當辦公室主任厲害嗎，中組部老干局辦公室主任厲害還是一處處長厲害

來源：整理時間：2023-03-18 14:14:42 編輯：大上海生活手機版

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1，中組部老干局辦公室主任厲害還是一處處長厲害
2，在企業中是辦公室主任厲害還是項目經理厲害
3，怎樣當好辦公室主任
4，辦公室主任對我很厲害我很郁悶
5，當好辦公室主任難討教怎樣能勝任此職
6，我在國企上班工作很忙壓力也很大在公司我是辦公室主任我
7，我能當上辦公室主任嗎

1，中組部老干局辦公室主任厲害還是一處處長厲害

主任厲害啊

都厲害

中組部老干局辦公室主任厲害還是一處處長厲害

2，在企業中是辦公室主任厲害還是項目經理厲害

團長厲害還是縣長厲害，我不知道。辦公室主任：http://baike.baidu.com/view/1281261.htm項目經理：http://baike.baidu.com/view/90862.htm

我們單位項目經理通常都兼任公司的副總經理，級別比辦公室主任略高，但是項目經理有經濟自主權，有錢，認識社會各方面的人比較廣，總體來說比辦公室主任稍微強些

他們的職責不一樣，

在企業中是辦公室主任厲害還是項目經理厲害

3，怎樣當好辦公室主任

我不同意樓上說的，我也是辦公室主任，為人處事重要是不用說的，想領導之所想是非常必要的，不要有針對性的來看待問題，首先要提高個人的素質，辦公禮儀，不僅僅人力行政后勤方面要熟通。記住不越權。但不要左右逢迎。不知道你的企業是什么性質，經營什么，辦公室的的權責是什么，所以還無法確切跟您說明，不過這個崗位綜合能力比較強，比較鍛煉人，加油！

辦公室的工作，都是繁雜的、瑣碎的。辦公室工作很忙，但是忙過之后，不要說別人，就是自己都說不出做了些什么。辦公室工作做的好了，大家都感受不到，而在工作中稍微有些差錯，人人都可以感覺到。辦公室工作，做起來都是小事，但是對待這些小事的重視程度，卻又是重中之重的大事，所以說，辦公室工作無小事！辦公室主任，是領導的左右手，是領導與員工的橋梁與紐帶，是員工的貼心人！送你幾句話：銅頭：不怕碰釘子，越碰越亮鐵嘴：能說會道，協調能力強飛毛腿：走動管理，反應速度快蛤蟆肚：寬宏大量，能容人容事

怎樣當好辦公室主任

4，辦公室主任對我很厲害我很郁悶

俗話說：“人在屋檐下，不得不低頭！＂你現在最主要的是要把你的本職工作做好，讓他（她）無法找你的麻煩！如果他（她）是在故意找你的茬，你暫時可以忍一忍！如果他（她）經常這樣無事找事，你正好找到反擊他（她）的把柄！因為他（她）的上面還有領導。一般來說，明智的領導是不能容忍他（她）的這種無理行為的！到時候你可以向上一級領導反應情況，在鐵的事實目前，他（她）將會受到嚴厲批評，你將是勝利者。在這個時候你還會郁悶嗎？不過，話要說回來，如果他（她）的嚴厲是因為你工作沒有做好，他（她）對你嚴厲就是對的！因為是你的錯，你也就不要郁悶，以后把工作做好就是了！

這事沒啥郁悶的，從官場的角度來說，是你平時對他的重視讓他感覺不夠，畢竟是官大一級壓死人，你先老實的在他下面混著，再找機會慢慢爬吧。平時給上煙、上酒，過節送點小禮啥的，拍拍馬屁吧，這就是國內的形式，你得投其所好，要不然他是不會重視你的，還得繼續找機會整你。目前你要做的，馬上態度來個大轉變，不管你原來對他是不是愛理不理，現在馬上就進行無事獻殷勤的工作，雖然很假，但是人就這樣，假到一定的時間長度，他就感覺是真的，真真假假就是這樣。

5，當好辦公室主任難討教怎樣能勝任此職

要當好辦公室主任，真的不容易。但也是有規律的。首先要學習《辦公室實務》，里面有很多細節和技巧性的東西。其次就是要有張真誠的笑臉，因為當了辦公室主任，就會有人打主意在你這兒開綠燈，所以就算拒絕也要給人留面子，可不能做黑面包公哦。第三就是要學會協調平衡各方面的關系。呵呵，財務那兒尤其要留點心，抓在手上，不然可不好做哦。

辦公室的工作，都是繁雜的、瑣碎的。辦公室工作很忙，但是忙過之后，不要說別人，就是自己都說不出做了些什么。辦公室工作做的好了，大家都感受不到，而在工作中稍微有些差錯，人人都可以感覺到。辦公室工作，做起來都是小事，但是對待這些小事的重視程度，卻又是重中之重的大事。所以說，辦公室工作無小事！辦公室主任，是領導的左右手，是領導與員工的橋梁與紐帶，是員工的貼心人！送你幾句話：銅頭：不怕碰釘子，越碰越亮鐵嘴：能說會道，協調能力強飛毛腿：走動管理，反應速度快蛤蟆肚：寬宏大量，能容人容事這是別人的經驗，我照搬給你

當主任的，大多是從基層調職上任的，好多人際關系還是可以的，但對領導的話要執行，還得看看多層反映的情況，就要調查啊，多關心員工。不過有時就要看兩頭的情況盡力讓大家都舒服才好啊

