上海市閔行區浦江鎮法院，上海市閔行區浦江鎮哪里可以申請法律仲裁

來源：整理時間：2022-11-24 09:57:19 編輯：上海生活手機版

本文目錄一覽

1，上海市閔行區浦江鎮哪里可以申請法律仲裁
2，閔行區法院有哪些
3，閔行區人民法院
4，上海市閔行區人民法院的法院簡介
5，閔行區浦江鎮江月路2258號第二法庭在哪里
6，從閔行區浦江鎮到徐匯區人民法院公交怎么走
7，我住在上海市閔行區浦江鎮我想申請勞動仲裁請問到什么地方申

1，上海市閔行區浦江鎮哪里可以申請法律仲裁

勞動仲裁可以到閔行區勞動仲裁委員會，經濟糾紛仲裁上海市只有一個仲裁委員會。

浦江鎮只是仲裁調解，你要到所在的區勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁去。

上海市閔行區浦江鎮哪里可以申請法律仲裁

2，閔行區法院有哪些

上海閔行區法院？如果是的話，在閔行區雅致路99號，乘坐地鐵一號線，終點莘莊站下。步行兩百米到。

閔行區法院和置業大廈是并排著的，沒有路。圖中紅5處就是置業大廈。

閔行區法院有哪些

3，閔行區人民法院

可以訴訟你需要找律師的，具體材料你要咨詢律師你可以去莘莊鎮莘松路工商銀行對面的司法局試試，那邊應該有司法援助方面的服務和咨詢閔行區法律援助中心地址:莘松路303號電話: 54955148

閔行區人民法院

4，上海市閔行區人民法院的法院簡介

閔行區人民法院于1993年由原上海縣法院和閔行區法院撤二建一成立，設有七寶、顓橋、浦江、新虹橋、梅隴五個派出法庭。2008年以來，先后被最高法院評為“全國優秀法院”、“全國模范法院”。有20多個國家和地區的首席大法官至該院參觀。

5，閔行區浦江鎮江月路2258號第二法庭在哪里

你從哪里出發呀？不知道出發點，沒有辦法給你路線，，我上傳了一份地圖，你可以看到江月路2258號的位置，希望能幫到你～～

我只知道閔行區吳中路上有一家是新建的人民法院，還有一家我不知道是什么路，但是坐中衛線（現在好像改成776了）到中山公園會路過一個人民法院。

這里離世博家園很近的，就在我家附近的，不過你的地址不知道，不過你乘車到南浦大橋，然后再坐世博家園車，就可以到了

6，從閔行區浦江鎮到徐匯區人民法院公交怎么走

從上海市閔行區浦江鎮到徐匯區人民法院的公交車、地鐵路線方案如下。　　　　公交線路：地鐵8號線 → 地鐵11號線 → 地鐵12號線，全程約15.6公里　　1、從浦江鎮步行約840米,到達江月路站　　2、乘坐地鐵8號線,經過4站, 到達東方體育中心站　　3、乘坐地鐵11號線,經過3站, 到達龍華站　　4、步行約150米,換乘地鐵12號線　　5、乘坐地鐵12號線,經過2站, 到達漕寶路站　　6、步行約420米,到達徐匯區人民法院　　方案二：　　　　公交線路：閔行20路 → 958路，全程約17.5公里　　1、從浦江鎮步行約960米,到達三友站　　2、乘坐閔行20路,經過6站, 到達龍吳路羅秀路站　　3、乘坐958路,經過6站, 到達龍吳路龍漕路站（也可乘坐770路、714路、178路大站車、956路）　　4、步行約820米,到達徐匯區人民法院

地鐵8號線到人民廣場換地鐵1號線到漕寶路站下車。

公交線路：閔行20路 → 714路，全程約17.5公里1、從浦江鎮步行約950米,到達三友站2、乘坐閔行20路,經過6站, 到達龍吳路羅秀路站3、步行約30米,到達龍吳路羅秀路站4、乘坐714路,經過6站, 到達龍吳路龍漕路站（也可乘坐342路、958路、770路、178路大站車、956路）5、步行約810米,到達人民法院

