上海市工傷9級(jí) 賠償，工傷九級(jí)在上海最低能獲得多少賠償

來源：整理時(shí)間：2022-12-15 01:23:04 編輯：上海生活手機(jī)版

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1，工傷九級(jí)在上海最低能獲得多少賠償
2，上海工傷9級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)
3，上海工傷九級(jí)大概賠多少錢
4，上海九級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)
5，上海市九級(jí)傷殘能賠多少錢
6，上海市工傷九級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)
7，上海市對(duì)九級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少
8，請問下上海工傷9級(jí)傷殘能拿到多少賠償
9，上海九級(jí)工傷賠償多少錢
10，在上海九級(jí)傷殘可以賠償多少錢

1，工傷九級(jí)在上海最低能獲得多少賠償

總共可以得到相當(dāng)于十八個(gè)月的補(bǔ)償金.如果你的工資低于上年度本地的職工平均工資標(biāo)準(zhǔn)的60%,則按上年度職工平均工資標(biāo)準(zhǔn)的60%.共計(jì)發(fā)十八個(gè)月.可以得到8個(gè)月的本人工資的賠償。如果你的工資低于最低工資，應(yīng)當(dāng)以上年度平均工資的60%計(jì)。

根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第37條規(guī)定，　職工因工致殘被鑒定為9級(jí)傷殘的，享受一次性傷殘補(bǔ)助金=9個(gè)月×本人工資，本人工資是指工傷職工因工作遭受事故傷害前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。你傷前12個(gè)月平均月實(shí)際工資收入是多少？你講講看，我?guī)湍闼恪?/section>

工傷九級(jí)在上海最低能獲得多少賠償

2，上海工傷9級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)

職工因工致殘被鑒定為九級(jí)的，可得到的賠償有： 1.從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資。 2.勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

上海工傷9級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)

3，上海工傷九級(jí)大概賠多少錢

九級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn) 1. 一次性傷殘補(bǔ)助金 8 個(gè)月，由社保機(jī)構(gòu)支付.賠償基數(shù) 2551 元×8 個(gè)月= 20408 元. 　　2. 勞動(dòng)合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金 8 個(gè)月×2551 元=20408 元，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金 2 個(gè)月 ×2551 元=5102 元. 一次性傷殘補(bǔ)助金 20408 元+一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金為 20408 元+一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金 5102 元=45918 元。　　當(dāng)事人對(duì)傷殘?jiān)u定不服的，可以在接到評(píng)定書后十五日內(nèi)，向省、自治區(qū)、直轄市的勞動(dòng)部門申請重新評(píng)定。　　上一級(jí)勞動(dòng)部門在接到重新評(píng)定申請書后三十日內(nèi)，應(yīng)當(dāng)作出重新評(píng)定的決定。若傷者超過15日以後再向上一級(jí)的社勞動(dòng)部門申請重新鑒定，則該部門可以不予受理。第二此傷情鑒定為最終鑒定，結(jié)果不可訴。

你好 9級(jí)工傷的一次性傷殘賠償金為9個(gè)月本人傷前工資辭職的有一次性醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金上海是合并計(jì)算的兩項(xiàng)補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)合計(jì)為30個(gè)月的上年度全市職工月平均工資治療期間的一切費(fèi)用都是單位的

上海工傷九級(jí)大概賠多少錢

4，上海九級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)

法律分析：工傷致殘等級(jí)達(dá)到九級(jí)的，根據(jù)上海市的相關(guān)規(guī)定，工傷人員可以領(lǐng)取一次性傷殘補(bǔ)助金9個(gè)月本人工資，如果勞動(dòng)合同期限屆滿或勞動(dòng)者辭職的，還可以獲得付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金分別為9個(gè)月上年度全市職工月平均工資。法律依據(jù)：《上海市工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法》第三十五條工傷人員住院治療工傷的，由工傷保險(xiǎn)基金按照規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，支付住院伙食補(bǔ)助費(fèi);經(jīng)本市定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明，報(bào)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意，工傷人員到外省市就醫(yī)的，由工傷保險(xiǎn)基金按照規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付食宿費(fèi)，交通費(fèi)按照社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定的交通工具乘坐費(fèi)用實(shí)報(bào)實(shí)銷。住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、食宿費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的確定及其適時(shí)調(diào)整辦法，由市人力資源社會(huì)保障局?jǐn)M訂，報(bào)市人民政府批準(zhǔn)后執(zhí)行。第三十七條從業(yè)人員因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷治療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個(gè)月，具體期限根據(jù)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的傷病情診斷意見確定。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，可以適當(dāng)延長，但延長不得超過12個(gè)月。工傷人員評(píng)定傷殘等級(jí)后，停發(fā)原待遇，按照本辦法的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷人員停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。生活不能自理的工傷人員在停工留薪期需要護(hù)理的，由所在單位負(fù)責(zé)。第三十八條工傷人員已經(jīng)評(píng)定傷殘等級(jí)并經(jīng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)需要生活護(hù)理的，從工傷保險(xiǎn)基金按月支付生活護(hù)理費(fèi)。生活護(hù)理費(fèi)按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個(gè)不同等級(jí)支付，其標(biāo)準(zhǔn)分別為上年度全市職工月平均工資的50%、40%或者30%。第四十一條工傷人員因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇:(一)從工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金。七級(jí)傷殘的，為13個(gè)月的工傷人員本人工資;八級(jí)傷殘的，為11個(gè)月;九級(jí)傷殘的，為9個(gè)月;十級(jí)傷殘的，為7個(gè)月。(二)勞動(dòng)合同期滿終止，或者工傷人員本人提出解除勞動(dòng)合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。七級(jí)傷殘的，分別為12個(gè)月的上年度全市職工月平均工資;八級(jí)傷殘的，分別為9個(gè)月;九級(jí)傷殘的，分別為6個(gè)月;十級(jí)傷殘的，分別為3個(gè)月。經(jīng)工傷人員本人提出與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系，且解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)距法定退休年齡不足5年的，不足年限每減少1年，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金遞減20%，但屬于《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第三十八條規(guī)定的情形除外。因工傷人員退休或者死亡使勞動(dòng)關(guān)系終止的，不享受本條第一款第二項(xiàng)規(guī)定的待遇。

