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上海任職公示,上海市2005年的小學(xué)高級教師評審?fù)ㄟ^名單公示哪里查

來源:整理 時間:2023-01-06 13:10:11 編輯:大上海生活 手機(jī)版

1,上海市2005年的小學(xué)高級教師評審?fù)ㄟ^名單公示哪里

教育局或市委辦公室
2014年職稱評審公示13:中小學(xué)教師中初級經(jīng)宣城市中學(xué)教師中級職務(wù)評委會評審,劉麗等162位同志具備中學(xué)一級教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。經(jīng)宣城市小學(xué)教師中級職務(wù)評委會評審,秦海霞等69位同志具備小學(xué)高級教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格,劉夢同志具備小學(xué)一級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格,劉磊等2位同志具備小學(xué)二級教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。現(xiàn)將通過人員名單予以公示,公示時間2014年12月24日-12月31日。宣城市2014小高、小一、小二通過人員名單.xls宣城市2014中一通過人員名單.xls

上海市2005年的小學(xué)高級教師評審?fù)ㄟ^名單公示哪里查

2,上海機(jī)械中級職稱公示后什么時間領(lǐng)證

公示后三個多月吧,時間有點(diǎn)漫長
你好,職稱是專業(yè)技術(shù)人員的專業(yè)技術(shù)水平和能力的等級稱號。 職稱是對專業(yè)技術(shù)人員(管理人員)的一種任職資格,它不是職務(wù)。是從事專業(yè)技術(shù)和管理崗位的人員達(dá)到一定專業(yè)年限、取得一定工作業(yè)績后,經(jīng)過考評授予的資格。 職稱也稱專業(yè)技術(shù)資格,是專業(yè)技術(shù)人員學(xué)術(shù)、技術(shù)水平的標(biāo)志,代表著一個人的學(xué)識水平和工作實(shí)績,表明勞動者具有從事某一職業(yè)所必備的學(xué)識和技能的證明,同時也是對自身專業(yè)素質(zhì)的一個被社會廣泛接受、認(rèn)可的評價(jià)。對個人來說,職稱與工資福利掛鉤,同時也與職務(wù)升遷掛鉤,是求職的敲門磚,同時也是聘任專業(yè)技術(shù)職務(wù)的依據(jù)。對資質(zhì)企業(yè)來說,職稱是企業(yè)開業(yè),資質(zhì)等級評定、資質(zhì)升級、資質(zhì)年審的必須條件。

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3,2014上海公務(wù)員公示結(jié)束何時通知上班

您好,中公教育為您服務(wù)。2014上海公務(wù)員考試,經(jīng)上海市公務(wù)員局網(wǎng)站、上海"21世紀(jì)人才網(wǎng)"上公示無異議的,及時辦理公務(wù)員錄用審批手續(xù)。新錄用的公務(wù)員試用期為一年。試用期滿合格的,予以任職;不合格的,取消錄用。上班時間招錄單位會自行通知到考生的。更多上海公務(wù)員考試信息關(guān)注:21時間人才網(wǎng)如有疑問,歡迎向中公教育企業(yè)知道提問。
您好,中公教育為您服務(wù)。 2014海南公務(wù)員報(bào)名流程 發(fā)布公告(下載職位表,選擇可報(bào)職位)——網(wǎng)上報(bào)名——審核通過——上傳照片和繳費(fèi)——筆試——面試——體檢——政審——擬錄用人員的公示——正式錄用 2014海南公務(wù)員面試 面試通過后,還會有體檢,政審,最后還會出擬錄用人員的公示,之后才正式錄用。每個招考機(jī)關(guān)(單位)的錄用時間不同,具體上班時候都會短信或者電話通知的。 了解更多有關(guān)2014海南公務(wù)員考試信息,可直接登錄海南公務(wù)員考試網(wǎng) 如有疑問,歡迎向中公教育企業(yè)知道提問。

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4,上海事業(yè)單位進(jìn)面試的人會公布名單嗎怎么知道最開始有多少人報(bào)考

