如果加盟品牌連鎖型酒店，可以獲得標準化的產品和成熟的供應鏈，抗風險能力更高，制造和運營成本更低，可以借助品牌影響力和經驗降低投資和運營風險；而且品牌連鎖酒店擁有成熟的商業模式和專業團隊，培養了專業人才，有效縮短了酒店與員工的磨合期，為加盟后的運營提供了堅實的運營保障。
品牌效應是未來酒店的趨勢。如果加盟品牌連鎖型酒店，可以獲得標準化的產品和成熟的供應鏈，抗風險能力更高，制造和運營成本更低，可以借助品牌影響力和經驗降低投資和運營風險；而且品牌連鎖酒店擁有成熟的商業模式和專業團隊，培養了專業人才，有效縮短了酒店與員工的磨合期，為加盟后的運營提供了堅實的運營保障。選擇品牌是投資酒店最可靠的方式。可以關注連鎖海友一期新節目《爽商》中提到的海友酒店6.08萬㎡品牌酒店，可選擇房源眾多；裝修投入少，綜合運營成本低，100萬 就能開一家酒店；華住集團1.7億會員的流量支持，收入穩定，回報快。一般來說100萬 就可以開了，這樣小而經濟的酒店還是值得考慮的。
move、、、現在做生意是新興項目比較好的選擇，而傳統行業很難發展。、、、動漫店等特色商家還是比較好的，很多人喜歡。，，，現在動漫店的產品很多，多達幾萬種，真的吸引了很多人性。，，，動漫店的消費者大多是年輕人，購買力很強。、、、他們想讓店鋪持續發展。
3、怎么打造一個 連鎖加盟品牌呢?有哪些可實施的辦法?建立健全各項規章制度和機制，做好員工培訓指導和運營監督。以一個簡單的培訓為例，有幾個方面需要確定，1.確定培訓周期。向投資經理詢問培訓周期，大概培訓多長時間，是否有人數限制，有利于后期加盟商的組織安排，2.確定培訓地點，確定是上門培訓還是總部培訓。如果是上門，需要了解老師是否需要單獨收費，住宿等問題如何解決等，如果是去總部培訓，車旅費和住宿費是否由總部承擔要詳細詢問，執行合同更有保障，也是為了避免后期費用產生糾紛。3.總部迭代新產品培訓相關的后期產品更新后，新產品培訓方式是通過遠程培訓還是總部定期統一培訓，需要先簡單溝通一下，讓你確切知道培訓效果如何，訓練效果直接體現了我們的掌握程度。培訓前要知道是不是包教會，培訓后有沒有考核，比如約定的培訓期結束了，可以延長培訓期嗎？如果是這樣，誰將承擔費用。