5，上海市九級(jí)傷殘能賠多少錢

九級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)1.一次性傷殘補(bǔ)助金9個(gè)月本人工資。2.勞動(dòng)合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金8個(gè)月×5000元＝40000元，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金4個(gè)月×5000元＝20000元。注：里面不包括醫(yī)藥費(fèi)、伙食費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、治療期間的工資等。另外第二項(xiàng)是按統(tǒng)籌地區(qū)平均工資計(jì)算的，5000是我們這的統(tǒng)籌地區(qū)平均工資，你們那里的具體你到社保局問下就知道了。

2011年9級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn),上海交通事故9級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn),上海9級(jí)傷殘能賠多少錢賠償項(xiàng)目賠償金額（元）上一年度本市職工平均工資 42789 城鎮(zhèn)居民人均可支配收入 31838（2011新標(biāo)準(zhǔn)）農(nóng)村居民人均可支配收入 13746（2011新標(biāo)準(zhǔn)）城鎮(zhèn)居民人均消費(fèi)性支出 20992 農(nóng)村居民人均年生活消費(fèi)支出 9804 被撫養(yǎng)人生活費(fèi) 城鎮(zhèn)居民 20992×年限農(nóng)村居民 9804×年限喪葬費(fèi) 21394 殘疾賠償金城鎮(zhèn)居民 31838×20年×0.2(2011新標(biāo)準(zhǔn)) 農(nóng)村居民 13746×20年×0.2(2011新標(biāo)準(zhǔn)) 住院伙食補(bǔ)助費(fèi) 20×天營養(yǎng)費(fèi) 20~40×天住宿費(fèi) 60×天

6，上海市工傷九級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)

醫(yī)療費(fèi)：按工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)支付。伙食補(bǔ)助費(fèi)：由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。交通、食宿費(fèi)：到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)產(chǎn)生，由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。康復(fù)治療費(fèi)：須到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)治療，按工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)支付。工傷醫(yī)療期工資：工資福利待遇不變，不超過24個(gè)月。生活護(hù)理費(fèi)：生活護(hù)理費(fèi)按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個(gè)不同等級(jí)支付，其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%，按月支付。輔助器具費(fèi)：經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，按照國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)從工傷保險(xiǎn)基金支付。一次性傷殘補(bǔ)助金：九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資;一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金：九級(jí)傷殘為2個(gè)月的本人工資;一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金：九級(jí)傷殘為8個(gè)月的本人工資;安家補(bǔ)助費(fèi)：六個(gè)月統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資(廣東省工傷賠償標(biāo)準(zhǔn))。喪葬補(bǔ)助金：6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。供養(yǎng)親屬撫恤金：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。一次性工亡補(bǔ)助金：上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。下落不明供養(yǎng)親屬撫恤金：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。根據(jù)上海地區(qū)的收入標(biāo)準(zhǔn)所制定的工傷傷殘九級(jí)賠償內(nèi)容當(dāng)中包括了對(duì)于勞動(dòng)者的相關(guān)費(fèi)用以及工資待遇的規(guī)定。對(duì)于賠償?shù)膬?nèi)容主要有醫(yī)療費(fèi)用、營養(yǎng)費(fèi)用以及誤工費(fèi)用等方面的內(nèi)容。對(duì)于勞動(dòng)者受傷期間的工資待遇也需要進(jìn)行停職留薪，津貼與獎(jiǎng)金都需要按時(shí)進(jìn)行下發(fā)。法律依據(jù):《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第三十八條因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用，按照國家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付：(一)治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用;(二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi);(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi);(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用;(五)生活不能自理的，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi);(六)一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;(七)終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金;(八)因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金;(九)勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)。第三十九條因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用，按照國家規(guī)定由用人單位支付：(一)治療工傷期間的工資福利;(二)五級(jí)、六級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;(三)終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。第四十一條職工所在用人單位未依法繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險(xiǎn)待遇。用人單位不支付的，從工傷保險(xiǎn)基金中先行支付。從工傷保險(xiǎn)基金中先行支付的工傷保險(xiǎn)待遇應(yīng)當(dāng)由用人單位償還。用人單位不償還的，社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可以依照本法第六十三條的規(guī)定追償。