您好,中公教育為您服務(wù)。 上海事業(yè)單位面試名單在事業(yè)單位筆試成績查詢的時候就能進(jìn)行查詢的,事業(yè)單位筆試成績發(fā)布同時大祭司可以直接查看到事業(yè)單位崗位合格分?jǐn)?shù)線,事業(yè)單位崗位合格分?jǐn)?shù)線就是面試的分?jǐn)?shù)線大于等于事業(yè)單位崗位合格分?jǐn)?shù)線就是能夠進(jìn)入面試的。 事業(yè)單位面試主要題型: 1、自我認(rèn)知類(求職動機(jī)與擬任職位匹配類)試題。每年的面試考題中幾乎都有一道自我認(rèn)知類試題。 2、綜合分析類。其中社會現(xiàn)象分析類是考查重點(diǎn),主要考查考生是否關(guān)注社會現(xiàn)象,是否對其有深刻的分析,對于不合理之處能否提出合理的解決辦法,等等。 3、計(jì)劃組織類。這類試題在事業(yè)單位面試中出現(xiàn)得也比較多,涵蓋了會議、比賽、考察、培訓(xùn)、調(diào)查、接待等眾多類型。 4、溝通協(xié)調(diào)類。事件處理題是考查的重點(diǎn),幾乎是必考題型。 詳細(xì)上海事業(yè)單位面試考試資料登錄上海事業(yè)單位考試網(wǎng)。 如有疑問,歡迎向中公教育企業(yè)知道提問。
您好,中公教育為您服務(wù)。1目前2014年來賓事業(yè)單位面試名單只是還沒有公布,但是并沒有明確的規(guī)定要自己打電話咨詢招聘單位,只是有些比較著急的人會提前打電話咨詢的。您可以看下來賓事業(yè)單位面試的其他信息:筆試成績公布時間:2014年8月7日。資格審查時間:2014年8月9日~8月19日。面試人選公布時間:2014年8月25日前。面試內(nèi)容及形式。面試內(nèi)容主要為崗位應(yīng)具備的基本能力和專業(yè)知識。根據(jù)招聘崗位的需要,可以采用結(jié)構(gòu)化面試、專業(yè)技能考評、實(shí)際操作能力測試等方法,主要測評考生的業(yè)務(wù)素質(zhì)、專業(yè)知識應(yīng)用和潛在能力等方面的綜合素質(zhì)。具體形式由組織實(shí)施部門確定。教師崗位采取崗位適應(yīng)性測評的形式進(jìn)行面試。面試統(tǒng)一從2014年9月1日開始,9月15日前結(jié)束。更多內(nèi)容可在廣西中公事業(yè)單位考試網(wǎng)查看。如有疑問,歡迎向中公教育企業(yè)知道提問。

5,任命書格式

原發(fā)布者:鞏乃斯的馬2 總經(jīng)辦(2010)字003號為適應(yīng)新形勢下公司經(jīng)營戰(zhàn)略發(fā)展需要,經(jīng)公司董事會議決議,決定對以下同志進(jìn)行新的人事任命,現(xiàn)予以公布,具體任命如下:任命_______同志為(總務(wù)辦/經(jīng)營辦)副主任,全面負(fù)責(zé)總務(wù)辦/經(jīng)營辦管理工作,并兼任綜合經(jīng)營科科長一職,e69da5e887aae799bee5baa6e997aee7ad9431333433623736主持該部門的日常工作,執(zhí)行及監(jiān)督公司董事會下發(fā)的各項(xiàng)工作任務(wù); 以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行,職務(wù)調(diào)整后,薪資相應(yīng)調(diào)整。特此通告 簽發(fā):總經(jīng)辦主任_______日期:____年____月_____日抄報(bào):_______ 存檔:行政辦 人事任命書范本二:人事任命書 上海市工商局:我代表_______有限公司,茲任命_______(先生/女士)擔(dān)任我公司駐上海代表處首席代表。任期三年。董事長簽名:_______(或總經(jīng)理簽名)(簽字人印刷體姓名及職務(wù))簽字日期:____年____月_____日*授權(quán)書也可稱為任命書,委托書須備中、英(或日)文版本的原件。港澳企業(yè)只有中文件即可。*須由董事長或總經(jīng)理簽名及簽名的印刷體。*須用貴公司的信箋。*須寫明被委托者的具體職務(wù),而不能寫"全權(quán)負(fù)責(zé)辦事處的事務(wù)",如:(對)本公司任命ⅩⅩ先生擔(dān)任北京辦事處首席代表(錯)授權(quán)ⅩⅩ先生全僅負(fù)責(zé)本公司北京辦事處的事務(wù)*如貴公司擬委任董事長或總經(jīng)理當(dāng)中的任何一位兼任辦事處首席代表,則需有貴公司兩名以上負(fù)責(zé)人的簽名。
就是標(biāo)題是任命書,下面內(nèi)容寫,任命XXX為什么什么(職務(wù)),工作職責(zé)為:XXXXXXXX,有效期XXXXXXXXXX。落款處蓋章
1.具體格式可以根據(jù)公司的具體情況自行制定。2.但是,任命書必須包含以下內(nèi)容:任命者、被任命者、任命期限(起止日期)、任命職務(wù)、任命日期、任命授權(quán)者的簽名、任命單位的公章。3.只要具備了以上內(nèi)容,格式不拘。4.例如: 經(jīng)董事會研究決定,茲 任命 趙三 先生 為 **公司財(cái)務(wù)總監(jiān)職務(wù),任職期限自 2011 年2月10日 至2014年 2月9日。**公司(公章) 法定代表人 簽字 2011年 2 月 8日

