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1，公司 社保 怎么繳費

到社保局辦理相關手續后，直接綁定銀行賬戶，每月在規定的時間內存足相關費用，銀行會自動扣款。

公司社保怎么繳費

2，單位如何繳納社會保險

養老保險:單位每個月繳納20%,你本身繳納8%; 醫療保險:單位每個月繳納8%,你本身繳納2%外加10塊錢的大年夜病兼顧(大年夜病兼顧重要管住院這塊；掉業保險:單位

單位如何繳納社會保險

3，公司怎么繳納社保

公司辦理社保，需要以下證件申請辦理： 1．企業營業執照副本原件； 2．組織機構統一代碼證書原件； 3．開戶銀行印鑒卡原件或開戶許可證原件或開戶銀行證明原件； 4．企業法人身份證復印件（蓋單位公章）； 5．單位經辦人的身份證原件； 6.企業法人或社保經辦人如是港澳臺外籍人員需提供有效的證件（永久性）和入中國境內的證件原件且提供復印件(加蓋單位公章)。 7.《企業參加社會保險登記表》（蓋單位公章）

公司怎么繳納社保

4，公司交社保怎么交

帶上：營業執照及復印件；組織機構代碼證；參保人員的勞動合同及參保人員花名冊；公司的公章；繳費扣款的開戶賬號。然后到社保處辦事大廳辦理。

查是能查到的，但是通常公司不會去查看你多久沒有繳納社保，所以你不用擔心。

過去的社保辦理過沒有，如果只是去交錢是比較容易的，看公司過去的社保交費卡。

看上去公司已經辦過社保的，地稅會有你公司的清單，開戶行有錢讓它扣就得了，員工參保停保你要自己去了解

5，由公司負責的社保怎么交啊

社保和醫保的錢都是從單位銀行帳戶上劃走的,沒什么流程,每月定時劃走這個錢,每月底讓會計去銀行拿單據就可以了.不管是扣個人的,還是單位那部分,都是由銀行每月一次性轉賬的. 公積金也是銀行劃賬,還有一種方法是交支票.如果是銀行劃賬的,就跟社保一樣,每個月底拿單子就可了.如果是交支票的,就在人家規定的期限之前,去單位開戶的公積金中心窗口辦理. 給新進員工辦社保,每個省都不一樣的,你就去當地的社會勞動保障網查一下. 而且辦理社保和公積金,業務有很多,什么加人減人轉移變理,市內外埠,農民城鎮戶口都不一樣的. 這些流程都很簡單的,一般都是填表,蓋公章,去社保辦事就拿社保登記證,去公積金中心辦事兒,帶身份證什么的.

6，公司社保的費用是如何繳納的

1.養老保險金——企業為職工交20%(私營企業18%，個人雇主12%)，職工(雇工)個人交8%;注：從2006年1月1日起，企業交納基本養老保險費比例高于20%的，統一為20%;部分地區私營企業以及農村各類擴面企業現行繳費比例低于20%的，從2007年起每年提高一個百分點，逐步過渡到統一比例20%。從2006年7月1日起，企業職工基本養老保險個人帳戶規模由11%調整為8%，企業繳納的基本養老保險費全部納入社會統籌基金，不再劃入個人帳戶。參保人員按本人繳費基數的8%計入個人帳戶。2006年6月30日前已建立的帳戶儲存額維持不變.2.醫療保險金——企業為職工交8%+補充醫療1.2%=9.2%，職工個人交2%;(1997年開始)3.失業保險金——企業為職工交2%，職工個人交1%;(1986年開始)4.工傷保險金——企業為職工交0.6，職工個不交;(2002年開始)注：有雇工的個體工商戶，均應按規定參加工商保險。5.生育保險金——企業為職工交0.9，職工個人不交。

社保繳費份三險一金和五險一金。以五險一金為例：養老保險:單位每個月為你繳納工資基數的21%,你自己繳納工資基數的8%;醫療保險:單位每個月為你繳納9%,你自己繳納2%外加3~10塊錢的大病統籌(大病統籌主要管住院這塊)；失業保險:單位每個月為你繳納2%,你自己繳納1%;工傷保險:單位每個月為你繳納0.5%,你自己一分錢也不要繳;工傷保險根據單位被劃分的行業范圍來確定它的工傷費率，在0.5%~2%之間；生育保險:單位每個月為你繳納0.8~1%,你自己一分錢也不要繳;住房公積金:單位每個月為你繳納8%,你自己繳納8%(各地情況不同，根據企業的實際情況，選擇住房公積金繳費比例。但原則上最高繳費額不得超過職工平均工資的10%）你的情況，從工資中扣去300作為社保，說明老板給你繳納的基數低了，但還可以接受，還是合理的。

7，社保是怎樣交費的

社保就是所謂的“五險一金”，是指：養老保險，醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險五種保險和住房公積金（一金）。具體的繳納比例如下：1:養老保險：單位每個月繳納21%,自己繳納8%;2:醫療保險：單位每個月繳納9%,自己繳納2%外加10塊錢的大病統籌(大病統籌主要管住院這塊）；3:失業保險：單位每個月繳納2%,自己繳納1%;4:工傷保險：單位每個月繳納0.5%,自己不需要繳;5:生育保險：單位每個月繳納0.8%,自己不需要繳;6:住房公積金：單位每個月繳納8%,自己繳納8%。

社保就是所謂的“五險一金”，即是指：養老、保險、失業、工傷、生育五種保險和住房公積金（一金）。其具體的繳納比例如下：養老保險：單位每個月為你繳納21%,你自己繳納8%;醫療保險：單位每個月為你繳納9%,你自己繳納2%外加10塊錢的大病統籌(大病統籌主要管住院這塊）；失業保險：單位每個月為你繳納2%,你自己繳納1%;工傷保險：單位每個月為你繳納0.5%,你自己一分錢也不要繳;生育保險：單位每個月為你繳納0.8%,你自己一分錢也不要繳;住房公積金：單位每個月為你繳納8%,你自己繳納8%。擴展資料：如何計算保費繳費金額=繳費基數*繳費比例。1、社保繳費基數社保的繳費基數，是指企業或者職工個人用于計算繳納社會保險費的工資基數，用此基數乘以規定的費率，就是企業或者個人應該繳納的社會保險費的金額。各地的社保繳費基數與當地的平均工資數據相掛鉤。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來確定的。每年確定一次，且確定以后，一年內不再變動，社保基數申報和調整的時間，一般是在7月。企業一般以企業職工的工資總額作為繳費基數，職工個人一半則以本人上一年度的月平均工資為個人繳納社會保險費的工資基數。在我國，繳費基數由社會保險經辦機構根據用人單位的申報，依法對其進行核定。2、繳費比例繳費比例，即社會保險費的征繳費率。我國《社會保險法》對社會保險的征繳費率并未作出具體明確的規定。按照我國現行的社會保險相關政策的規定，對不同的社會保險險種，我們實行不同的征繳比例。參考資料：社保—搜狗百科

養老保險：單位每個月為你繳納21%,你自己繳納8%;醫療保險：單位每個月為你繳納9%,你自己繳納2%外加10塊錢的大病統籌；失業保險：單位每個月為你繳納2%,你自己繳納1%;工傷保險：單位每個月為你繳納0.5%,你自己一分錢也不要繳；生育保險：單位每個月為你繳納0.8%,你自己一分錢也不要繳；住房公積金：單位每個月為你繳納8%,你自己繳納8%。這就是所謂的“五險一金”，即是指：養老、保險、失業、工傷、生育五種保險和住房公積金。