檢查。3、凡外出的員工必須在22時前回宿舍。4、來訪者，需到門衛處登記，經驗證核實后方可進入。5、來訪人員不得擅自進入非探訪地段。（七）有以下行為的，將取消其住宿資格1．不服從公司安排、監督和管理。2．在宿舍賭博、斗毆、酗酒及其他不良行為。 3．蓄意破壞宿舍內物品或設施的。4．經常妨礙宿舍安寧，影響宿舍安定團結，屢教不改的。5．嚴重違反宿舍管理制度的6．有偷竊行為的。（八）本制度自公布之日起予以實施，修改時亦同。××有限公司×年×月×日

職工宿舍管理制度如何制定