6,關(guān)于嘉定農(nóng)村工程師事宜

參照下文處理  關(guān)于2010年嘉定區(qū)農(nóng)村專業(yè)技術(shù)職務(wù)  任職資格注冊登記工作的通知  各鎮(zhèn)、街道、工業(yè)區(qū)管委會、菊園新區(qū)及有關(guān)單位:  根據(jù)滬農(nóng)委職改辦[2002]22號、嘉府職改[2002]8號文件精神,為了做好農(nóng)村專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格管理工作,根據(jù)我區(qū)的實(shí)際情況,現(xiàn)將開展2010年嘉定區(qū)農(nóng)村專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格注冊登記工作有關(guān)事宜通知如下:  一、范圍對象  歷年來參加上海市農(nóng)村專業(yè)技術(shù)職稱考試或評審,取得上海市農(nóng)村專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格者,均屬注冊登記對象。  二、準(zhǔn)予注冊登記的條件  1、注冊登記日起前兩年中,受聘在專業(yè)技術(shù)崗位工作時間不低于18個月;  2、連續(xù)兩年年度考核合格以上,專業(yè)技術(shù)人員業(yè)務(wù)考績檔案記錄完整;  3、完成區(qū)職改部門規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)時的繼續(xù)教育(初級每年脫產(chǎn)學(xué)習(xí)時間不得少于42學(xué)時,中、高級每年脫產(chǎn)學(xué)習(xí)時間不得少于72學(xué)時);  4、未被區(qū)(縣)職改辦注銷過的農(nóng)村專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書。  三、注冊登記程序  1、個人填寫《上海市農(nóng)村專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格注冊登記表》,向所在單位提出注冊申請;  2、所在單位審核后簽署意見,匯總后統(tǒng)一將材料到區(qū)職改辦辦理注冊手續(xù)。  四、注冊登記的材料要求  1、農(nóng)村專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書;  2、《上海市農(nóng)村專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格注冊登記表》;  3、專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育證書或證明;  4、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格聘任書或單位聘文。  五、注冊時間及地點(diǎn)  時間:2009年12月21日~2010年2月10日,逾期將不予辦理。  地點(diǎn):嘉定區(qū)人力資源和社會保障局專業(yè)技術(shù)人員管理科(金沙路68號1308室);聯(lián)系電話:69530358。  六、其它  1、此次注冊登記工作結(jié)束后,準(zhǔn)予注冊登記的專業(yè)技術(shù)人員信息將正式進(jìn)入“上海市農(nóng)村專業(yè)技術(shù)人員信息庫”。區(qū)伯樂人才網(wǎng)(www.86hr.com)和“上海農(nóng)業(yè)網(wǎng)”(www.shac.gov.cn)將公布注冊人員信息,便于用人單位查驗(yàn)。  2、在規(guī)定的期限內(nèi)未進(jìn)行注冊登記者,其上海市農(nóng)村專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書將失效。  3、此次注冊登記換證工作由區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé),并接受市農(nóng)委職改辦的具體指導(dǎo)。  附:《上海市農(nóng)村專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格注冊登記表》  嘉定區(qū)職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室  二〇〇九年十二月十八日
嘉定人才推薦中心,就是福寧弄,嘉定都市網(wǎng)上找一下他們的聯(lián)系電話,我以前也打過的再看看別人怎么說的。

