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2018年上海市就業援助新政策,您好我想請教一下勞務派遣公司有雙困員工我司可以享受雙困政

來源:整理 時間:2023-07-09 18:30:55 編輯:上海生活 手機版

1,您好我想請教一下勞務派遣公司有雙困員工我司可以享受雙困政

由政府“一包到底”的“雙困”人員解困辦法,昨天有了新規定:認定標準不再“一刀切”,“雙困”人員要與政府作“雙向承諾”,不想干活就不能“吃低保”。這是市勞動和社會保障局對本市4.2萬“雙困”人員推出的就業援助新政策。今年3月以來,本市對就業特別困難且家庭生活特別困難的人員進行全面調查排摸后確認,在4.2萬名“雙困”人員中,尚需安置的“雙困”人員為2.7萬人。為切實完善就業托底保障機制,本市日前出臺了《關于對“雙困”人員開展就業援助的若干意見》,對排摸認定、就業援助、動態管理等相關問題作出明確規定。《若干意見》明確規定,“雙困”人員應與政府作“雙向承諾”:新認定的“雙困”人員承諾積極配合、主動接受勞動部門的職業介紹、職業指導、就業安置等就業服務;勞動保障部門承諾在一定期限內幫助“雙困”人員走上就業崗位。《若干規定》首次確立了“雙困”人員的退出范圍:無正當理由三次拒絕各級勞動保障部門就業安置;安置就業后因主觀原因離開安置崗位;本人與家庭情況發生變化,不符合“雙困”條件;個人主動要求退出。退出的“雙困”人員不再“吃低保”,但各區縣可以根據區域實際情況采取社會保險費補貼、交通誤餐費補貼等扶持政策,確保“雙困”人員有效安置。
沒看懂什么意思

您好我想請教一下勞務派遣公司有雙困員工我司可以享受雙困政

2,城鎮零就業家庭就業援助扶持政策具體包括哪些

1、公益性崗位優先安置城鎮零就業家庭成員就業。按照屬地管理的原則,各地建立城鎮零就業家庭臺賬,實行動態管理,跟蹤服務,當地政府依托街道、社區積極開發公益性崗位,優先安置城鎮零就業家庭成員實現就業,并開展經常性送崗位、送技能、送政策、送服務等援助活動,幫助零就業家庭成員實現就業。2、公共職業介紹機構為零就業家庭成員免費提供職業指導和職業介紹服務。各公共職業介紹機構針對援助對象的不同特點和需求,免費為城鎮零就業家庭求職人員提供職業指導和職業介紹服務。公共職業介紹機構建立城鎮零就業家庭求職人員登記數據庫,并在10個工作日內為城鎮零就業家庭求職人員提供就業崗位。3、享受職業培訓補貼。城鎮零就業家庭中,法定年齡內的成員在自愿基礎上,每人可享受不超過2次的職業培訓補貼。4、鼓勵用人單位招用城鎮零就業家庭成員就業。城鎮零就業家庭中,某一成員如被服務型企業(國家限制的行業除外)和加工型企業招聘就業,并簽訂一年以上勞動合同的,可根據勞動合同期限享受不超過3年的社保補貼。在公益性崗位就業的,可根據勞動合同期限享受不超過3年的崗位補貼和社保補貼。社保補貼標準,單位按新招聘人員繳納養老保險費和失業保險費之和計算,個人負擔本人應繳部分。崗位補貼標準由當地政府確定。5、鼓勵城鎮零就業家庭成員自謀職業和自主創業。城鎮零就業家庭成員從事個體經營或合伙經營的(除國家限制的行業外),其經營者可自工商行政部門批準之日起3年內享受免交有關登記類、證照類和管理類的各項行政事業性收費。
個地的政策規定不同,您得上當地的政府網啊