7，上海市對(duì)九級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少

賠償九個(gè)月工資。

上海市的規(guī)定是針對(duì)一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和一次性傷殘醫(yī)療補(bǔ)助金的規(guī)定，如下《上海市工傷保險(xiǎn)條例實(shí)施辦法》第四十一條（致殘七至十級(jí)待遇）工傷人員因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金。七級(jí)傷殘的，為13個(gè)月的工傷人員本人工資；八級(jí)傷殘的，為11個(gè)月；九級(jí)傷殘的，為9個(gè)月；十級(jí)傷殘的，為7個(gè)月。（二）勞動(dòng)合同期滿終止，或者工傷人員本人提出解除勞動(dòng)合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。七級(jí)傷殘的，分別為12個(gè)月的上年度全市職工月平均工資；八級(jí)傷殘的，分別為9個(gè)月；九級(jí)傷殘的，分別為6個(gè)月；十級(jí)傷殘的，分別為3個(gè)月。經(jīng)工傷人員本人提出與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系，且解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)距法定退休年齡不足5年的，不足年限每減少1年，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金遞減20%，但屬于《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第三十八條規(guī)定的情形除外。因工傷人員退休或者死亡使勞動(dòng)關(guān)系終止的，不享受本條第一款第二項(xiàng)規(guī)定的待遇。

傷殘賠償，跟戶口無關(guān)的。上海市2011年度社會(huì)平均工資是4331元/月，九級(jí)傷殘?jiān)谏虾５馁r償為：1、一次性傷殘補(bǔ)助金：9個(gè)月本人工資。（一般按參保繳費(fèi)基數(shù)確定）2、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金：9個(gè)月社會(huì)平均工資，即：38979元3、一次性傷殘醫(yī)療補(bǔ)助金：6個(gè)月社會(huì)平均工資，即：25986元。自已合計(jì)一下就出來了。法律依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》《關(guān)于貫徹實(shí)施《社會(huì)保險(xiǎn)法》調(diào)整上海市現(xiàn)行有關(guān)工傷保險(xiǎn)政策的通知》

8，請問下上海工傷9級(jí)傷殘能拿到多少賠償

因?yàn)檫€無法確定你到底會(huì)評(píng)到多少傷殘等級(jí)，估計(jì)7-10級(jí)范圍吧。關(guān)于傷殘待遇：1.護(hù)理費(fèi)：評(píng)定傷殘等級(jí)和護(hù)理等級(jí)后，按生活完全不能自理、生活大部分能自理，生活部分不能自理三個(gè)等級(jí)，支付上年度職工月平均工資的50%、40%、30% 2.一次性傷殘補(bǔ)助金：7級(jí)—10級(jí)分別按本人工資的13個(gè)月、11個(gè)月、9個(gè)月、7個(gè)月發(fā)給 3.一次性就業(yè)補(bǔ)助金一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金（和用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)）：5級(jí)—10級(jí)傷殘，與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系時(shí)，用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金上海市規(guī)定：支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，七級(jí)傷殘的，兩項(xiàng)補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)合計(jì)為20個(gè)月的上年度全市職工月平均工資；八級(jí)傷殘的，為15個(gè)月；九級(jí)傷殘的，為10個(gè)月；十級(jí)傷殘的，為5個(gè)月。關(guān)于本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計(jì)算；本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計(jì)算。