6，我在國企上班工作很忙壓力也很大在公司我是辦公室主任我

朋友，我和你有相似的經歷和困惑，我也正為相思的問題煩惱，我在一家國企，擔任黨政綜合辦公室主任五年了，回首五年的辦公室經歷，真是痛苦呀！也犯過很多與你相類似的錯誤，說一點我的看法吧，或許對你有所幫助。你說你壓力很大說明你的工作責任心很強，可能多少還有點兒完美主義。這正是辦公室主任必備的素質之一，這也許就是領導欣賞你之處。你說你理解能力不強，經常傳達錯誤，我想不可能是你理解能力的問題，可能有兩種情況：一是你站位高度不夠，平時缺少站在全局的角度出發去思考問題的習慣，思考領導布置的具體工作與整體工作間的關系不夠，從而造成理解上的偏差。二是或許少數情況是你本沒有傳達錯誤，而是實踐驗證了領導當初的部署出現了問題，領導礙于面子，只能由你這個傳達者來承擔部分責任。估計責任不會很大，辦公室主任就是專業背黑鍋的，不用過于糾結。你說你不善于溝通，我認為辦公室主任這個崗位還是需要一定溝通協調能力的，領導既然你既然能夠然你從事這個崗位說明十分信任你，一定是把你看做“自己人”的，你一定是口風很嚴，所以不用妄自菲薄，注意有意識的聯系溝通技巧就好。你說你記憶力差，我也有類似經歷，可能是你面臨的事物性工作太多，工作中臨時性工作較多，經常處于被打擾的狀態，所以無法專心之故。研究表明如果在專注狀態人使用的是大腦中的海馬體，是用來記憶的，所以不容易遺忘，如果經常處于被打擾的狀態，人更多的是調用大腦中的前明體，是負責總結規律記住方法的，所以容易遺忘。這是正常的生理反應。你應該增加工作調理性，能辦的事馬上就辦，另外多做工作記錄，關于記錄你要看領導，有的領導不喜歡你什么事都記下來，有記黒賬之嫌疑。你要靈活掌握。總之，領導肯定是信任你的，并且給了你足夠的成長空間，努力呀！

其實你可以請假一段時間，去外面散散心，緩解壓力，那對你有很大的幫助的

這個不用心里專家吧。。。。樓主可能最近想得太多了心事太重其實很多事情并不是你想想的那么復雜簡簡單單的做好自己的事情就好了啊隨和一點別人都會尊敬你得的沒事多喝同事聚聚聊聊天很多事情就會明朗起來了好運~

質保部，我沒結婚前就是質保部的，我做事嚴謹，認真，兩年從小小的質檢員就升到了部長

你的崗位決定了事情的繁多復雜，既然老總相信你，你就應當對得起這份信任，把工作和生活分開，理清了，做好計劃和規劃，相信你很快就能得到成長

7，我能當上辦公室主任嗎

這事成不成的，真不好說。看樣子，你倆有些實力相當，機會均等的意思了，雖是競爭對手，卻也有一定的關系基礎，估計除了辦公室主任的職位，還應有類同的同等職位供你們二者之一選取，以至平衡所需吧。這事，一方面反復進退，一方面又難有進展與施展，稍顯遲滯與拖沓了。但，不管結果如何，樓主還是在穩扎穩打的基礎上適時適度的多些爭取吧。這事，要么就不成了，要是有可成之象的話，也是在一時間內還存在一定的代職兼職現象吧，或是較辦公室主任的職務稱謂的，稍稍有些小幅度的調整吧。

此局八門伏吟，可見事情拖延不動，會較長時間定不下來（二把手忽悠一把手，讓二把手親戚當主任，4把手給一把手說他們是親戚，一把手猶豫，近1個月了沒有定下來）日干與月干同宮，并對沖開門，可見你與同事競爭這個辦公室主任的職位（目前，我與同事競爭，同事是我下屬，同事與二把手是親戚）為區分你們倆，則天盤庚乙為同事，地盤庚乙為樓主同事在巽宮與值使門同宮，可見他與二把手是一家樓主在坤宮與值符宮比和，說明一把手還是看好樓主的（哈哈，很高興）值使門巽宮克坤宮，又克艮宮值符，可見二把手和他的親信都不希望樓主上任，并與一把手意見不一致（是的，二把手極力忽悠一把手，一把手猶豫，一把手不是全信二把手的話）。但是在這件事的奇門局中，樓主宮天盤有太歲，誰克太歲誰倒霉。雖然眼下他們略微占上風（二把手經營這個部門近20年了，根深蒂固，占上風），但他們的計劃最終要泡湯（那最好了，二把手陰險狡詐，坑害人）。眼下太歲宮中旬空，待進入未月或者立秋填實之時開門旺克巽宮，而坤宮生開門，我估計那時此職位應該會確定由樓主擔任（也就是立秋后，我可以任主任？）。另外，到今年戌月臨開門沖克巽宮，巽宮又臨驛馬，我看二把手和他的親戚要離開你們單位了（二把手已經升職到別的部門了，但他就是賴著不走，覺得這里油水大，一把手不希望二把手在這里，至于二把手親戚，走的可能性不大）。感謝您的付出

謝謝。到時反饋。

小暑節氣之立秋節氣　這個時間段

對手上面有人，因為年干生他同時對手下臨年干，說明他與上面的人關系好；一把手也生對手，一把手支持對手。對手克你和同事，同事占在你這邊，你們同對手關系不好。伏吟利主，你不可同對手正面沖突，從這個局看可以這么做：告狀散播對他不利的消息，大肆宣揚，但不能無中生有，要準備好確鑿證據，如合同票據等方面的變化證據，你若散播，消息必然為眾人所知，影響深遠，對對手很不利。從局上看二把手或者負責這次升遷的人確是支持你的，不管以前怎樣，這次至少是支持你的，你可以同對方接觸接觸，看看對方能否提供幫助。最后，及時反饋。

我現在一直往一把手眼里鉆，努力工作，早早上班，晚晚回家，累。您覺得何時能當上？