城鎮零就業家庭就業援助扶持政策具體包括哪些

3,09年上海申請就業困難人員所需條件

3月25日,海市人力資源和社會保障局出臺《關于貫徹〈關于2009年加強就業援助穩定就業局勢的若干意見〉的操作意見》,并對細則的具體問題作出解讀。   新的細則就貫徹落實“就業援助特別計劃”進行了細化和明確:就業困難人員認定標準中“實際失業6個月及以上”是指自申請認定就業困難人員之日起,之前至少連續6個月無勞動用工備案及社會保險繳費記錄。就業困難人員中的“農村低收入家庭成員”是指根據《關于對本市低收入農戶家庭人員實現就業后給予專項就業補貼的實施意見》規定,由市農委系統確認的人員。“中度殘疾或部分喪失勞動能力的人員”則需根據區縣殘聯出具的中度殘疾證明或由勞動能力鑒定中心出具的部分喪勞鑒定證明來鑒定。   符合條件的本市失業、協保人員和農村富余勞動力可到戶籍所在地街道、鄉(鎮)就業服務機構提出就業困難人員的認定申請。申請時需攜帶戶口本、《勞動手冊》,并填寫《就業困難人員申請表》。   用人單位錄用就業困難人員滿六個月后,可向經營所在地的區縣職業介紹部門提出一次性補貼申請,其吸納的就業困難人員原則上應當是經各區縣公共就業服務機構推薦并被用人單位錄用的人員。申請時需提交用人單位營業執照或組織機構代碼證書副本原件、《本市用人單位吸納就業困難人員補貼申請表》和《就業困難人員一次性崗位補貼申請名冊》、與就業困難人員簽訂的《勞動合同》原件和復印件以及人力資源社會保障部門認為應當審核的其他內容。   企業吸納就業困難人員的一次性崗位補貼與初創期創業組織和商貿服務型企業的社會保險費補貼,可由企業自行選擇,但不可同時享受。
據了解,中國2010年上海世博會門票設置為兩大類共9種,兩大類分別是個人票和團隊票。 其中個人票分為制定日票(200元)和平日票(160),制定日暫定為“五一”假期、“十一”假期、閉園前一周,共17天,以便能調節人流高峰。對于特殊人群如兒童、學生、老人、殘疾人、軍人等,世博會特意安排了相同幅度的優惠票(指定日120元,平常日100元)。同時,為滿足部分參觀者多次入園參觀的需求組委會還特別設置了多次票,分別有3次票(400元)和7次票(900元)兩種。考慮到白天的參觀高峰,上海界時還將推出夜票,價格擬定為90元。另外,2010年世博會還將發售一定數量的團隊票(3~9折),具體價格將依據實際情況協商確定。世博會門票將從9月28日開始向團體進行預售,明年5月1日開始進行個人世博會門票的預售。世博門票數量比奧運會大得多,所以不需要像奧運會那樣抽簽。參觀者可以通過特設網點、電話、網絡等渠道買到門票,當然現場也會售票。世博會門票對殘疾人、老年人、學生、兒童、現役軍人以及一些團體將給予適當優惠。此外,世博園區晚上肯定可以參觀,但每天的閉園時間是幾點還在研究中,晚間參觀設有“夜票”,有優惠,白天沒時間去的游客可以晚上去。與北京奧運會門票銷售相類似,中國2010年上海世博會的門票銷售分為預售期和會期銷售,而預售期分為三期,凡預售期購買門票可以享受相應的價格優惠。第一階段預售期將從2008年9月28日至2009年4月30日,世博會在此階段僅向團體購票者進行門票銷售。第二期的時間是2009年5月1日至2009年12月31日,組委會計劃發售制定日、平常日普通票以及兩種團隊票共四種。最后一個預售期安排在2010年1月1日至2010年4月30日,除了夜票以外的其他八種門票都將相繼對外發售。隨著世博會的開幕,2010年5月1日至2010年10月31日為會期銷售,夜票將僅在園區現場銷售。此外,國內外的觀眾可以從各發售網點、網站、電話及現場等多種渠道和方式購票。此次世博會不設贈票,除1.2米以下兒童免票外,其他參觀者均須購票入園參觀。