7,本人從是門窗業(yè)得知上海居住證轉(zhuǎn)戶籍條件中有在本市被聘任為中

我也在找這個相關(guān)內(nèi)容,但還沒有找到明確的答復(fù),下面這個文件是相關(guān)的,看看吧,希望對你有幫助。上海市人事局關(guān)于印發(fā)《上海市專業(yè)技術(shù)職稱(資格)評定與專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任相分離的暫行辦法》的通知滬人〔1999〕52號各區(qū)、縣人事局,各部、委、辦、局(集團(tuán)公司),大專院校、科研院所人事(干部)部門: 現(xiàn)將《上海市專業(yè)技術(shù)職稱(資格)評定與專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任相分離的暫行辦法》印發(fā)給你們,請按照執(zhí)行。一九九九年五月二十日上海市專業(yè)技術(shù)職稱(資格)評定與專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任相分離的暫行辦法 第一章 總 則 第一條 (目的) 為適應(yīng)上海社會主義市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展,完善競爭激勵機(jī)制,建立符合專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)特點(diǎn)的評聘分級分類管理體系,培育高素質(zhì)、社會化的專業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍,制定本辦法。 第二條 (含義)醫(yī)學(xué)全.在線提供 本辦法所稱評聘分離,是指專業(yè)技術(shù)人員的專業(yè)技術(shù)職稱(資格)評定與專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任相分離,專業(yè)技術(shù)人員工資福利待遇按所聘任的崗位(職位)確定的制度。第二章 職稱(資格)的個人申報(bào) 第三條 (個人申報(bào)) 在職專業(yè)技術(shù)人員需要評定專業(yè)技術(shù)職稱(資格),由個人提供材料,向所在單位申報(bào),或向市職改辦委托的機(jī)構(gòu)申報(bào)。個人申報(bào)專業(yè)技術(shù)職稱(資格),不受單位崗位數(shù)額的限制。 第四條 (申報(bào)材料核實(shí)) 個人申報(bào)職稱(資格),應(yīng)當(dāng)提供能反映申報(bào)人專業(yè)實(shí)踐、工作業(yè)績和職業(yè)道德等方面的書面材料,以及相關(guān)證明。專業(yè)技術(shù)人員提供的書面材料,所在單位或有關(guān)人事代理機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)進(jìn)行核實(shí),需要公證的可通過司法公證機(jī)關(guān)進(jìn)行公證。第三章 職稱(資格)的社會評審 第五條 (評聘分級分類管理) 初級職稱(資格)分別實(shí)行以考代評或只聘不評的辦法,不再組織職稱(資格)的評審和認(rèn)定; 中級職稱(資格)分別實(shí)行只聘不評、以考代評、資格評審的辦法;高級職稱(資格)分別實(shí)行只聘不評、資格評審、資格審定的辦法。醫(yī)學(xué)全在線www.med126.com 第六條 (社會評價(jià)和評委會專家?guī)旖ㄔO(shè)) 按照專業(yè)建立與完善中、高級資格評審(審定)委員會、中、高級資格評審(審定)委員會應(yīng)有一名中青年專家擔(dān)任副主任(含)以上職務(wù),中青年評委應(yīng)當(dāng)達(dá)到規(guī)定的比例。 第七條 (社會中介機(jī)構(gòu)) 按照公開、公正、公平的原則,由市職改辦組織社會中介機(jī)構(gòu)參與職稱(資格)社會化評價(jià)工作試點(diǎn)。 第八條 (評價(jià)方法) 按照國家和本市頒布的標(biāo)準(zhǔn)條件組織職稱(資格)評審(審定),通過考試、考核、評審(審定)相結(jié)合的辦法,客觀公正地評定專業(yè)技術(shù)職稱(資格)。職稱(資格)評審和審定應(yīng)當(dāng)充分體現(xiàn)創(chuàng)新能力和業(yè)績優(yōu)先,對于在專業(yè)技術(shù)崗位上作出突出貢獻(xiàn)的專業(yè)技術(shù)人員,可以破格評審或?qū)彾▽I(yè)技術(shù)職稱(資格)。 第九條 (監(jiān)督) 各級政府人事(職改)部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對評審程序的檢查和監(jiān)督。高級職稱(資格)人員在批準(zhǔn)頒證前,應(yīng)當(dāng)通過公眾媒體予以公布。第四章 專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任 第十條 (崗位設(shè)置) 單位在工資總額及專業(yè)技術(shù)職務(wù)結(jié)構(gòu)比例的指導(dǎo)下,設(shè)置專業(yè)技術(shù)崗位,確定崗位責(zé)任和任職條件。 第十一條 (職務(wù)聘任) 除執(zhí)業(yè)資格崗位及國家規(guī)定的關(guān)鍵專業(yè)技術(shù)崗位外,單位可以按照分級管理、逐級聘任原則,自主聘用專業(yè)技術(shù)人員。崗位聘任應(yīng)當(dāng)貫徹公平競爭、雙向選擇的原則,實(shí)現(xiàn)人才與崗位的最佳配置。 第十二條 (聘約管理) 單位與受聘專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)當(dāng)簽訂崗位合同以確立聘任關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)。聘任合同的簽訂必須遵守國家的法律法規(guī)和本市的有關(guān)規(guī)定。醫(yī).學(xué).全.在線.網(wǎng).站.提供 第十三條 (聘后考核) 單位對聘任上崗的專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行考核,考核結(jié)果應(yīng)當(dāng)及時記入專業(yè)技術(shù)人員考績檔案,作為專業(yè)技術(shù)人員晉升、續(xù)聘、解聘的重要依據(jù)。第五章 其 它 第十四條 (未聘人員參加活動) 有專業(yè)技術(shù)職稱(資格)而未聘任到相應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位的專業(yè)技術(shù)人員,仍可以使用該專業(yè)技術(shù)職稱(資格)參加有關(guān)技術(shù)、學(xué)術(shù)活動。 第十五條 (適用范圍) 本市企事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)結(jié)合本單位實(shí)際,按照本辦法要求逐步推行。醫(yī)學(xué).全.在線.網(wǎng).站.提供 第十六條 (解釋權(quán)) 本辦法具體應(yīng)用問題,由上海市職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。 第十七條 (施行日期) 本辦法自下發(fā)之日起施行。
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