因?yàn)楣r償金除了和傷者工資有關(guān)外，各省、直轄市、自治區(qū)還可以自行調(diào)整一次性就業(yè)補(bǔ)助金和一次性醫(yī)療補(bǔ)助金的賠償標(biāo)準(zhǔn)。所以各地的標(biāo)準(zhǔn)是不一樣的，建議撥打12333查詢具體賠償標(biāo)準(zhǔn)。以四川省九級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)給傷者參考一下： 1. 一次性傷殘補(bǔ)助金9個(gè)月，由工傷保險(xiǎn)基金支付。能證明受傷前12個(gè)月工資實(shí)際收入的，按照12個(gè)月工資實(shí)際收入的平均數(shù)計(jì)算；不能證明收入的，按照受傷前12個(gè)月公司繳納的工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的平均數(shù)計(jì)算。（兩者相差很大） 2. 一次性就業(yè)補(bǔ)助金10個(gè)月，公司支付。標(biāo)準(zhǔn)是統(tǒng)籌當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄べY，打12333查詢。 3. 一次性醫(yī)療補(bǔ)助金6個(gè)月，工傷保險(xiǎn)基金支付。標(biāo)準(zhǔn)和2一樣。 4. 其他，如交通費(fèi)、營養(yǎng)費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等自己與公司協(xié)商解決。

9，上海九級(jí)工傷賠償多少錢

上海市工傷職工鑒定為九級(jí)傷殘的，除工傷醫(yī)療和停工留薪期工資福利待遇之外，享有以下待遇：1、由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金為9個(gè)月本人工資；2、勞動(dòng)關(guān)系解除或者終止時(shí)，以上海市上年度職工月平均工資為基數(shù)，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金3個(gè)月，用人單位支付一次性就業(yè)補(bǔ)助金3個(gè)月。所在單位沒有參保的，均由所在單位支付。《上海市工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法》第四十一條（致殘七至十級(jí)待遇）工傷人員因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金。七級(jí)傷殘的，為13個(gè)月的工傷人員本人工資；八級(jí)傷殘的，為11個(gè)月；九級(jí)傷殘的，為9個(gè)月；十級(jí)傷殘的，為7個(gè)月。（二）勞動(dòng)合同期滿終止，或者工傷人員本人提出解除勞動(dòng)合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。七級(jí)傷殘的，分別為12個(gè)月的上年度全市職工月平均工資；八級(jí)傷殘的，分別為9個(gè)月；九級(jí)傷殘的，分別為6個(gè)月；十級(jí)傷殘的，分別為3個(gè)月。經(jīng)工傷人員本人提出與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系，且解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)距法定退休年齡不足5年的，不足年限每減少1年，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金遞減20%，但屬于《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第三十八條規(guī)定的情形除外。因工傷人員退休或者死亡使勞動(dòng)關(guān)系終止的，不享受本條第一款第二項(xiàng)規(guī)定的待遇。

工傷人員因工致殘被鑒定為7-10級(jí)的，享受以下待遇： 1、由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金：七級(jí)傷殘：12個(gè)月；八級(jí)傷殘：10個(gè)月；九級(jí)傷殘：8個(gè)月；十級(jí)傷殘：6個(gè)月。標(biāo)準(zhǔn)為工傷人員負(fù)傷前一月本人繳費(fèi)工資，且不得低于上年度全市職工月平均工資； 2、勞動(dòng)合同期滿終止，或工傷人員本人提出解除勞動(dòng)合同的，由用人單位按照上年度全市職工月平均工資，支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。七級(jí)傷殘：20個(gè)月；八級(jí)傷殘：15個(gè)月；九級(jí)傷殘：10個(gè)月；十級(jí)傷殘：5個(gè)月。工傷人員領(lǐng)取一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金后，工傷保險(xiǎn)關(guān)系終止。

10，在上海九級(jí)傷殘可以賠償多少錢

如果你是2011年7月1日以后認(rèn)定為工傷的，就按上海市工傷保險(xiǎn)待遇：1、醫(yī)療待遇：報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)，住院伙食補(bǔ)助由工傷保險(xiǎn)基金按當(dāng)?shù)氐臉?biāo)準(zhǔn)支付，需要護(hù)理，單位沒出人護(hù)理的，單位需按當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)支付護(hù)理費(fèi)。2、停工留薪期待遇：治療工傷需要確定停工留薪期，通常由治療工傷的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具意見，由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，一般不超過12個(gè)月。在停工留薪期內(nèi)原工資福利待遇不變，由單位按月支付。計(jì)算：本人工資X停工留薪期月數(shù)=3、由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金：標(biāo)準(zhǔn)為九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，本人工資為傷前1個(gè)月的繳費(fèi)工資計(jì)算。計(jì)算：本人工資X9=4、如果解除勞動(dòng)關(guān)系，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，按照上海的規(guī)定，各為6個(gè)月的上年度全市職工月平均工資，2011年上海市職工月平均工資為4331元（2012年上海職工月平均工資要在今年4月后公布）計(jì)算：一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金：4331X6=25986元一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金：4331X6=25986元如果不解除勞動(dòng)關(guān)系，賠償是1、2、3項(xiàng)相加。如果解除勞動(dòng)關(guān)系，賠償是1、2、3、4項(xiàng)相加。建議等今年4月公布2012年上海職工月平均工資再提出辭職，兩個(gè)一次性賠償會(huì)相對(duì)高些。

10萬以上，具體需要看案情。