09年上海申請就業困難人員所需條件

4,上海市人力資源和

上海市人力資源和社會保障局地址:上海市浦東新區世博村路300號2號樓電話:(021)23111111
上海市人力資源和社會保障局關于進一步加強就業援助工作的若干意見 各區、縣人力資源和社會保障局: 為切實做好本市就業促進工作,保證就業局勢持續穩定,經市政府同意,現就進一步加強就業援助工作提出如下意見: 一、“就業困難人員”認定標準 “就業困難人員”主要是指本市法定勞動年齡段內的失業、協保人員和農村富余勞動力中有一定勞動能力且就業愿望迫切,但因自身就業條件差而難以實現市場化就業,連續處于實際失業狀態6個月以上的下列人員: (一)大齡失業、協保人員(男性年滿45周歲、女性年滿40周歲); (二)城鎮零就業家庭成員; (三)農村低收入家庭成員; (四)連續享受最低生活保障3個月以上的家庭成員; (五)經鑒定為中度殘疾或部分喪失勞動能力的人員; (六)被征地并領取生活費補貼期滿后仍難以實現就業的人員; (七)刑釋解教人員等有特殊困難的其他人員。 二、鼓勵用人單位吸納“就業困難人員” 本市企事業單位、社會團體、民辦非企業等用人單位(勞務派遣類公司除外)吸納經認定的“就業困難人員”,并簽訂一年以上勞動合同的,給予一次性補貼。其中,吸納的“就業困難人員”屬于城鎮登記失業人員,補貼標準為每人每年10000元;吸納的“就業困難人員”屬于協保人員、農村富余勞動力以及一次性繳納社會保險費已滿15年的征地人員,補貼標準為每人每年5000元。 補貼期限最長不超過3年,所需費用從失業保險基金中列支。 三、鼓勵就業困難人員靈活就業 鼓勵有一定能力的就業困難人員,包括大齡失業人員通過自謀職業、自主創業等靈活就業的方式實現就業,并按原規定繼續享受就業崗位補貼和社會保險費補貼。 四、加大公益性崗位就業援助的工作力度 各區縣在控制公益性崗位現有規模不擴大的前提下,可根據當前就業狀況,合理調整公益性崗位結構,在充分發揮公益性崗位吸納就業困難人員的過渡性安置作用的同時,積極鼓勵公益性崗位中的“就業困難人員”實現市場化就業,拓寬“就業困難人員”的就業門路。凡公益性崗位吸納新認定的“就業困難人員”,失業保險基金按月給予崗位補貼、社會保險費補貼。 對滿足本意見第一條“就業困難人員”認定標準中除“連續處于實際失業狀態6個月以上”的其他條件,但就業確有特殊困難的人員,可在總量控制的前提下,經區縣人力資源和社會保障局審核同意,認定為“就業困難人員”,并安排到公益性崗位就業,按規定享受公益性崗位相關扶持政策。 五、進一步完善就業援助服務 各區縣人力資源社會保障部門要充分認識加強就業援助,穩定就業局勢的重要性,整合各方面資源,加強組織協調,明確相關責任,加大扶持力度,落實政策措施。對新出現的困難人員,要及時將其納入“就業困難人員”范疇。要確保“零就業家庭”在確認后一個月內至少一人實現就業,確保“就業困難人員”在認定后三個月內實現就業。 各區縣人力資源社會保障部門要開展全面系統的調查摸底工作,將就業援助常規性工作和專項活動有機結合,根據不同困難群體的不同情況,提供有針對性的職業介紹、職業培訓等就業援助服務。 各區縣人力資源社會保障部門要進一步加大對就業援助工作的宣傳力度,以就業援助專項活動為契機,依托就業援助員等基層服務資源,深入社區,開展宣傳,提高相關就業援助政策和服務措施的知曉度。 本市原有規定與本意見不一致的,按照本意見執行。上海市人力資源和社會保障局 二○一○年三月五日各區、縣人力資源和社會保障局: 為切實做好本市就業促進工作,保證就業局勢持續穩定,經市政府同意,現就進一步加強就業援助工作提出如下意見: 一、“就業困難人員”認定標準 “就業困難人員”主要是指本市法定勞動年齡段內的失業、協保人員和農村富余勞動力中有一定勞動能力且就業愿望迫切,但因自身就業條件差而難以實現市場化就業,連續處于實際失業狀態6個月以上的下列人員: (一)大齡失業、協保人員(男性年滿45周歲、女性年滿40周歲); (二)城鎮零就業家庭成員; (三)農村低收入家庭成員; (四)連續享受最低生活保障3個月以上的家庭成員; (五)經鑒定為中度殘疾或部分喪失勞動能力的人員; (六)被征地并領取生活費補貼期滿后仍難以實現就業的人員; (七)刑釋解教人員等有特殊困難的其他人員。 二、鼓勵用人單位吸納“就業困難人員” 本市企事業單位、社會團體、民辦非企業等用人單位(勞務派遣類公司除外)吸納經認定的“就業困難人員”,并簽訂一年以上勞動合同的,給予一次性補貼。其中,吸納的“就業困難人員”屬于城鎮登記失業人員,補貼標準為每人每年10000元;吸納的“就業困難人員”屬于協保人員、農村富余勞動力以及一次性繳納社會保險費已滿15年的征地人員,補貼標準為每人每年5000元。 補貼期限最長不超過3年,所需費用從失業保險基金中列支。 三、鼓勵就業困難人員靈活就業 鼓勵有一定能力的就業困難人員,包括大齡失業人員通過自謀職業、自主創業等靈活就業的方式實現就業,并按原規定繼續享受就業崗位補貼和社會保險費補貼。 四、加大公益性崗位就業援助的工作力度 各區縣在控制公益性崗位現有規模不擴大的前提下,可根據當前就業狀況,合理調整公益性崗位結構,在充分發揮公益性崗位吸納就業困難人員的過渡性安置作用的同時,積極鼓勵公益性崗位中的“就業困難人員”實現市場化就業,拓寬“就業困難人員”的就業門路。凡公益性崗位吸納新認定的“就業困難人員”,失業保險基金按月給予崗位補貼、社會保險費補貼。 對滿足本意見第一條“就業困難人員”認定標準中除“連續處于實際失業狀態6個月以上”的其他條件,但就業確有特殊困難的人員,可在總量控制的前提下,經區縣人力資源和社會保障局審核同意,認定為“就業困難人員”,并安排到公益性崗位就業,按規定享受公益性崗位相關扶持政策。 五、進一步完善就業援助服務 各區縣人力資源社會保障部門要充分認識加強就業援助,穩定就業局勢的重要性,整合各方面資源,加強組織協調,明確相關責任,加大扶持力度,落實政策措施。對新出現的困難人員,要及時將其納入“就業困難人員”范疇。要確保“零就業家庭”在確認后一個月內至少一人實現就業,確保“就業困難人員”在認定后三個月內實現就業。 各區縣人力資源社會保障部門要開展全面系統的調查摸底工作,將就業援助常規性工作和專項活動有機結合,根據不同困難群體的不同情況,提供有針對性的職業介紹、職業培訓等就業援助服務。 各區縣人力資源社會保障部門要進一步加大對就業援助工作的宣傳力度,以就業援助專項活動為契機,依托就業援助員等基層服務資源,深入社區,開展宣傳,提高相關就業援助政策和服務措施的知曉度。 本市原有規定與本意見不一致的,按照本意見執行。
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