上海公司不交社保怎么賠償，公司沒(méi)買社保怎么賠償

來(lái)源：整理時(shí)間：2023-03-24 08:02:15 編輯：大上海生活手機(jī)版

1，公司沒(méi)買社保 怎么賠償

首先，可以肯定的是，公司不交社保是不可以的，勞動(dòng)法規(guī)定用人單位必須為員工交納：養(yǎng)老、工傷、生育、失業(yè)、醫(yī)療五種保險(xiǎn)，這五種是強(qiáng)制性交的。如果公司不交保險(xiǎn)的話，你可以要求公司進(jìn)行補(bǔ)繳，相關(guān)部門會(huì)對(duì)你公司進(jìn)行處罰，并且影響到公司的一些年審。如果公司不給你們交保險(xiǎn)，你們可以到勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁，仲裁是免費(fèi)的。

公司沒(méi)買社保怎么賠償

2，未買社保該怎么樣賠償賠償怎樣計(jì)算

單位不交社保的話對(duì)于個(gè)人而言不離職的話只能要求其補(bǔ)繳，并不存在經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的說(shuō)法。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金存在于當(dāng)事人因?yàn)閱挝弧拔匆婪閯趧?dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)”等情況而離職時(shí)。

最普遍的介紹：社保問(wèn)題特點(diǎn)是什么：不交舉例說(shuō)明應(yīng)用場(chǎng)景：勞動(dòng)合同法其它含義：勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴，要求繳納社保。舉例說(shuō)明應(yīng)用場(chǎng)景：工作一個(gè)月，不簽勞動(dòng)合同，賠償雙培工資。

未買社保該怎么樣賠償賠償怎樣計(jì)算

3，如果公司沒(méi)有給員工交社保如何補(bǔ)償賠償

勞動(dòng)者以用人單位沒(méi)有繳納社保為由解除勞動(dòng)合同的，用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)者在該單位的已工作年限支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，每滿一年補(bǔ)償一個(gè)月工資，不滿半年補(bǔ)償半個(gè)月工資，滿半年不滿一年補(bǔ)償一個(gè)月工資。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金基數(shù)按照解除勞動(dòng)合同前十二個(gè)月的勞動(dòng)者本人月平均應(yīng)發(fā)工資計(jì)算。同時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)補(bǔ)繳社保。法律法規(guī)不允許用人單位以變現(xiàn)代替繳納社保。繳納社保是用人單位和勞動(dòng)者共同的法定義務(wù)，不隨雙方的意愿而免除。

外地打工人員公司未給繳納社保，提出離職后；公司怎么賠付補(bǔ)償金再看看別人怎么說(shuō)的。

如果公司沒(méi)有給員工交社保如何補(bǔ)償賠償

4，若沒(méi)交社保將怎樣賠償

只要認(rèn)定為工傷，不管用人單位有沒(méi)有為工傷員工辦理工傷保險(xiǎn)，工傷員工都可以依照《工傷保險(xiǎn)條例》的相關(guān)規(guī)定，享受工傷保險(xiǎn)待遇。如果用人單位辦理了工傷保險(xiǎn)，可以由工傷保險(xiǎn)基金和用人單位共同承擔(dān)工傷員工的工傷保險(xiǎn)待遇，如果用人單位沒(méi)有辦理工傷保險(xiǎn)，所有的工傷保險(xiǎn)待遇由用人單位全部承擔(dān)。參考《工傷保險(xiǎn)條例》?？梢跃W(wǎng)上搜索。

你可以獲得在本單位工作每滿一年，一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；如果是單位原因解除勞動(dòng)合同，你還可以獲得每提前解除一年，兩個(gè)月的經(jīng)濟(jì)賠償；社會(huì)保險(xiǎn)是你在單位工作期間，單位必須給你繳納的（個(gè)人繳納的部分自己繳納）。

5，老板不給員工買社保應(yīng)該怎么賠償

公司不給予賠償。公司不給員工交社保，處罰如下：1、責(zé)令限期繳納。即由勞動(dòng)保障行政部門責(zé)令用人單位在一定期限內(nèi)全部繳清費(fèi)用；2、逾期不繳的，可以加收滯納金的數(shù)額為每逾期一日加收所欠款額的2%；3、對(duì)欠繳單位直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員可以處以1000元以上10000以下的罰款。

1、勞動(dòng)法規(guī)定用人單位有義務(wù)為在職員工參保繳納社保，如果老板不與員工簽定勞動(dòng)合同、繳納社保都是違法行為。2、老板不給員工繳納社保，員工可以要求老板支付雙倍的月工資補(bǔ)償。你們可以先與老板協(xié)商解決，如果老板既不給員工繳納社保，又不支付雙倍的月工資補(bǔ)償?shù)模銈兛梢缘疆?dāng)?shù)貏趧?dòng)局、社保局投訴。