7，我住在上海市閔行區浦江鎮我想申請勞動仲裁請問到什么地方申

工作單位所在地或勞動合同履行地勞動仲裁委申請仲裁！！

到閔行區勞動人事爭議仲裁委申請，地址：上海市閔行區中春路7001號明谷科技園B座1層。按照《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》第二十七條規定勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算。前款規定的仲裁時效，因當事人一方向對方當事人主張權利，或者向有關部門請求權利救濟，或者對方當事人同意履行義務而中斷。從中斷時起，仲裁時效期間重新計算。因不可抗力或者有其他正當理由，當事人不能在本條第一款規定的仲裁時效期間申請仲裁的，仲裁時效中止。從中止時效的原因消除之日起，仲裁時效期間繼續計算。勞動關系存續期間因拖欠勞動報酬發生爭議的，勞動者申請仲裁不受本條第一款規定的仲裁時效期間的限制；但是，勞動關系終止的，應當自勞動關系終止之日起一年內提出。所以要申請勞動仲裁應及時行動，以免錯過審理時機。擴展資料：勞動仲裁需要的材料，歸納為三類不同的人申請勞動仲裁，所需要的材料也不同：一、申請人是員工的，提交下列材料：（1）勞動仲裁申請書(詳細陳述申請事項事實理由，一式兩份或按被申請人人數提供; （2）申請人身份證明及復印件; （3）有委托代理人的，需當面簽定并提交《授權委托書》，注明委托事項，同時提交受委托代理人的身份證復印件。如委托人的代理人是律師事務所派出的執業律師，應提供執業律師的證件復印件：如委托人的代理人是公民，應提供與委托人簽訂的不收費代理協議書，以及代理人和委托人之間的關系的法律資料; （4）被申請人工商注冊信息資料; （5）申請人與被申請人存在勞動關系的證明材料（證明材料包括：勞動合同、暫住證、工作證、廠牌、工卡、工資表(單)、入職登記表、押金收據、以及被處罰憑證和被開除、除名、辭退、解除(或終止)勞動關系通知或證書等）。申請人提交證明材料時，應附原件及復印件各一份，審核后退回原件; （6）《提交證據材料清單》一式兩份; 二、申請人屬集體爭議的，提交如下材料：除提交第一類(1)至(6)項資料外，申請人需推薦3或5名員工代表，并提交員工代表名單以及全體員工簽名表，其中屬欠薪的集體爭議案件，申請人還需提交用人單位拖欠員工工資的人員名單和拖欠余額表。三、申請人是用人單位的，提交下列材料：（1）被申請人身份證明復印件; （2）申請人與被申請人存在勞動關系的證明材料(與第一類第(6)項要求相同); （3）《營業執照》副本復印件; （4）《法定代表人身份證明書》; （5）有委托代理人的，需提交《授權委托書》(注明委托事項)委托代理人的身份證復印件; （6）《提交證明材料清單》(一式兩份)。

可以到工作單位所在地或勞動合同履行地勞動仲裁委申請仲裁。申請勞動仲裁的程序如下： 1．爭議發生后一年內申請仲裁，遞交仲裁申訴書 2．仲裁委員會收到申訴書之日起五日內作出是否受理的決定； 3．仲裁庭開庭五日前書面通知雙方當事人 4．開庭，明確請求，答辯，調查事實，舉證質證，辯論，陳述。 5．調解 6．調解不成，裁決。擴展資料用人單位和勞動者發生以下勞動爭議可以申請勞動仲裁：（一）因確認勞動關系發生的爭議；（二）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發生的爭議；（三）因除名、辭退和辭職、離職發生的爭議；（四）因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發生的爭議；（五）因勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金等發生的爭議；（六）法律、法規規定的其他勞動爭議。申請勞動仲裁應當提交以下材料：（一）《仲裁申請書》。申請人應當按照規定如實準確填寫《仲裁申請書》，《仲裁申請書》一式三份，其中兩份由申請人本人或其委托代理人提交仲裁委，一份由申請人留存；（二）身份證明。申請人是勞動者的，提交本人身份證明的原件及復印件：申請人是用人單位的，提交本單位營業執照副本及復印件、本單位法定代表人身份證明、委托代理人身份證明、授權委托書等；（三）能夠證明與被申請人之間存在勞動關系的有關材料，如勞動合同（聘用合同或協議）、解除或終止合同通知書、工資單（條）、社會保險繳費證明等材料及復印件；（四）申請人在申請勞動仲裁時，仲裁委根據立案審查的需要，要求申請人提交能夠證明被訴人身份的有關材料的，申請人應當提交。參考資料來源：搜狗百科-勞動仲裁

閔行區勞動仲裁委員會。對于工資和用工爭議，你可以去浦江鎮勞動監察中隊先行投訴，他們會處理的。然后你可以選擇去勞動仲裁。

上海市閔行區人事勞動局申請人對工傷！即原則上到工作單位所在地勞動局申請認定工傷！